【経営管理部】オペレーション事務

仕事内容: 経営管理部門では、経理を中心に、契約・稟議・請求などの管理業務を内包しています。これまで一定の仕組み化は進んできましたが、さらなる事業成長や複数プロダクトの立ち上げを見据え、業務の標準化・効率化・部門横断の連携強化が必要なフェーズに突入しています。 今回募集するポジションは、こうした経営管理領域全体を支える業務運営の中で、単なる事務処理にとどまらず、「どうすればもっとスムーズに回るか？」を常に考えながら、改善提案や仕組みづくり、外注範囲の見直し、新たな運用ルールの設計まで携わっていただけるポジションです。 < 具体的な業務内容> まずは以下のような定常業務を担っていただき、業務改善や仕組み化にも取り組んでいただきます。 * 請求業務 ・稟議申請の確認 ・請求書の作成・発行・送付 ・入金消込・未収管理 * 契約関連業務 ・契約書の稟議・締結状況の確認 ・契約書管理 * 他部署との連携業務の整理・仕組み化 * 経理業務の改善（フォーマットの整備など） * 業務内製化に向けた検討や試行

求める人材: 必須スキル * 営業事務・一般事務・バックオフィスなどのデスクワーク実務経験（1年以上） * クラウドツール（例：会計システム、営業システム、稟議システム等）の業務利用経験 * 業務の進め方やフローに対して、改善提案や工夫をしたことがある方 * 将来的に事務組織の立ち上げやリーダー職に挑戦したい意欲をお持ちの方 歓迎スキル * チームや部署をまたぐオペレーション改善や仕組み化への関与経験 * 社内外との調整業務の経験 * スタートアップ、ベンチャー企業での就業経験

東京都品川区東品川2丁目2−20天王洲オーシャンスクエア6F 株式会社カンリー 勤務地: 敷地内禁煙 【交通手段】 アクセス: 東京都品川区東品川2丁目2−20　天王洲オーシャンスクエア 6F

年俸345万円～420万円 給与: 固定残業代あり：年俸 ￥3,450,000 〜 ￥4,200,000は1か月当たりの固定残業代￥70,000〜￥85,000（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 年収 3,450,000 円 - 4,200,000円 年収：345万～420万円※想定年収は年収提示額を保証するものではありません※月給・賞与含む

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 勤務時間：10:00〜19:00（実働8時間）内休憩時間 60 分 ※フルフレックス制

休暇・休日: ・完全週休2日制（土日祝日） ・年次有給休暇（入社初月から付与）、夏季休暇、年末年始休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・カンリー福利厚生の利用 ・テン活制度（「カンリー店舗集客」を導入している店舗を利用した場合の補助） ・ストックオプション有り ・「ChatGPT Plus」利用料の全額補助 ・通勤交通費（上限150,000円/月） ・福利厚生賃貸サービスの利用可 ・オフィス近隣に居住する場合の住宅関連費用の補助 ・副業可 ・産休・育休・休職制度 ・健康診断（婦人科検診を含む） ・懇親会費用の補助

試用期間なし

その他: ■□■────────────────■□■ ※こちらの求人は、株式会社ポテンシャライトが掲載しています 企業から人材紹介の委託を受けて掲載しています。 ・職業紹介事業者名：株式会社ポテンシャライト ・事業許可番号：13 -ユ-308564 ・プライバシーポリシー：https://tinyurl.com/2fjf2xay ─────────────────────── ポテンシャライトは、20~30代のキャリアに強みのある転職エージェントです。 キャリア形成とプライベートのどちらも大切にしたい方へ、カルチャーや働き方がマッチする職場をご提案いたします。 ■ポテンシャライトの実績 1. 利用者の約85%が年収UPを実現！(平均+71万円の年収UP) 2. ITベンチャー求人を中心に7000件+非公開求人！ 3. 累計支援実績13,000件。綿密なヒアリングであなたの強みを引き出します。 気になる求人ではあるものの、いきなり本選考に進むことに不安を感じる方もいらっしゃるかと思います。 丁寧に選考を進めたい方、求人の内容や選考について知りたい方は、お気軽にご相談ください◎ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 3,450,000円 - 4,200,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間 職歴: * 税務業務: 1年 (必須)

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