(オープニング)放課後等デイサービスの言語聴覚士

仕事内容 ＊*＊*＊*＊- ❋ - ❊ -＊*＊*＊*＊ ＼2026年7月1日 NEW OPEN!!／ ＜＜ 療育支援エフ 旭教室 ＞＞ ⭐8月/9月入社の2次メンバー募集⭐ ＊*＊*＊*＊- ❋ - ❊ -＊*＊*＊*＊ ✨ 言語聴覚士の資格が活かせる！ ✨ 福祉施設での業務経験がない方も大歓迎！ ✨ 未経験からでも月給26万円スタート！ ✨ 昇給も賞与も年2回あり！ ✨ 年間休日120日以上/長期休暇あり ⭐「療育支援エフ」のご紹介 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 福岡・佐賀エリアで小・中・高校生を対象とした、学習・療育型の放課後等デイサービスです。 発達に特性のある子どもたち一人ひとりに寄り添い、個別療育を中心とした支援を実施。 SST（ソーシャルスキルトレーニング）や脳機能トレーニングなどを通じて、子どもたちの自立や社会参加をサポートしています。 「預かり」ではなく「療育」を大切にし、専門職が連携しながら子どもたちの成長を支えています。 *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 ✅ お仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 鳥栖市内に1号店をオープンする「療育支援エフ 旭教室」にて、障がいを持つ子どもたちへの療育支援を行います。 〇子どもたちの見守り 〇学習活動や集団活動のサポート 〇個別支援計画に基づく療育支援 〇言語発達に関する個別支援 〇保護者の方へのご報告・相談対応 〇学校やご自宅への送迎業務 〇活動記録の作成 など 言語聴覚士としての専門知識を活かしながら、お子さまの身体面・発達面の課題を分析し、成長につながる支援をお願いします。 病院や介護施設とは違い、子どもたちの「できた！」が増えていく瞬間を間近で見守れるのが、この仕事の一番のやりがいです。 ✨定員10名の少人数制！ 子どもたち1人ひとりの個性やペースに寄り添い、じっくり向き合える環境です。 ※利用者が増えたら増員の可能性もあります。 ✨月2回イベントを企画！ 食品サンプル作りや自動車工場の見学などを行っています！ ⏩ 教育・研修＆サポート体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆入社初日は... オリエンテーションからスタート。 放課後等デイサービスの仕組みや当施設の役割、私たちが大切にしている想いについて丁寧にお伝えします！ ◆現場に配属された後は... 子どもたちの顔と名前、送迎場所を覚えることから始めましょう。 先輩社員が常に傍にいますので、分からないことや困ったことがあればいつでも遠慮なく頼りにしてください！ ◆その後も... 映像学習などを活用した定期研修で、子どもの障がいや療育についての理解を自分のペースで深めていけます。 入社から1ヶ月後、2ヶ月後、3ヶ月後とそれぞれの時期に合わせた目指すべき姿を一緒に確認し、 小さな目標を立てながら一歩ずつ進んでいきます。 「次に何を頑張ればいいか」が明確なので、未経験やブランクがある方も焦らず着実にステップアップしていける環境です！ *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 ⭐ 1日のスケジュール（例） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 10:00│準備・ミーティング ＞子どもたちがいない時間帯は、職員同士で子どもたちへの対応方法などをしっかり検討・共有します。 14:00│お迎え ＞下校時間になったら、学校や自宅まで子どもたちを車で迎えにいきます。 15:00│療育支援・学習サポート ＞テキストやタブレットを使ったトレーニング（SSTなど）や、学校の宿題のサポートを行います。 15:00│自由時間 ＞子どもたちと一緒に遊びます。遊びの時間も大切な療育時間です！ 17:30│お見送り ＞子どもたちをそれぞれの自宅まで安全に送っていきます。 19:00│退勤 ＞持ち帰り仕事は一切なし。残業もほとんどありません！お疲れ様でした★ ※休校日（土曜日や夏休みなど）は9:00～18:00の勤務となります。 *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 業務内容や働き方、職場環境など 気になることがあればお気軽にお問い合わせください！

求めている人材 【 必須条件 】 ⭕普通自動車免許（AT限定可) ※送迎業務に使用 ⭕言語聴覚士の資格をお持ちの方 ⭐資格があれば、実務経験がない方も歓迎します！ ◆学歴不問 ◆業界未経験歓迎 ◆経験者歓迎、ブランクOK ◆第二新卒、社会人デビューも応援！ ┏━━━━━━━━━━┓ ✨こんな方にピッタリ✨ ┗━ｖ━━━━━━━━┛ ＊子どもが好き ＊一人ひとりとじっくり関わりたい ＊医療だけでなく福祉分野にも挑戦したい ＊専門性を活かして社会貢献したい ＊発達支援の知識を深めたい

月給26万円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 22万8000円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり1万7000円（固定残業時間：1ヶ月あたり10時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1ヶ月あたり1万5000円 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ＜ 給与内訳 ＞ 基本給：228,000円〜 固定残業代：17,000円（月10時間分）※超過分は追加支給 交通費：15,000円（一律手当） ⏩経験・能力を考慮して決定いたします。 ⭐昇給：年2回（3月/9月） ⭐賞与：年2回（6月/12月） ※昇給、賞与は業績および本人の能力によります。 ⭐試用期間：6ヶ月 試用期間中は月給245,000円～ ※内訳：基本給214,000円～、一律交通費15,000円、固定残業代16,000円（月10時間分/超過分は追加支給） 【給与例】 給与例 ◆年収例（本部実績） ────────────────── ⭐年収960万円（32歳/入社5年） ＞＞月給60万円＋諸手当＋賞与 ⭐年収515万円（24歳/入社1年） ＞＞月給36.8万円＋諸手当＋賞与 ⭐年収422万円（未経験入社/24歳） ＞＞月給30.2万円＋諸手当＋賞与 高収入を目指せる明確な評価制度が整っています！

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 10:00～19:00（実働8時間） ※休校日は9:00～18:00（実働8時間） ＊休憩60分 ＊残業：月平均10時間程度 ＊勤務曜日：月曜～土曜 ※祝日は営業

休日休暇 完全週休2日制 / 基本は土日祝休み ※シフトにより月2～3回の土曜・祝日出勤あり。 その際は平日に振替休日を取得していただきます。 ＊年間休日125日 ＊夏季休暇（8/13～16） ＊年末年始（12/30～1/3） ＊有給休暇（入社半年後10日付与）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■社会保険完備 ■昇給・賞与あり（会社規定による） ■交通費支給 ■マイカー通勤OK ┗ 駐車場は月4,000～8,000円で利用可能 ■慶弔見舞金 ■資格取得支援制度あり ■託児所・保育支援あり ■育児支援 ■健康診断 ■私服勤務OK

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 21万4000円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり1万6000円（固定残業時間：1ヶ月あたり10時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1ヶ月あたり1万5000円 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 経験不問
• 午前
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 残業なし
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• オープニングスタッフ
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし
• 託児所あり