電気工事スタッフ

仕事内容: 株式会社 五伸は1981年の創業より40年以上、 官庁工事や民間工事を問わず、多種多様な電気設備工事を手掛けてきました。 そんな様々な現場の施工管理をお任せできる方を探しています。 あなたの経験や知識が活かせる職場です！ 【(株)五伸の強みと安心感】 ✨公共工事中心の安定基盤 競争入札による公共工事案件が売上の中心。仕事量は安定しています。 だからこそのの難しさもありますが、達成感も格別です。 ✨技術・経験を給与で正当評価（みなし残業なし！） 基本給35万円〜60万円＋各種手当＋賞与 あなたの経験・資格を最大限考慮します。 固定残業代制ではないため、残業した分は全額支給。 ✨年間休日124日！ 完全週休二日制(土日祝)！GW・夏季・年末年始の休暇もしっかり確保。 休日の出勤があった場合は振替休日を取得して頂くことも可能です！ 有給の取得も社内で積極的に推奨しております。 ✨資格取得支援制度有！ 入社後、さらなるステップアップを目指される方は会社が積極的に応援！ テキスト代や試験代など、資格取得に関わる費用は会社が全額負担！ 資格だけではなく、講習や勉強会への参加も支援いたします！ 昨年度実績：2名 ・第一種電気工事士取得(20代男性) ・2級土木施工管理技士取得(30代男性)　 【現場例】 ・トンネル内の照明設備工事 ・ゴルフ場等の受変電設備・電気工事 ・官公庁案件を中心とした公共工事全般 【主な業務内容】 工程管理 └工期通りに作業が進むようスケジュールを調整 安全・品質管理 └現場の安全確保と、施工品質のチェック 打ち合わせ └施主様や協力会社との調整業務 書類作成 └ 写真管理や施工計画の作成

求める人材: 「資格はあるが、もっと条件の良い環境で働きたい」という方を歓迎します！ これから施工管理の資格取得を目指される方には資格取得支援制度も！ 【必須条件】 ・第一種電気工事士（必須） ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎条件】 ・1級・2級電気工事施工管理技士をお持ちの方 ・施工管理の実務経験がある方（年数不問） ・「これから管理業務に挑戦したい」という意欲のある方

奈良県五條市野原東5丁目3番25号 (株)五伸 勤務地: ・奈良県内の現場が主ですが大阪や兵庫、三重などでの仕事も有ります ・喫煙所有り 【交通手段】 アクセス: ・五條ICから車で8分 ・JR和歌山線「五条駅」より車で8分 ・マイカー通勤OK（駐車場完備） ・交通費規定支給

月給35万円～60万円 給与: 基本給(月額平均)：月35万円~60万円　 ✅昇給：年1回　頑張りが評価されます！ ✅賞与：年3回（昨年度実績／臨時賞与含む） ✅残業代：全額別途支給 【年収例】 ・780万円：1級電気工事施工管理技士（50代／手当込） ・700万円：2級電気工事施工管理技士（50代／手当込） ・650万円：第一種電気工事士（20〜30代／手当込） 【手当】 ✅第一種電気工事士　10,000円 ✅施工管理技士(電気、土木、管、電気通信) ・1級　30,000円 ・2級　10,000円 ✅その他業務に関連する資格も評価いたします。 ※会社規定の上限あり(60,000円) ✅家族手当、住宅手当あり（規定による）

固定時間制 勤務時間・曜日: 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 8:00～17:00 ※実働8時間、休憩1時間 ※残業は月平均20時間程度 ※稀に深夜勤務あり

休暇・休日: ✅年間休日124日！ ✅土日祝休み 休日出勤時は振替休暇取得可能！ ✅GW・夏季・冬季　休暇 ✅有給有 昨年度平均有給取得日数11日！ 本人の希望に沿って取得が可能です。 ✅その他休暇制度 ・特別休暇(慶弔等)　 ・産前産後休暇　 ・育児休暇　 ・介護休暇　など

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・交通費規定支給 ・資格取得支援制度（費用全額会社負担） ・退職金制度（勤続6ヶ月以上） ・作業着・道具一式貸与 ・会員制リゾートホテル利用可

試用期間あり 試用期間：1か月 試用期間中の労働条件：異なる 試用期間中の給与： 日給 ￥10,000 〜 ￥15,000 試用期間中の平均所定労働時間（1日当たり）：8時間 試用期間中の労働条件の内容：諸手当、社会保険、交通費　無

その他: 【選考の流れ】 ・Indeedより応募 ・面接（1回） ・内定 ※会社や現場の雰囲気は、ぜひ当社のInstagramやHPもご覧ください！ HP：https://goshin-go.jp/ Instagram：@goshin_nara_denkikouji 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 350,000円 - 600,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給