仕事内容 | 仕事内容 【仕事内容】 身体に障害のある方に対し、医師の指示のもと基本的動作能力(ADL)の回復を図るため、在宅でのリハビリテーションを行います。 案件ID #HD九州 福利厚生 福利厚生 特定処遇改善(介護福祉士実務経験に応じて 支給)◆処遇改善加算金別途支給/年2回◆社 会保険完備◆昇給有◆有給/産前産後/育児/ 介護休暇◆制服貸与◆交通費全額支給(車通 勤可 社内規定により支給)◆入社1年経過後 無期雇用転換(定年68歳:68歳以上は1年毎の 契約更新)◆研修制度有◆資格取得支援制度 有◆インフルエンザ予防接種補助制度◆病児 病後児保育助成制度有◆ほっとライン(第3者 相談通報窓口)◆社員割引制度(余暇利用)◆ 団体長期障害所得補償(加入要件有)他 子育てとの両立 ・育休期間:最大3年間取得可 (法律規定は2年間) ・病児病後児保育補助制度 上限額2,000円/回 ・延長保育補助制度 100円/15分 コロナ対策 新型コロナウィルス感染拡大防止の取組 セントケア・ホールディングに対策本部設置 マニュアル作成、情報共有の実施。 衛生用品の確保。(勤務中のマスクだけでは なく、家庭での使用として手指消毒液の配 布) 感染症対応研修の実施 学校休校等による休暇の為の特別休暇創設 全社員にお見舞金2万円支給 休業手当支給有 給与補足 月給29万円以上 【支給内訳】 基本給 :147,000円 資格手当 : 30,000円 職種手当 : 93,000円 EP時間外手当: 20,000円※ ※定期時間外20,000円支給。時間外労働の有無にかかわらず10時間分の時間外 手当として支給。超過分は別途支給。 【職務土日手当】 ・土、祝日:100円×対象時間 ・日 :200円×対象時間 【その他】 ・賞与:年2回(2.68ヶ月) ・年末年始手当:12/31~1/3 |
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求めている人材 | 資格 理学療法士または 作業療法士 要普通自動車免許 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 【職場の雰囲気】 にぎやかな職場 協調性がある 立ち仕事 アットホーム お客様との対話は多い 自分の都合に合わせやすい 知識、経験必要 特徴・ポイント お客様との対話が少ない 立ち仕事が多い |
勤務地 | 〒879-0471大分県宇佐市四日市1469番1 セントケアグループ セントケア訪問看護ステーション宇佐 勤務地備考 〒879-0471 大分県宇佐市四日市1469番1 【交通手段】 アクセス JR日豊本線 豊前善光寺徒歩約56分、JR日豊本線 天津徒歩約75分、JR日豊本線 柳ヶ浦徒歩約77分 法鏡寺バス停:徒歩5分/日豊線柳ヶ浦駅:徒歩15分 |
給与 | 月給29万円以上 給与 月給 29万円以上 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1ヶ月あたり2万円(固定残業時間:10時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 交通費:通勤交通費全額支給 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間 総労働時間:1ヶ月あたり168時間 9:00~18:00(休憩:60分) |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 |
試用期間 | 試用期間なし |
その他 | その他 【ブランド名】 セントケアグループ |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス ご応募いただいた内容を確認の上、求人担当者より追ってご連絡いたします。 【問合せ先について】 問合せ先:097-546-4150 応募方法 ここまでお読みいただきありがとうございます。 少しでも興味をお持ちいただけましたら、 お気軽にご応募ください。 |
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社名 | セントケア九州株式会社 |
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事業内容 | 医療・病院 |
本社所在地 | 熊本県熊本市中央区十禅寺1丁目3番1号 |
代表者 | 東善郎 |
企業代表番号 | 0924323115 |
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正社員
リハビリ関連(PT/OT/ST)
セントケア九州株式会社
〒879-0471大分県宇佐市
月給29万円以上
リハビリ関連(PT/OT/ST)
セントケア九州株式会社