有料老人ホームの介護職/4974

仕事内容: 介護付有料老人ホームでの介護業務全般 食事、入浴、排泄、口腔ケア等の身体介助 イベント、レクリエーションの企画実施 【おすすめポイント】 スタッフ同士のチームワークを重視していて、職種の枠をつくらずそれぞれの専門分野の視点から入居者様のことを考える体制を整えています。 外部研修やカンファレンス研修など教育制度が充実。未経験の方も無理なくキャリアアップしていただけます。 幅広い年齢のスタッフが活躍中！懇親会や部活動などのイベントもあります。 『ネクサスコート』の特色として、法律で定められている直接処遇職員対入所者比率である1：3に対し、ご入居者様お一人お一人への手厚い支援・サービス及び、直接処遇職員の業務軽減のため基本比率を1：2.5とし職員配置を行っています。 その他、24時間看護師常勤、専任の理学療法士など、専門技術を有する職員が身近にいることで、ご入居者様はもちろん、共に働くすべてのスタッフの安心につながっています。

求める人材: 65歳まで再雇用あり

神奈川県横浜市青葉区 SOMPOケア ラヴィーレレジデンス青葉台 勤務地: 神奈川県横浜市青葉区みたけ台22-16　 【交通手段】 アクセス: 東急田園都市線藤が丘駅,東急田園都市線青葉台駅

月給21万7000円～32万7000円 給与: 基本給：150,000円〜235,250円 地域手当：50,000円 特定処遇改善手当：12,000円 処遇改善手当：5,000円（月4〜5回） 夜勤手当：5,000円/回 資格手当：介護福祉士　20,000円 　実務者研修　10,000円 賞与：年2回　計2ヶ月分（前年度実績） 昇給：年1回　1月あたり0円〜10,000円（前年度実績）

シフト制 勤務時間・曜日: 7:00〜16:00 9:00〜18:00 11:00〜20:00 16:00〜翌10:00 【残業】 月平均10時間未満

休暇・休日: シフト制（月8〜10日休み） 有給休暇：10日 リフレッシュ休暇 産前産後休暇 育児休業 介護休業 慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 住宅手当（世帯主の方のみ） 残業手当 資格手当 年末年始手当 資格取得祝い金 資格取得支援制度（資格により上限8〜10万円） 資格取得更新手数料負担制度 慶弔見舞金制度 制服貸与 食事補助 車通勤可

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【求人の特徴】 高給与、未経験可、退職金あり、取得支援あり、産休あり 【禁煙対策】あり CP介護東京･神奈川 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 217,000円 - 327,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給