食品パッケージのソリューション営業(法人担当)

仕事内容 ＼業界経験不問！北海道の安定企業で営業募集！／ ✅12月に入社できる方大募集中！ ✅北海道の食品産業を支える営業職の仕事です ✅提案するのはお弁当箱などの食品パッケージ ✅食品業界やパッケージ・包装資材の知識は不問 ✅新業態への新規開拓、新素材提案など裁量を持った企画・提案が可能 ✅知識はOJTを含む徹底した研修制度で学べます ✅土日祝休みの完全週休2日(年間休日120日)で、プライベートも充実 ✅【北海道の元気カンパニー選出】東京商工リサーチ(全国大手の信用調査会社)より優良企業に選出 【「日本ユニパック」とは・・・】 当社は「商品パッケージの専門商社」として北海道内の食品関連企業と幅広く取引を展開し、 お弁当の箱などの『食品パッケージ』の提案から企画・設計・製造・販売まで協力会社と連携しながら、トータルに手掛けています。 大手スーパーマーケットをはじめとした食品小売業や、 北海道産食材を扱う食品加工業・外食産業など、幅広い業種の取引先と商談を展開。 今回は当社が取り扱う食品パッケージをお客様にご案内・ご提案をする、営業職を募集します。 【お任せする業務について】 北海道内の食品関連企業を回り、お弁当の箱や生鮮食品を入れる容器など、『食品パッケージ』の提案を行います。 「鮮度を長く保ちたい」 「美味しそうに魅せたい」 「小さいスペースに沢山置けるようにしたい」 ・・・など、お客様がどのような食品パッケージを求めているかを、丁寧にヒアリングすることからスタート。 既存・新規どちらの営業もありますが、まずは既存の取引先を先輩と回り、 ヒアリングや提案の仕方を覚えることからじっくりと始めていただけるため、 業界知識が無い営業経験者の方も安心して始められる仕事です。 私たちが取り扱う「パッケージ」という商材は食品を入れるだけでなく、 品質を保ったり、商品の魅力を伝えたりする役割を持ち、 食品関連企業にとって重要なアイテムです。 ただ食品や料理を入れるだけでなくパッケージ一つで、 多様な課題や要望の解決に導くこともできます。 そして当社には10万を超えるアイテムを取り揃えているため、 お客様の要望や課題に最適な商品をご提案することが可能です。 既存の商品だと解決できない課題を抱えているお客様には、 オリジナルのパッケージを提案して解決に導くこともあります。 「お客様のために！」という姿勢と 企画力・アイデアを活かせるのが、この営業職の醍醐味です。 当社では、提案＞商品化＞売場反映までのサイクルが短く、 提案結果が形となるスピード感がやりがいに繋がります。 また、多くのお客様から信頼を積み重ねた結果、 道内のスーパーマーケット業界において 「50％」のシェアを占めるまでに成長しています。 そのため、需要が高い商材×安定市場という 「成果が出しやすい」のも特徴です。 【「モノを売って終わり」ではありません】 まずは「取引をいただくこと」が、この仕事のスタート。 取引先の頼れるパートナーとして食品パッケージを提案し続け、 お客様の売上貢献など目に見える成果を出すことも可能。 営業職としてのヒアリング能力や提案力が直結する仕事のため、 これまでの経験をフルに発揮したい方やこれから成長していきたい方まで、 満足して働けるお仕事だと思います。 また、経験年数や社歴を問わず企画や提案に挑戦できるため、 入社1年目から裁量を持って仕事に取り組めるのもポイントです。 ＜提案・導入例＞ [1]新しい業態のお客様とのお取引に成功 まだ取引実績のないカフェチェーン様を訪問し、コーヒー豆用のオリジナルのパッケージを企画・提案。 それまで当社にはコーヒー豆用のパッケージノウハウがほとんどなく、製造を担ってくれるメーカー探しや取引交渉を行うことからスタート。 イチから新規企業の開拓だけでなく、新たな業種とのお取引を行い、パッケージの可能性を広げることに成功しました。 [2]ホテル品質を損なわない「エコ」提案 グループ全体で「脱プラスチック」を推進していたホテルチェーン様に対し、環境配慮とブランドイメージの両立を目指したパッケージを提案。 従来のプラスチック容器に代わる素材として、植物の搾りかすから生成される「バガス素材」の容器を提案しました。 バガス素材で作られた容器は、電子レンジの加熱や移動先での飲食を想定した液漏れ対策なども施されています。 使い勝手やコスト面でも従来の容器と変わらないにも関わらず、脱プラスチックを推進できると高い評価をいただくことに成功。 導入後も実際に利用いただいたお客様に「環境に配慮しながら快適に食べられる」との声もいただいています。 ホテルチェーンのブランドイメージを保ちつつ、持続可能な取り組みを実施できるとクライアント企業の付加価値向上に繋げることができました。 ・・・これらはベテラン社員が行った事例ではなく、入社1年～5年目の若手社員が活躍した実績です。 社歴や年齢を問わず、活躍できる環境も当社らしい風土です。 ＜研修について＞ 企画やアイデアを活かすと聞くと、最初は難しく感じるかもしれません。 全くの業界未経験からでも活躍できるよう、当社では管理職及び役員による社内教育制度を設けています。 また、OJTによる実務習得研修制度で実務を通じて着実にスキルを身に付けることが可能です。 【先輩インタビュー】 ＊「モノを売って終わり」な営業ではありません。 私たちが担当しているのは、「モノ売り」ではなく『売り場の総合プロデュース』 当社と取引実績のある札幌市内のスーパーや百貨店を主に訪問して、パッケージに関するニーズや課題をヒアリングしています。 お客様のお話をしっかりと聞いて課題に向き合い、商品の魅力がより伝わるような形状やデザインを企画・提案し、形にしています。 提案が採用されて商品が店頭に並んだときや、お客様の売上に貢献できたときには大きな達成感・やりがいが味わえます！ 取引先のパートナーとして、商品戦略を継続的に展開する企画・提案することもやりがいの一つです。 「モノを売って終わり」ではなく、取引をいただくことからスタートするのがこの仕事の特徴だと思います。 ＜I・K／営業職／2020年入社＞

