大手ハウスメーカーの資産活用営業職

仕事内容 (1)完全週休2日制！独立記念など独自休暇制度あり！ (2)インセン次第で年収1000万円超も可能！ (3)転居を伴う転勤なし！地元密着で長く働ける環境！ (5)夜19時にはPCが自動的にシャットダウン（持ち帰り仕事もありません） (6)ホワイト企業アワード3年連続受賞中！ (7)世界三大デザイン賞の「iF DESIGN AWARD2025」受賞 (8)テレビCM放送中！お客様からの知名度高！ 公式Youtue https://www.youtube.com/channel/UCYycb2kAGiiwMQ9BOu86dgg アキュラホームのお客様を中心とした、 オーナー様への資産活用のご提案（企画営業・コンサルティング）をお任せします。 埼玉県内および、首都圏エリアのお客様に対する営業活動を担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・土地活用のニーズやお悩みのあるお客様に対してのヒアリング ・アパート、マンション経営のご提案 ・資産運用のご提案およびコンサルティング など 【身につくスキル・経験できること】 オーナー様への営業、かつ資産活用という、長期的かつ取引額の大きい 提案だからこそ、お客さまに寄り添いながら課題解決に伴走する コンサルティング力、ソリューション提案力などが身につきます。 また資産活用は、不動産や金融を中心とした専門知識が必要です。 どこでも通用するビジネススキルを身につけられる環境です！ 立ち上げ段階の新規事業のため、自ら考えたことを実践できる環境です！ 将来的な事業拡大を見据え、将来は管理職や事業責任者を目指すこともできます。 【AQ Groupの強み】 ◇4期連続過去最高売上 住宅業界全体で伸び悩む中、4期連続で過去最高売上を更新しております。 今期は仙台、福岡への出店も決まっております。 中大規模木造事業部でも新規受注を加速させ、さらなる業績拡大を見込んでおります。 ◇日本初※の純木造の普及型8階建てビルを実現 AQ Groupでは2024年に、新社屋として地上8階建ての純木造ビルを竣工しました。 これまで積み上げてきた技術を結集して建てられる本社は、 日本初※の純木造の8階建てビルとして注目を集めています。 木造建築の専門家として、これまでにない経験値を蓄えていただけます。 ※日本初： 1) 免震装置に頼らない耐震構造による構造体の木を現しとした木造8階建て 2) 木構造体の接合部を特殊な金物に頼らず日本古来の継手・仕口の技術を住宅用プレカット工場で量産加工してつくる木造8階建 3) 伝統的な木組み技術とビスだけで壁倍率20倍を超える高耐力組子格子壁を使った木造8階建て ◇中大規模木造建築という、未来を拓く新市場へ 当社が独自に開発した純木造マンション「AQフォレストシリーズ」。 その挑戦は、大宮桜木町の4階建てマンションを皮切りに、 すでに都内6棟の竣工が決定するなど、着実に市場を切り拓いています。 会社の急成長に伴い、新たなポストも続々と生まれています。 この事業拡大の中核を担い、未来の幹部としてご活躍いただける方との出会いを期待しています。

求めている人材 ◆学歴不問 ※業界未経験の方大歓迎です！ 【歓迎条件】 ◆何かしらの営業経験をお持ちの方 ◆不動産業界経験、資産活用業務経験をお持ちの方 ◆対人折衝経験をお持ちの方 【求める人物像】 ◆営業として幅広い知識やスキルを身につけたい方 ◆お客さまに寄り添い顧客提供価値にこだわる仕事がしたい方 ◆キャリアに関係なく早い時期から裁量権を持って仕事に打ち込みたい方 ◆新規事業やこれから注力する事業に意欲のある方

職場環境 20代～30代が大勢活躍中です！ 新規事業立ち上げなど、新しいことへチャレンジしたい方大歓迎です！

331-0052埼玉県さいたま市西区三橋５丁目９７６番地１ 株式会社AQ　Group 勤務地 各線「大宮駅」西口からバス 西武バス「三橋五丁目」バス停より徒歩3分 【交通手段】 交通・アクセス 大宮駅からバス・徒歩約12分

月給25万円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・昇給（年1回） ・賞与（年2回） ・別途歩合給あり ※歩合給：実績（契約件数・挙績額）により変動 ※固定残業代：5万円以上/30時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給 【給与例】 給与例 年収450万円/27歳（月給29.5万円＋賞与）＋インセンティブ 年収570万円/35歳 主任（月給39万円＋賞与）＋インセンティブ 年収750万円/43歳 課長（月給44万円＋賞与）＋インセンティブ

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日

休日休暇 ・完全週休2日制（水曜日定休+1日） ・年間休日115日 ・有給休暇10日～20日 ・夏季休暇4日 ・年末年始6日 ・創立記念１日 ・リフレッシュ休暇6日 （リフレッシュ休暇に定期休暇を繋げて長期休暇を促進） ・慶弔休暇 ・任意の時期の9連休取得（取得率8割）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・長期休暇制度（9日間の連続休暇） ・出産祝金 ・従業員持株会制度 ・報奨金制度（実績に応じる） ・キャリアデザイン制度（自己申告によるキャリア開発・人事異動が可能） ・しあわせ一時金制度（出産祝いとして第一子に30万円、第二子に50万円、第三子以降に100万円を支給） ・育児コース転換制度（育児休業後～小学校就学までの間、時短勤務社員に働き方を変え育児と両立できる制度） ・提携保養施設 ・損害保険料補助制度 ・財形貯蓄 ・社員割引制度 ・交通費全額支給 ・車両手当（社内規定に則した車両の持込必須） ・退職金制度 ・新入社員研修、OJT研修、プロジェクト研修など ・宅建、施工管理技士、FPなど職務に関連する資格取得を奨励（取得一時金制度完備）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 歩合給あり
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 通勤交通費全額支給
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