お葬式後のサポートスタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他冠婚葬祭スタッフ、葬祭スタッフ、受付 ――――――――――――――――――――――― 高齢化社会において、ますます必要とされる お葬式後のご家族をサポートするお仕事です。 ――――――――――――――――――――――― ================== ◆県内最大級の規模を誇る セレモで安心×安定勤務！ ◎未経験歓迎！ ◎賞与年3回＋家族・住宅手当・昇給あり ================== ◆◆事業拡大に伴う 新規スタッフの増員を決定！◆◆ ✨お仕事内容 お任せするのは、セレモでお葬式をされたお客様の アフターサポートです。 お葬式が終わったあとに必要となる、返礼品やお位牌、法要などについて、 お客様のお話を伺いながらお手伝いしていくお仕事です。 入社後はしっかりと研修期間を設け 先輩社員と共に行動できますので 業務の流れを学んでいけます。 ✨これからの時代に必要とされるお仕事です 高齢化が進むこれからの日本において、 葬儀業界は今後も需要の拡大が見込まれ、 そのピークは約20年後まで続くとも言われています。 これから先も長く必要とされるお仕事だからこそ、 将来を見据え安心して働けます。 ✨未経験から年収480万円以上 利益をスタッフへ還元することを大切にしているセレモでは、 給与水準の向上にも積極的に取り組んでいます。 2025年入社の社員で、年収480万円以上を実現。 全社員が将来を見据えて安心して働けるよう、 毎年の昇給を継続しています。 その結果、この4年間でグループ全社員の基本給は7万円以上アップしました。 安定した仕事と収入、どちらも大切にしながら働ける環境です。 ―――――――――――――― 働く先輩の声 ―――――――――――――― 入社を決めた理由は、千葉県内で最大級の会社規模を誇る セレモの安定感でした。 長年培ってきた実績と信頼があるセレモだからこそ、 安心して働き続けられる環境だと感じています。 実際に、長く働き続けている社員が多く、離職率が低いことも、 働きやすさや安心感につながっていると感じます。 また、給与や福利厚生などの待遇面、職場環境の改善にも会社として力を入れているので、 「セレモなら将来を見据えて長く安心して働ける」と思えていることが最大の魅力です。 私のように安定した会社で、安心して長く働きたい。 そんな方には、とても最適な職場だと思います。 ―――――――――――――― 働く先輩社員にインタビュー ―――――――――――――― 38歳／2015年入社（未経験スタートスタッフ） Q．転職を考えたきっかけは？ 前職はラーメン店で店長をしていました。 当時は週1日休みで働いていて、 1日12時間勤務も珍しくありませんでした。 27歳になり、この働き方をこの先も 続けるのは厳しいと感じたんです。 将来の結婚や子どものことも考えて、 給与を落とさず休みを増やしたいと思い、 転職活動を始めました。 Q．なぜ葬祭業界を選んだんですか？ 転職する少し前に父を亡くしており、 自分自身が喪主を経験していました。 そのため葬儀の仕事への偏見はなく、 むしろ少し興味を持っていました。 人がいる限り必要とされる仕事なので、 業界としての安定性にも惹かれました。 前職とは違う仕事に挑戦したいと思い、 セレモへの入社を決めました。 Q．入社後にギャップはありましたか？ もっと静かな職場を想像していましたが、 実際は良い意味でまったく違いました。 職場は明るく、先輩とも話しやすく、 前向きな雰囲気があります。 職場はかなりフランクな雰囲気で ラーメン屋や旅行、競馬の話など、 仕事以外の話もよくしています（笑）。 入社当時は27歳で先輩ばかりでしたが、 ベテラン社員が面倒を見てくれました。 Q．未経験でも仕事は覚えられますか？ 最初は葬儀の知識や専門用語など、 分からないことばかりで不安でした。 ただ、最初から一人にはなりません。 約2ヶ月は先輩に同行して学びます。 実際のお客様対応を見ながら覚えて、 独り立ち前には先輩が同行してくれます。 分からないことをすぐ相談できたのが、 仕事を覚えるうえで助かりました。 Q．現在はどんな仕事をしていますか？ 葬儀を終えたお客様へのサポートです。 四十九日やお位牌、香典返し、お墓など、 葬儀後のお困りごとをお聞きします。 「これから何をすればいいか分からない」 というお客様も少なくありません。 お話を伺い、必要に応じて商品や サービスをご提案していきます。 セレモをご利用いただいた方なので、 飛び込みや新規開拓ではありません。 Q．1日の流れを教えてください。 朝は出社後にその日の予定を確認して、 準備ができ次第、お客様先へ向かいます。 一人あたり3～4ホールほどを担当して、 1日平均6～9件ほど訪問しています。 17時頃には事務所へ戻ることが多く、 その後は事務作業をして終了です。 18時～18時30分頃には退社していて、 予定次第では17時30分頃の日もあります。 自分で予定を組み立てやすいところも、 この仕事の働きやすさだと思います。 Q．一番やりがいを感じる瞬間は？ 「あなたのおかげで助かったよ」 と言っていただける時が嬉しいです。 お礼のお手紙をいただいたり、 以前のお客様から連絡をいただいたり。 一周忌や三回忌まで関わることもあり、 長くお付き合いする仕事です。 その中で自分を頼っていただけることが、 この仕事の大きなやりがいですね。 Q．収入面は前職と比べてどうですか？ 入社初年度から前職より収入は増え、 それでいて休みの日数も増えました。 さらに会社全体で給与の見直しもあり、 この4年間で基本給は7万円以上増えました。 収入を落とさず働き方を良くしたい。 転職時の希望は実現できています。 Q．お休みは取りやすいですか？ シフトは月1回、自分で希望を出せるので、 休みは取りやすいと思います。 子どもの学校行事に合わせて休んだり、 申請して3連休を取ることもあります。 有給も年間20日ほど取得していて、 会社からも取得するよう言われています。 仕事後は子どもと遊んだりしながら、 家族との時間も過ごせています。 Q．どんな人に向いている仕事ですか？ 一番は人に寄り添える方だと思います。 目の前にいるのは、大切なご家族を 亡くされたばかりのお客様です。 まず相手の気持ちを考えて話を聞き、 必要なことを一緒に考えていきます。 営業経験がなくても問題ありません。 人と話すことや人の話を聞くことが好き。 そんな方なら活躍できると思います。 ―――――――――――――― キャリアアップも可能 ―――――――――――――― 経験を積みながら仕事の幅を広げ、 一歩ずつ成長していくことができます。 ＜社内キャリアアップ例＞ 一般社員 ▼ チーフ ▼ 主任 ▼ 係長 ▼ 課長補佐 ▼ 課長 ▼ 部長代理 ▼ 部長 ▼ 局長 ▼ 常務 ▼ 専務 ―――――――――――――――――― H&Cホールディングスで働くということ ―――――――――――――――――― H&Cホールディングスで働くスタッフは全グループで1,000人以上です。 業務内容も多岐にわたり、葬儀施行担当者をはじめ、ホールスタッフ、 納棺師、調理スタッフ、送迎ドライバー、会員営業スタッフなど、 葬儀に関わる様々な事業をグループ一貫で展開しています。 だからこそ、働きながら「新しい仕事や別の分野に挑戦したい」と思ったときには、 他部署やグループ企業へ活躍の場を広げることができます。 自分の可能性を広げながら、長く活躍できる環境がある。 それこそが、H&Cホールディングスの強みです。 これからの自分を、H&Cホールディングスで見つけてみませんか。 ―――――――――――――― H&Cホールディングス オフィシャルサイト https://hc-hldgs.com/ ――――――――――――――