求めている人材 【必須条件】 ＊何かしらの営業経験（実務年数・業界・有形無形は一切不問） ＊高卒以上 ＊PC操作が可能な方（Excel・Word等の入力程度） 【上記2点に該当する方であれば】 ＊業界未経験大歓迎（パッケージや食品に関する知識も不問） ＊第二新卒・既卒の方も歓迎！20代～30代活躍中 ＊個人営業や新規飛び込み営業などからの転身も歓迎！ 【こんな営業経験者にオススメ】 ＊市場価値を高めたい方。 ＞当社は「課題解決型営業」をモットーとしています。 お客様が抱える課題に対して真摯に向き合い、 解決策を提案し、実現していく営業スタイルです。 商品やサービスの提供だけではなく、 顧客のビジネス全体に渡る様々なサポートをすることで、 営業職としての価値を高めることができます。 ＊働き方を見つめ直したい方。 ＞当社は土日祝休みの完全週休2日に加え、 残業が月平均18時間未満と少なく、 1日平均にして1時間未満となっています。 そのため、メリハリを付けて働くことができ、 プライベートも充実させることができます。 また、個人個人に厳しいノルマ設定は無く、 営業として課せられた「予算」を 毎月クリアしていくスタイルです。 そのため、ノルマ達成のために 無理に商品を押し売りすることや、 過度な残業や休日出勤などもを もちろんございません。 ＊収入アップを目指したい方。 ＞入社初年度はこれまでの経験などを考慮し、 スタートの月給額を決定いたします。 年2回の賞与(前年度実績4.8ヶ月分)や 家族手当などの制度もしっかりと設けており、 経験・年齢、扶養家族の有無により、 初年度年収400万円以上も見込んでいます。 また、明確なノルマこそ設けていませんが、 営業職として成績はしっかりと評価しています。 評価次第で40代～50代で年収700～800万円と 年収の大幅アップと昇進も狙えます。 仕事に打ち込んだ分だけ正当に評価される。 営業職として当たり前の環境がございます。

職場環境 完全週休二日制の為、プライベートとの両立もしやすく定着率抜群の職場です。 上司に対しても「～課長、～部長」などでは無く、「さん付け」で呼び合うような風通しが良く、 相談しやすく雰囲気が良い、働きやすい環境が整っています。 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

090-0056北海道北見市卸町1丁目7番地1 日本ユニパック株式会社　北見営業所 【交通手段】 交通・アクセス 西北見駅から徒歩5分

月給25万7000円～28万1000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 17万5000円 〜 19万9000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万円（固定残業時間：1ヶ月あたり18時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり3万2000円 一律手当の内のその他手当：住宅手当 ＊昇給(前年度実績)：2000円～5000円/月 ＊賞与(前年度実績)：年2回支給 計4.8か月分 ＊家族手当：扶養家族1名につき1万円/月 【給与例】 給与例 【入社1年目給与例】 ＊月給25万2000円×12ヶ月分＋賞与年2回＝年収385万円（未経験・第二新卒等） ＊月給26万8000円×12ヶ月分＋賞与年2回＝年収410万円（営業経験約5年/目安） ＊月給28万1000円×12ヶ月分＋賞与年2回＝年収445万円（営業経験約10年/目安） ＊上記給与例は一例です。 ＊初任給は社内規定に応じて決定いたします。 ＊入社後の給与も評価制度に応じた基本給の昇給・賞与での還元をしております。

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 ＊勤務時間：8:45～17:45（実働8時間/休憩1時間） ＊月平均残業時間18時間（1日平均1時間未満/前年度実績）

休日休暇 ＊完全週休2日（土・日・祝日/年間休日120日設定） ＊夏季休暇・年末年始休暇 ＊クオーター休暇（ワークライフバランスの充実に資する行事等を優先して取得できる休暇（原則四半期に 1回/年間4回）＊半日単位で取得可能） ＊アニバーサリー休暇（記念日等、自由に取得できる休暇＊1日単位） ＊有給休暇（入社半年後年10日付与/前年度平均有給休暇取得日数8.4日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ＊社会保険完備 ＊昇給・賞与 ＊研修制度 ＊奨学金返還支援制度（3年間で最大54万円） ＊財形貯蓄制度 ＊退職金制度（勤続1年以上） ＊企業型確定拠出年金制度

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 中途入社50％以上
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 面接1回
• 駅近5分以内
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし