生産設備の新規導入・保全・改善

【仕事内容】 工場内の生産設備の新規導入や保全、改善業務をお任せします。 関係諸部門と連携しながら、 生産設備の立ち上げ、維持、改善等生産全般にわたる幅広い業務を担当していただきます。 ＜業務詳細＞ ・生産設備新規導入・企画 ・生産設備のメンテナンス ・生産技術改善活動 ＜組織構成＞ ・岡山工場は5名が在籍しています。（課長1、係長1、主任1、副主任2） ＜働き方について＞ 土日出勤があります（代休あり）。 設備のメンテナンスのため、製造工程に併せて土日出勤が他部署より多めです。 長期休暇についても同様です。 生産設備にトラブルがあった際の急な呼び出しについては、 平日業務中は発生しますが、土日休日は週明け対応となります。 ＜入社後の流れ ＞ 入社後はご自身のスキルレベルに合わせた研修を通じて、 生産技術の基本から学んでいただきます。 実際の製品が造られる現場を直接見学し、 各製造工程で使用される設備の重要性と機能を深く理解して頂くことができますので、 職種未経験の方もご安心ください。 さらに、業務遂行に必要な資格を取得するための支援も充実しており、 資金援助制度を利用してスキルアップを図ることが可能です。 ＜同社の特徴＞ 同社は国産品の空調機を手掛けた空調のパイオニアとして業界をリードし続け、業務用空調機（セントラル空調）の国内シェアはNo.1の企業です。

【応募資格】 ＜必須条件＞ ※下記どれか１つでも当てはまる方 ・工場などでの機械操作経験 ・大型機械のメンテナンス経験 ・生産技術の経験 ・設備保全の経験

岡山県津山市草加部1458番地の4 新晃工業株式会社

月給20万4000円 【給与】 月給 204,000円 月給：204,000円 〜 固定残業：なし 賞与：年2回※過去実績4.4ヶ月 その他固定手当/月：21,000円～25,000円 昇給：年1回（4月） ＜給与補足＞ ※給与詳細は、年齢・経験・スキルを考慮の上、選考により決定します（応相談） ※年収は月給＋賞与込みとなります。 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

固定時間制 【勤務時間】 【就業時間】 8:00～17:00 休憩時間: 60分 【時間外】 有（全社平均20時間程度）

【休日休暇】 ・年間休日日数126日 ・完全週休2日制（休日は土日祝日） ・年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ・夏期休暇、年末年始休暇、創立記念日、リフレッシュ休暇、有給休暇（初年度10日※7ヶ月目～）、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【加入保険】 健康保険あり 厚生年金あり 雇用保険あり 労災保険あり 【福利厚生】 【待遇・福利厚生】 ＜待遇・福利厚生＞ 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ ・通勤手当：交通費全額支給 ・寮社宅：独身寮あり ・退職金制度：確定拠出年金（企業型DC）※マッチング拠出可 ・定年：65歳 ※70歳までの雇用延長制度あり ＜教育制度・資格補助補足＞ ・OJT、資格取得支援制度（会社が有用とする資格取得、200,000円まで援助。また、祝金として30,000円を支給） ＜その他補足＞ ・財形貯蓄制度 ・従業員持株会制度 ・住宅ローン利子補給制度、遺族年金制度 ・同好会活動 ・保養所完備（勝浦） ・福利厚生施設利用制度 ・役職手当 ・育児短時間措置 ・従業員持株付与ＥＳＯＰ信託制度 ・70歳までの雇用延長制度 など ・持株会、株式付与制度 【加入保険】 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり

試用期間あり 3 ヶ月 同条件

【雇用形態】 正社員 【その他】 選考日時 随時 面接時には履歴・職務経歴書が必要となります。