生産管理・倉庫管理のリーダー候補

募集要項 職種 生産管理・倉庫管理のリーダー候補 雇用形態 正社員 仕事内容 大手ユニットバスメーカー工場内で、 加工・物流業務を担当する部署に配属します。 まずは現場で工程や製品知識を習得し、 将来的には管理職候補として 現場運営にも携わっていただく予定です。 ≪具体的には≫ ・入出庫管理、在庫管理 ・加工、組立、梱包業務 ・出荷準備、品質チェック ・生産管理、資材管理 ・スタッフ管理、育成 ・安全管理、改善活動 ▼工場内では･･･ 複数の協力会社が各工程を担当しており、 当社はユニットバスの天井や床部材の 加工・組立工程を請け負っています。 製品の品質を支える工程として、 加工から出荷までを担います。 ▼現場は･･･ 天井部材への樹脂パーツや補強材の取り付け、 床部材の見えない部分への 両面テープ貼りなどを実施。 部材を機械にセットし穴あけ加工を行う 工程もあります。 ▼職場環境は･･･ 10名、7名程度のチームに分かれており、 社員やインドネシアの技能実習生と 協力して進めます。 20代～40代が中心で、年齢や国籍を越えて 声を掛け合う風土のある職場です。 経験を活かしたい方はもちろん、 マネジメントに挑戦したい方にも期待しています。

資格・経験 ☆普通自動車免許をお持ちの方（必須） ☆45歳以下の方 ※長期キャリア育成のため／例外事由3号のイ ・学歴不問 ・経験不問

月給21万7895円～50万円 給与 月給217,895円～500,000円 ※基本給＋職務給＋職能資格給＋勤務地手当 ※残業代は全額別途支給（割増率1.25倍） ※管理職経験者であれば給与相談可能 ※役職候補者で10年勤務の場合、 固定給で最低30万円の実績あり 【月収例】 ・3年目/月収30万円 ┗役職：主任/月22日稼働/残業30時間 ・5年目/月収35万円 ┗役職：係長/月22日稼働/残業30時間 ・10年目/月収40万円 ┗役職：係長以上/月22日稼働/残業30時間 ・20年目/月収50万円 ┗役職：係長以上/月22日稼働/残業30時間

固定時間制 勤務曜日・時間 8:25～17:25 ※平均残業時間は月30時間程度

休日・休暇 ＜週休2日制＞ 土曜日（月1回出勤あり）、日曜日、祝日 ※祝日は基本休み（会社カレンダーによる） ※月間休日7～10日 ※倉庫は土曜日も毎週稼働しています 出勤することで収入アップも可能！ ＼年間休日122日！／ ☆大型連休あり（暦に準拠） ☆有給休暇（法令に準拠）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 □昇給年1回 □賞与年2回 □社会保険完備 □交通費支給（上限5万円／月） □退職金制度 □財形貯蓄制度 □表彰制度 □能率評価制度 □資格取得支援制度 □休日出勤割増金 □制服（作業着）貸与 □車通勤OK（マイカー通勤可） □社宅対応可 □再雇用制度

試用期間なし

備考 ＼所長からのメッセージ／ 私たちはお客様の工場内で、 製品を扱っています。 そのため、お客様とのやり取りもありますし、 一緒に働く仲間との連携も欠かせません。 そこで私が大切にしていることは、 まず相手の話をきちんと聞くことです。 正直に言うと、仕事は決して楽ではありません。 人と人とのつながりで成り立っている仕事です。 自分一人ではできませんし、 周りも同じように頑張っています。 そんな環境だからこそ、 周りへの気配りを忘れず、 やるべきことはきちんとやる。 それが大切だと思っています。 自分が一生懸命やれば、 周りも味方になってくれますし、 助けてもくれます。 私自身、そうやって周りに支えられながら ここまでやってきました。 そして今度は、 自分も誰かを助ける側になれる。 求めているのは、 そんな中でも自分から前に出て、 周りを引っ張っていける方です。 頑張りはしっかり見ています。 実力があればチャンスを掴むのも早い会社です。 将来の当営業所を支える存在へ。 一緒に頑張っていきましょう。 お会いできる日を楽しみにしています。