プラントソリューション法人営業・工場向け営業職　(大310338

仕事内容: [会社名称]：浪田石油株式会社 [雇用形態]：正社員 [想定年収]：350万～600万円 [応募資格]：高卒以上・未経験OK ■業務内容 全国の工場へ「プラントソリューション」を提供するお仕事です。 潤滑油・廃液再生・床面の滑り止めなど工場の課題解決を提供する仕事をお任せします。 ※プラントソリューションの概要は弊社ホームページにてご確認ください。 https://namita.co.jp（ホームページ→4つのサービス） ≪具体的には…≫ 企業様へニーズのヒアリング→ソリューション提案→導入支援→アフターフォローまでをご担当いただきます。 ■1日の流れ ・朝礼 ・部内MTG ・営業活動（基本車移動） ・お昼休憩 ・空き時間でアポの調整など ・営業活動 ・帰社／事務作業 ※状況に合わせて直行直帰も可能です。 ■訪問社数 1日3～4社、多くて5件（工場団地など） ■営業スタイル ルート：新規＝３：7 ※新規営業はリストへの架電／既存顧客からの紹介等です。 ■担当エリア 初年度は関西圏が主ですが、慣れてきましたら関東・東北・四国などエリアごとに分けてご担当いただく可能性がございます。担当エリアに伴う転勤は一切ございません。 ■出張について 頻度：月2回程度 期間：2泊3日が主 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務 ＜組織構成・部署の人数＞ +-+-+-+-+ ■配属先情報 直売部：営業担当8名 30代3名、40代3名、50代2名（全員男性） ※油の再生（濾過の装置）や床の補修の際に、一部重い荷物を運ぶ可能性がございます。 ＜面接について＞ +-+-+-+-+ 書類選考 ↓ 面接 ↓ SPI試験 ↓ 役員面接 ↓ 内定

求める人材: ■必須条件 ・運転免許証（AT限定可）

大阪府大阪市中央区高津1-4-10浪田石油株式会社 浪田石油株式会社 勤務地: 敷地内全て禁煙 ＜設立年月＞ 1957年 ＜上場区分＞ 未上場 ＜会社規模＞ 101 ~ 300名 【交通手段】 アクセス: 谷町九丁目駅（OsakaMetro千日前線・OsakaMetro谷町線）から徒歩4分

年俸350万円～600万円 給与: ＜賞与回数＞2回 ＜賞与実績＞ ６ヶ月分 【給与補足】 月給：228,500円～268,500円 └基本給：228,500円～268,500円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給（月額）は固定手当を含めた表記です。 【その他補足】 昇給：有 賞与：昨年度実績6ヵ月分（年3回） ※賞与と別途業績賞与あり 試用期間：3ヶ月 ※試用期間中の給与・待遇に変更はありません。 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無

シフト制 勤務時間・曜日: 08:45～17:30 ※その他 【勤務地補足】 ※勤務地の変更範囲：会社の定める事業所 【勤務時間補足】 8:45~17:30 所定労働時間：8時間0分 休憩時間：45分 時間外労働有無：有

休暇・休日: [有給休暇] ＜年間休日＞122日 ■週休二日制（休日は会社カレンダーによる） 基本的に土、日、祝日は休み。 ※日曜、祝日、その他（休日出勤の場合平日に代休取得可） ■年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 交通費支給,健康診断,家族手当,役職手当,社会保険完備,社員割引制度,資格取得制度,資格手当,退職金制度 ■残業手当 ■通勤手当：全額支給／車通勤可（各店舗により異なる） ■家族手当：配偶者14,000円、子供一人あたり月4,500円~ ■資格取得支援制度あり（社内講習、受験費用全額負担など※一部社内規定あり） ■研修支援制度 ■出張手当 ■運転手当 ■資格手当（危険物取扱者、自動車整備士） ■報奨金制度 ■各種表彰制度（優良社員、優秀部門、永年勤続社員） ■財形貯蓄制度 ■住宅資金貸付制度 ■浪友会（ミュージカル鑑賞、慰安旅行、ボウリング大会、ビアパーティーなどを開催） ■副業可 ■ガソリン社員割引制度有（自SSのみに限る。） ■自転車通勤可 ■社員旅行（家族も参加可）

試用期間なし

その他: ＜選考フロー＞ 【step.1】 応募ボタンをクリック。ご連絡先など簡単な情報をお寄せください。 【step.2】 責任者よりお電話を失礼いたします（050-3354-9870）。 内容をあらためてご確認いただいた後、面接のお手続きに移行します。 まずはお電話でご不明点や応募者様のご状況などお伺いできればと思います。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 3,500,000円 - 6,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給