経験が活かせる建築施工管理

【仕事内容】 地域密着の総合建設不動産会社である当社で、施工管理をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■図面の作成 ■工事における工程、品質、安全、コスト管理 ■協力工事業者様との連携 など 【案件について】 ■高収益マンションや高齢者住宅、自社開発の木造賃貸アパートの施工管理業務を行って頂きます。 ※RC造6割・木造3割・S造1割 ■これまでRC造の物件は500棟以上、アパート1,000棟以上を手掛け、入居率も99％以上を誇ります。 地域に密着することによるお客様との関係構築、地域の発展を重要視する事でリピーター率も高く、ご自身の施工次第では指名を頂いて携わることができます！ 【現場エリア】 現場は23区、もしくはその近辺の予定です。 現場には基本的に直行直帰となります。 現在、案件増加の為、土曜日出勤も行いながら、現場対応を行っている状況となっております。出勤していただいた分は、残業代としてカウントし、給与を支払うか、振替休日をまとめて取って頂けるように働き方改革に取り組んでいます。 少しでも現場負担を減らし、土日休みの形で仕事を回せるように働き方改革を進めております。 ※4ヵ月の試用期間があります 【アピールポイント】 【キャリアアップできる職場です】 施工管理の仕事は、機械的な分野・建築の構造・関連法規などの実務だけでなく、対人コミュニケーションがとても重要です。責任は大きく大変な仕事ですが、担当した建物が完成した時や、お客様に喜んで頂けた時は苦労が報われる瞬間であり、やりがいがある仕事です。 【長期で働きやすい環境です！】 当社は地域密着企業で、自分の仕事の成果が目に見えることがやりがいになるため、長く続けやすい環境です。技術者を育てる社風のため、先輩からのフォローが充実していることも特徴です！ 【豊富な手当てで収入をサポート！】 賞与の支給以外に、通勤手当、資格手当、役職手当などがあるので、頑張った分だけ稼ぐことができます。

【応募資格】 【必須条件】 ・RC造施工管理の経験がある方 【歓迎条件】 ・建築施工管理技士(1級、2級)もしくは建築士(1級、2級)をお持ちの方 【メリット】 #社会保険完備 #交通費支給

月給35万円～55万円 【給与】 月給 350,000円〜550,000円 ※経験、スキル、年齢を考慮の上、規定により優遇します。 賞与：年2回(7月、12月) 昇給：年1回(8月) 【想定年収】 600万円～1000万円

シフト制 【勤務時間】 8：00～17：00(休憩時間60分) ( 総労働時間1ヶ月あたり168時間 ■残業時間： 残業あり(月平均20時間程度)

【休日休暇】 土曜、日曜、祝日(会社カレンダーによる) 夏季休暇、年末年始休暇 有給休暇(半年後に10日付与) 育児休暇、産前産後休暇、介護休暇 ※年間休日114日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【加入保険】 社会保険完備(労災・雇用・健康保険・厚生年金) ※雇用条件により異なります 【福利厚生】 ・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・資格手当(下記は全て月額／2つ目の取得資格より半額を支給) 一級建築士：100,000円、二級建築士：20,000円 一級建築施工管理技士：50,000円、二級建築施工管理技士：15,000円 宅地建物取引士：15,000円 AFP・FP2級：15,000円 マンション管理士：10,000円 不動産コンサルティングマスター：10,000円 管理業務主任者：10,000円 インテリアコーディネーター：10,000円 ・通勤手当(会社規定による) ・家族手当 ・役職手当 ・研修旅行 ・各種優待チケット ・クラブ活動 ・ハイライフ板橋(外部福利厚生サービス)法人会員

試用期間なし

【雇用形態】 正社員 【契約期間】 正社員のため無期雇用

• 交通費支給