ケアマネジャー

わんらいふ医療・介護相談室 求人概要 わんらいふ医療・介護相談室：ケアマネジャー/正職員 リモートワークOK◆17:00までの勤務♪土日祝休み★資格更新の研修費用補助あり◎年間休日123日！運転免許はなくてもOK【相模原市中央区、居宅、ケアマネジャー、正職員】 職種 ケアマネジャー 所在地 〒252-0216 神奈川県相模原市中央区清新1-6-14 給与 月給31万5000円～36万円 ※月給には、資格手当4万円、業務手当5万5000円～6万4000円を含む ※固定残業代について 残業の有無にかかわらず25時間分・5万5000円～6万4000円を固定残業代（業務手当）として支給、超過分は別途支給。 求人詳細 リモートワークOK◆17:00までの勤務♪土日祝休み★資格更新の研修費用補助あり◎年間休日123日！運転免許はなくてもOK【相模原市中央区、居宅、ケアマネジャー、正職員】 そのほか独自の待遇が充実しています★勤務は8:30～17:00の実働7.5時間♪残業は基本ないのでメリハリをつけて働けます！徒歩通勤でも通勤手当の支給あり◎ 職種 ケアマネジャー 仕事内容・PR ■■ ケアマネジャー募集中 ■■ ▼年間休日123日＆土日祝休み！大型連休はカレンダー通りお休みなのでプライベートも充実！ ▼資格更新の研修費用の負担あり！研修日も出張として扱います！ ■■ おすすめポイント ■■ ・資格更新の研修費用補助あり(上限5万円) ・研修日は出張として扱います(上限8日/年) ■■ 仕事内容 ■■ ・介護サービス計画書（ケアプラン）の立案 ・お客様およびご家族様の医療・介護に関する相談対応 ・サ－ビス事業所との連絡や調整 ・定期的な自宅訪問による、状況把握などを担当していただきます。 訪問方法：車or電動自転車 ※運転免許がない方もOKです ■■ 職場環境 ■■ ・40代～60代のケアマネジャーが活躍中 ・一人で抱えることなく、相談しやすい環境が整っています。 ・事務員配置ありでケアマネ業務に専念いただけます。 ・訪問看護ステーション併設のため、看護師やリハビリ職とすぐに連携や相談がしやすい職場です。 「ケアマネジャーとして成長したい」「より良い支援をいつも、いつまでも考え続けていきたい」そんなスタッフを募集中です！ 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 正職員 雇用期間 雇用期間の定めなし

必要資格 介護支援専門員

受動喫煙対策 屋内禁煙

〒252-0216神奈川県相模原市中央区清新1-6-14 わんらいふ医療・介護相談室 勤務先情報 施設名 わんらいふ医療・介護相談室 所在地 〒252-0216 神奈川県相模原市中央区清新1-6-14 【交通手段】 最寄駅 JR「相模原駅」より徒歩10分

月給31万5000円～36万円 給与 月給31万5000円～36万円 ※月給には、資格手当4万円、業務手当5万5000円～6万4000円を含む ※固定残業代について 残業の有無にかかわらず25時間分・5万5000円～6万4000円を固定残業代（業務手当）として支給、超過分は別途支給。

変形労働時間制 勤務時間 8:30～17:00（休憩60分） ※月の平均残業時間は7時間程度

休日・休暇 土曜・日曜・祝日 年間休日123日 年末年始（12/30～1/3） 誕生日休暇（自身の誕生月に任意で1日リフレッシュ休暇を取得可能） 家族特別休暇（上限3日/年） 有給休暇（法定通り）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 昇給年1回 賞与あり（業績、個人評価などにより異なる） 企業年金制度あり（はぐくみ企業年金制度） 社会保険完備 車通勤可（駐車場は自己手配、駐車場代5000円/月まで補助あり※ガソリン代上限2万円/月を当社規定により支給） 制服貸与あり 資格更新の研修費用補助あり(上限5万円)※研修日は出張として扱います(上限8日/年) ※上記全て規定による 試用期間3ヶ月（期間中は月給の90％を支給、詳細は下記をご確認ください。※その他同条件） 月給28万3500円～32万4000円 ※月給には、資格手当3万6000円、業務手当4万9500円～5万7600円を含む ※固定残業代について 残業の有無にかかわらず25時間分・4万9500円～5万7600円を固定残業代（業務手当）として支給、超過分は別途支給。

試用期間あり 試用期間3ヶ月（期間中は月給の90％を支給、詳細は下記をご確認ください。※その他同条件） 月給28万3500円～32万4000円 ※月給には、資格手当3万6000円、業務手当4万9500円～5万7600円を含む ※固定残業代について 残業の有無にかかわらず25時間分・4万9500円～5万7600円を固定残業代（業務手当）として支給、超過分は別途支給。

当社HP http://onelife-corp.com/

• 年間休日120日以上
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 賞与あり
• 交通費支給
• 土日祝休み