【人事マネージャー候補】組織開発×採用ブランディング リモート可 採用人事

企業名 株式会社シェアードリサーチ 求人名 【人事マネージャー候補】組織開発×採用ブランディング◆リモート可◆ 仕事の内容 ≪概要≫ 事業拡大に伴う組織強化のため、人事マネジャー候補として「採用広報・採用戦略」を主軸に、組織開発や制度運用まで幅広くリードいただきます。 ≪詳細≫ ■採用戦略の立案・実行（中途・新卒・専門職） ■採用ブランディング（HP企画、SNS運用、コンテンツ作成） ■ダイレクトリクルーティングの運用・エージェント管理 ■人事評価制度の運用・改善 ■オンボーディング支援・社内イベント企画 ■労務管理・福利厚生整備などの基盤業務 ※まずは得意分野からスタートし、将来は人事の中核として活躍いただきます。 募集職種 【人事マネージャー候補】組織開発×採用ブランディング◆リモート可◆

必要な経験・能力等 ≪概要≫【必須】■中途・新卒採用の実務経験（目安5年程度） 【尚可】■採用広報やSNS運用の経験 ■人事制度企画・運用経験 ■人材業界での営業・コンサルタント経験 ■マネジメント経験 ＜＜詳細≫ 【求めるスタンス】 ■変化を楽しみ、未経験領域にも前向きに挑戦できる方 ■「待ち」ではなく自ら情報を発信し周囲を巻き込める方 ■合理的かつ誠実なコミュニケーションを大切にできる方 ■・マルチタスクを整理し、優先順位をつけて自走できる方 【採用背景】 組織基盤強化のための増員募集です。採用難易度が高まる中、自社の魅力を言語化し発信する「攻めの人事」を求めています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

配属先情報 管理部長（30代）-人事担当（20代） ※現在2名体制。ここにご自身が加わり、組織拡大に向けたコアメンバーとなります。

東京都千代田区猿楽町2丁目6-10Daiwa猿楽町ビル1階 株式会社シェアードリサーチ 予定勤務地 東京都千代田区 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：東京都 千代田区 猿楽町2丁目6-10 Daiwa猿楽町ビル1階 最寄駅：JR 総武線 水道橋駅 徒歩7分、東京メトロ 半蔵門線 神保町駅 徒歩8分 喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 備考：※リモート勤務可能 変更の範囲：なし 転勤：無

月給50万円以上 想定年収 600万円～900万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥500,000～ 基本給￥370,500～ 固定残業代￥129,500～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム：11:00～16:00） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：45.0時間/月

休日 休日：120日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（年末年始休暇、慶弔休暇、ほか下記） 有給休暇：有（10日～）（入社日から使用できる前借制度有/上限5日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 リモートワーク可 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無

試用期間あり 試用期間6ヶ月。

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：《世界の投資家に企業の本質を伝えるリサーチ会社》 ■投資家向け『企業徹底分析レポート』の作成 ■IR資料の英語翻訳サービス ■世界の機関投資家と上場企業をつなげるWebプラットフォームの提供 ■完全匿名内部通報システムの提供 設立：2009年02月 代表者：代表取締役 ジュラヴリョフ・オレグ 従業員数：60人 平均年齢：41.6歳 資本金：50百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒101-0064 東京都千代田区 猿楽町２丁目６－１０ Ｄａｉｗａ猿楽町ビル１階 関連会社：株式会社シェアードリサーチ・ラティチュード／Shared Research Latitude Inc. その他備考・企業からのフリーコメント：当社は「情報の非対称性を解消する」というミッションのもと、機関投資家・個人投資家に向けた質の高いリサーチレポートを提供しています。 【当社の強み】 競合他社が参入しにくい「バイサイド視点でのカバレッジ」というニッチトップの地位を確立。多くの投資家から信頼を得ており、安定した収益基盤があります。 【働き方について】 創業者が欧米出身ということもあり、合理的でフラットな社風です。フレックスタイム制やリモートワークを活用し、プロフェッショナルとして自律した働き方が可能です。「形式的な会議」や「不要な根回し」よりも、「合理的な提案」が即採用されるスピード感があります。 今回募集する人事ポジションは、まさにそのカルチャーを体現し、社内外に発信していく重要な役割です。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• 転勤なし
• 完全週休2日制
• 土日祝休み