ベンチャー企業の法務部|未来のリーダー候補

仕事内容: 数ある求人の中から、当社の募集をご覧いただき誠にありがとうございます！ 私たちは通販、IT、金融、エンタメと、枠に囚われない多角化経営で急成長を続けるグループ企業の本社（ホールディングス機能）です。「2036年までに100事業を創出する」という目標を掲げ、今まさに新しいサービスが次々と立ち上がっています。 「どれだけ必死にリーガルリサーチをしても、主役はいつも弁護士」 「このまま法律事務所の閉鎖的な空間で、特定の案件だけを扱い、市場価値が狭まっていくのが怖い……」 「起きてしまったトラブル（過去）」を扱うだけでなく、「これからサービスをどう立ち上げるか（未来）」に関わりたい」 「事業部の熱量を間近で感じながら「ビジネスが動いている実感」を得たい」 「上の世代にチャンスを独占される環境を飛び出し、20代のうちから難易度の高い業務に挑戦して成長を加速させたい」 そんな危機感や想いを抱えているあなたへ。 あなたが培ってきた「法律の基礎知識」と「各種書面の作成スキル」を、今度は「ビジネスを爆発的に成長させる武器」として使いませんか？ 【具体的な業務内容】 グループ全体の統括法務として、各事業が安全かつ大胆に挑戦できる環境を構築しています！ 契約法務のリード（多彩なビジネスに触れる） * 22事業におよぶ多種多様な契約書（IT、エンタメ、金融、通販など）のレビュー、管理、締結サポートを行います。1つの業界に縛られないため、法務としての市場価値が圧倒的に高まります。 戦略的リーガルアドバイス（経営の未来を創る） * 新規事業の立ち上げ、M&A、組織変更における法的スキームの検討など、経営判断に直結するフェーズに関わります。「起きてしまったトラブルの解決」ではなく、「これからのサービスをどう創るか」というワクワク感を味わえます。 ガバナンス・監査体制の構築（グループの守りを固める） * グループ全体の健全性を保つための監査業務や、コンプライアンスの仕組みづくりを担います。会社が大きくなるための土台を作る、非常に重要なミッションです。 知財・登記マネジメント（専門知見をフルに活かす） * 商標や特許の管理、会社の設立・変更登記などを担当。外部の司法書士や弁護士と対等に連携しながら、あなたの専門知識を存分に発揮してください。 いきなりすべてを任せるわけではなく、 まずはあなたの経験が活かしやすい「契約書のレビュー」や「登記関連のサポート」などからスタート。法律事務所出身の先輩がマンツーマンで事業会社のビジネスモデルをレクチャーしながら、徐々に戦略法務やガバナンス構築へとステップアップしていただきます。

求める人材: 【必須（MUST）】 * 基本的なPCスキル（Word、Excel 等） * 法律・法務に関わる何らかの経験（年数・職種は不問） 例） -法律事務所での勤務経験-事業会社での法務経験 -法学部出身-法律に関わる資格取得を目指している方など… こんな先輩が経験や得意を活かして活躍しています！ 当社の法務は、一人ですべてを完璧にこなす必要はありません。例えば、以下のような強みを持つメンバーが、チームで助け合いながらお仕事をしています。 ・法律の土台がある方： 学校や資格の勉強など、じっくり法律の知識を学んできた方 ・1年程度の法務経験がある方： 事業会社で契約書のチェック補助などを1年以上経験した方 ・コミュニケーションが好きな方： 社内外のいろんな人の話を丁寧に聞き、調整できる方 ・事務処理や整理が得意な方： 正確でスピーディーな事務が得意、話を要約するのが得意な方 ・改善が好きな方： 「もっとこうしたら業務がスムーズになるかも！」と提案するのが好きな方 ※「経験が浅くて不安…」という方も、研修とチームのナレッジ共有で一歩ずつステップアップできるのでご安心ください！

東京都新宿区高田馬場4-9-12日新西北ビル7階 ネクステージグループホールディングス株式会社 勤務地: 〒169-0075 東京都新宿区高田馬場4丁目9−12 日新西北ビル7階 【交通手段】 アクセス: 高田馬場駅から徒歩5分

月給25万4200円～36万4400円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥254,200 〜 ￥364,400は1か月当たりの固定残業代￥45,800〜￥65,600（25時間相当分）を含む。25時間を超える残業代は追加で支給する。 昇給・賞与有（前年度実績あり） 昇給：年2回 賞与：年2回（7月・12月、個人・会社の業績に応じて支給） ※上記に加えて、決算賞与実績あり

固定時間制 勤務時間・曜日: ＜勤務時間＞ ・9:30～18:30(実労働時間8時間、休憩1時間) ＜休日・休暇＞ ・完全週休2日制（土日祝)

休暇・休日: ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇（9日） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■各種社会保険完備 ( 雇用・健康・労災・厚生年金 ) ■交通費支給有り(限度額：月2万円) ※バス利用の場合は直線距離２km以上で支給対象になります。 ■住宅手当（3.5万円／月）（条件：高田馬場駅より半径5km以内） ■家族・扶養手当（配偶者：1万円、子1人：5000円／月） ■社外研修・セミナー費用全額負担（要審査） ■食事会（達成会・歓迎会・誕生日会など） ■各種イベント有り（忘年会、スポーツイベントなど） ■健康診断 ■人間ドック ■婦人科健診 ■インフルエンザ予防接種 ■育児支援制度有り ■ランチMTG補助 ■結婚祝金 ■出産祝金 ■忌慰金 ■被災見舞金

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【選考フロー】 〇STEP1：書類選考 ご応募いただいた後、ご添付いただいた書類をもとに選考を行います。 〇STEP2：適性検査＋一次面接 ※WEB面接 メッセージにて適性検査のご案内と一次面接の日程調整をさせていただきます。 なお、一次面接はオンラインにて実施いたします。 〇STEP3： 二次面接/最終面接 ※対面 最終選考につきましては、対面（ご来社）にて実施させていただきます。 アピールポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ネクステージGroupはこんな会社です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 私たちは、「あきらめずに挑戦し続けることで、『チャンスなら、まだある』と思える社会をつくる」というフィロソフィーを掲げている会社です。 通販領域でのヒット商品（ナイトブラ「VIAGE」など累計1000万枚以上）をはじめ、IT、金融、エンタメと、枠に囚われない多角化経営で成長を続けています。 そんな私たちの「攻めのコーポレート」の姿勢や、働く環境、100事業創出にかける想いを動画や記事で発信しています。ぜひご覧ください！ 多角化する22事業、そしてこれから創られる100の事業。そのすべての土台となる仕組みを、あなたの手で構築していきませんか？裁量を持って、自分の数字で会社を動かす手応えを、ぜひここで味わってください。あなたからのご応募をお待ちしています。 ▼人事部公式note https://note.c-nextage.com/ ▼公式Youtube（100事業創出への挑戦／専務取締役 片桐） https://youtu.be/GzS0dMdM53o ▼公式Youtube（「攻めのコーポレート」で100事業創出を支える！／コーポレート部GM 神浦） https://youtu.be/ak4MwfEf4P0?si=9DUaaUew0vPeIwQR 雇用形態: 正社員 給与: 254,200円 - 364,400円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給
• 駅近5分以内