求めている人材 ■未経験大歓迎 ■学歴不問 ■第二新卒歓迎 ■ブランクOK ■人に喜んでいただける仕事がしたい方 【必須条件】 ■要普通自動車免許（AT限定可） ＜こんな方が活躍中＞ ・人の話を聞くのが好きな方 ・誰かを支える仕事がしたい方 ・丁寧な対応を心がけられる方 ・専門知識を身につけたい方 ・安定企業で長く働きたい方 接客や販売、営業など、 人と接する仕事の経験も 活かすことができます。 葬祭業界が初めての方も ぜひご応募ください。 年齢の条件と理由：あり（45歳未満の方（例外事由3号のイ））

月給26万3700円～28万1070円 給与詳細 基本給：月給 26万3700円 〜 28万1070円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ■昇給年1回 ■賞与年3回 ■残業代支給 ■交通費規定内支給 ■住宅手当 ■家族手当 ■着付け手当 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 時給 1400円 〜 【給与例】 給与例 【年収例】 年収480万円／入社1年目・35歳 （月給32万円＋賞与） ◎未経験スタート（正社員）で「年収480万円以上」を叶えているスタッフもいます。 ◎未経験から稼げる仕事です。 ◎本人の能力や頑張り次第で、この金額以上の年収も実現できます。

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり173時間 勤務時間／8:30～17:30（休憩60分） ※数回に分けて合計60分の休憩を取ることも可能です！ ※業務に応じて多少の残業あり（残業代支給）

休日休暇 ■月8日休み（シフト制） 月3日まで希望でお休みがとれます。土日祝休みにして 周りと予定を合わせたり、連休にして旅行したりなど 柔軟な働き方ができます◎ ■年間休日105日 年間休日105日＋有給20日で年間休日125日休みにしてる社員も多数!! ※有給は法定基準通り ■慶弔休暇 ■有給休暇（有給取得率は96%!!） ※希望日の申請ができます

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■グループ内割引 ■社会保険完備 ■車・バイク通勤OK ■全冠協特別優待 ■資格取得支援

試用期間あり 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 時給 1400円 〜

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 経験不問
• 住宅手当あり
• 女性管理職登用あり
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 面接1回
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 社割あり
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし