【裾野】開発設計(通電部材)/電動車両向け通電部材の設計開発/平均残業10H 機構設計

企業名 矢崎総業株式会社 求人名 【裾野】開発設計(通電部材)/電動車両向け通電部材の設計開発/平均残業10H 仕事の内容 電動車両向けの高電流・高電圧通電部材（銅、アルミ）の設計開発および、ものづくり技術開発をお任せします。専門知識を活かし、次世代自動車の進化を支える重要な役割を担っていただきます。 ■自動車用高電流/高電圧向け製品の開発 ■高電流/高電圧向け導体、絶縁体材料に関わる周辺技術の確立 ■差別化技術（金属材料設計、絶縁体材料設計、ものづくり技術、CAE解析技術等）の確立 ■新規車両への開発品搭載に向けたチームでの推進 募集職種 【裾野】開発設計(通電部材)/電動車両向け通電部材の設計開発/平均残業10H

必要な経験・能力等 【必須】 ■材料工学、機械工学、電気電子工学のいずれかの専攻経験 【尚可】■熱、強度、電磁界解析経験 ■高電流/高電圧通電部材設計経験 【当社の強み】充実した研修・教育環境があり、最新の開発スキルを習得できます。 【働き方について】平均残業月10時間。入社2年目以降は週2回までの在宅勤務も可能です。 【採用背景】電動化によるニーズ拡大に伴う増員です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

月給24万5400円以上 想定年収 400万円～700万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥245,400～ 基本給￥245,400～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム無） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：121日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 その他（GW/夏期/年末年始休暇※各10日程） 有給休暇：有（～20日）（※最下段参照）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （一部従業員利用可） リモートワーク可 （一部従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：有 その他制度：財形貯蓄、リフレッシュ休暇、新幹線通勤制度、高速通勤制度など 制度備考：■資格手当、世帯手当、住宅手当などあり ■昇給：年1回 【福利厚生】 住宅：独身寮制度、単身寮制度、社宅制度 食事：食堂利用補助制度、食事補助制度 休暇：リフレッシュ休暇制度、看護休暇制度、介護休暇制度 通勤：新幹線通勤手当、有料道路通勤手当 各種制度：企業年金基金制度、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度 など ※利用については社内規定に準ずる ※福利厚生ラインナップ（https://www.yazaki-group.com/recruit/career/environment/benefit/index.html） ■技術開発部門のYouTubeチャンネル（YAZAKI 技術広報チャンネル -矢崎総業株式会社-） 【矢崎グループ技術広報サイト(YouTube) 】 https://www.youtube.com/channel/UCK5zV-9VTjLA43xGWMCxtrg 【矢崎グループ技術広報サイト(instagram) 】https://www.instagram.com/yazaki.technology.official/

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

備考 【標準勤務時間】08:30～17:30 業務内容の変更の範囲：当社業務全般 就業場所の変更の範囲：全国の当社拠点 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：「CONNECT to the Future」■矢崎グループ⇒世界シェアトップクラスの車載用電装品(組電線/計器/車載機器)を中心にエネルギー機器(電線/ケーブル/光関連製品/ガスメーター/ガス漏れ警報器/空調機器/情報通信関連機器等)の研究/開発/製造/販売 設立：1941年10月 代表者：代表取締役社長 矢崎 陸 従業員数：230,492人 資本金：3,191百万円 株式公開：非公開 主な株主：従業員持株会 本社所在地：〒108-0075 東京都港区 港南一丁目８番１５号 Ｗビル７階 本社以外の事業所：ワールドヘッドクォーターズ（Y-CITY）／静岡県裾野市 他 ※46の国と地域に、計140法人 関連会社：矢崎部品株式会社,矢崎計器株式会社,矢崎エナジーシステム株式会社, 矢崎総業北海道販売株式会社 他 ※従業員数：230,492名(海外グループ含む) その他備考・企業からのフリーコメント：【世帯手当】世帯主：17,000円（月額）、 扶養1人につき：4,000円（月額） ※主たる生計維持者が対象 【高速通勤制度】通勤片道30キロ以上（高速道路区間25～100キロ）の車通勤者に対し高速・有料道路代を実費支給 【有給休暇】入社時点で10日、以後一年経過毎に1日加算～最高20日 【寮・社宅】独身寮：38歳未満（＝37歳まで）の独身者で同居者がいないこと 社宅：満45歳未満（＝44歳まで）の主たる生計維持者であること ※寮・社宅を選択されない(該当しない)場合で、会社の規定に該当する方は住宅手当（月額）の支給がございます。 【転居費用】家族帯同にて転居をしてご入社をされる場合、既定の範囲内において引越費用を補助させて頂きます。 ※主たる生計維持者が対象 ※単身で転居をして入社をされる場合は、引越費用の補助はございません。予めご了承下さい。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：連結

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 退職金あり
• 在宅OK
• 完全週休2日制