既存顧客メインの人材コーディネーター|土日祝休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、その他人材サービス専門職、その他派遣コーディネーター ＜おすすめポイント＞ ✨立川支店の新しい営業メンバー募集！ 未経験から新しいキャリアをスタート◎ ✨支店長・内勤スタッフが在籍！ 新しい環境でも安心してスタートできる ✨企業訪問には社用車を使用可能！ 移動の負担を抑えて営業活動もスムーズ◎ ✨立川駅から徒歩5分！ 通勤にも便利な好立地 ＜仕事内容＞ ＼人と企業の出会いをつなぐお仕事！／ 「人と話すことが好き」 「誰かの役に立てる仕事がしたい」 「新しい仕事にチャレンジしたい」 そんな思いを、仕事に活かしませんか？ 立川支店では、これからの営業体制を支える 新しい仲間を募集しています！ お任せするのは、お仕事を探している方と、 人材を必要としている企業をつなぐ人材サービスのお仕事。 企業が抱える人材のお悩みを伺い、 一人ひとりの希望に合ったお仕事をご案内します。 営業経験や人材業界の知識は問いません！ 大切なのは、相手の話に耳を傾け、丁寧に向き合うことです。 【具体的なお仕事内容】 ◇企業との信頼関係を築く営業活動 担当する企業は1人あたり10～15社。 立川・八王子などの多摩エリアを中心に、 長年お付き合いのある既存のお客様を訪問します。 「どんな人材を探しているか」 「どんなことで困っているか」 といったお悩みやご要望をヒアリングし、 企業に合った人材をご提案します。 企業訪問は1日1～2社程度。 お客様とのコミュニケーションを大切にしながら、 少しずつ信頼関係を築いていくお仕事です。 ◇希望に合ったお仕事のご紹介 登録スタッフの希望する仕事内容や勤務条件、 これまでの経験などをヒアリングします。 「どんな仕事に挑戦したいか」 「どんな働き方を希望しているか」 一人ひとりの希望を確認しながら、 企業のニーズに合ったお仕事をご案内します。 双方にとってより良い出会いをつくることが、 この仕事の大切な役割です。 ◇就業後も続くスタッフフォロー お仕事をご紹介して終わりではありません！ 月1回を目安にスタッフと面談し、 職場で困っていることや不安なことがないかを確認します。 必要に応じて企業側とも調整し、 スタッフが安心して長く働けるようサポートします。 「相談してよかった」 「この仕事を紹介してもらえてよかった」 そんな言葉が、日々のやりがいにつながります。 ＜入社後について＞ ＼未経験からでも、一歩ずつ成長できる！／ 【STEP1】 まずは基本を学ぶところから！ 座学や社内研修で、人材派遣に関する知識や仕事の流れを学びます。 【STEP2】 先輩と一緒に実務にチャレンジ！ 先輩社員に同行しながら、企業への訪問やスタッフ対応など、 実際の仕事の進め方を少しずつ覚えていきます。 【STEP3】 少しずつ担当を持って独り立ち！ 最初は少人数のスタッフから担当し、 3～6ヶ月を目安に独り立ちを目指します。 段階を踏んで実務を習得できるので、 焦らず着実にステップアップしていきましょう！ ＼人とのつながりを、仕事のやりがいに！／ これまでとは違う仕事に挑戦したい方も、 接客・販売からキャリアチェンジを考えている方も大歓迎！ 新しい環境で、自分の可能性を広げてみませんか？

求めている人材 【必須条件】 ■普通自動車運転免許（AT限定可） 【こんな経験も活かせます】 ・携帯ショップでの接客・販売 ・ウォーターサーバーなどの商品案内 ・商品やサービスを提案した経験 【こんな方にぴったりです】 ・"ヒト"に関わる仕事に興味がある方 ・ノルマを気にして無理な提案をしたくない方 ・お客様に寄り添った提案、営業がしたい方

月給27万6200円～34万7200円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 23万8875円 〜 30万281円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万7325円 〜 4万6919円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■経験とスキルを考慮し、決定いたします。 ■交通費全額支給 ■業績賞与あり（年1回） ┗2026年支給実績：最大3.15ヶ月分 ＜社員への還元をさらに充実＞ 社員一人ひとりの頑張りに しっかり応えられるよう、 待遇や制度を毎年見直しており、 2025年度は賞与制度も見直すなど より働きがいを感じられる環境づくりを進めています。 ■昇給あり（年1回、7月） ■扶養家族手当 ┗配偶者：月1万円 18歳未満の子1人につき月5000円 ※2人まで ＜表彰制度あり＞ 年1回、該当年度の実績に対して 表彰する制度があります。 ＜食事会制度あり＞ 仲間と交流の機会を設けていただくために、 会社が食事会の費用を負担する 「食事会制度」があります。 試用・研修期間：3か月間 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間：3カ月 ※期間中の給与・待遇に変動はありません 【給与例】 給与例 〈入社時の想定年収〉 年収350万円以上 〈社員の年収例〉 年収420万円／入社2年目（20代） 年収500万円／入社3年目（30代）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 9:00～18:00 （所定労働時間8時間 休憩60分） ★月平均残業時間：5～10時間程度 ※繁忙期のみ、月10～20時間程度になる場合があります。 残業が少なく、平日もプライベートを 大切にできる環境です！ 入社後は座学や先輩の同行など 手厚い研修体制を整えているため、 未経験からでも安心してスタートできます！

休日休暇 ■年間休日：125日 （＋有給取得推進日5日＝実質130日） ■完全週休2日制（土日） ■祝日休み ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 （入社6カ月経過後、10日支給） ■産前・産後休暇 （取得実績あり） ■育児休暇 （取得実績あり） ＼5日以上連続休暇の取得OK／ 2023年度に年間休日を 125日以上に増加！ 有休と合わせて5日以上の 大型連休の取得も可能です！ ＼オン・オフのメリハリをつけて働けます／ 土日祝休み・年間休日実質130日と お休みもしっかり確保されています。 残業もほとんどないので、 オン・オフのメリハリをつけ、 仕事とプライベートの両立が叶えられる環境です！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■制度・保障 ・業績連動型賞与 ・利益分配特別賞与 (前年度実績有) ・社会保険完備 （雇用・労災・健康・厚生年金） ・従業員持株制度 （親会社：㈱ゼロ） ・各種社内表彰制度 ・永年勤続表彰 （10年・15年・20年・25年） ・社員紹介制度 （採用で報奨金20万円） ■手当・補助 ・交通費全額支給 ・出張手当 ・慶弔見舞金 ・健康診断（会社負担） ・インフルエンザ予防接種補助（年1回） ・福利厚生サービス 「Benefit Station」加入 ⇒旅行・レジャー・グルメなどを 会員価格で利用可能 ■休暇・働き方 ・産前産後、育児休業／介護休業 （男性の育休取得実績あり） ・時短勤務制度 （育児・介護対応） ■成長支援 ・資格取得支援制度 （衛生管理者など） ・内部、外部研修制度 （入社時・階層別／2024年度実績あり）

試用期間あり 試用・研修期間：3か月間 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間：3カ月 ※期間中の給与・待遇に変動はありません

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• フリーター歓迎
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 駅近5分以内
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし