注文住宅の反響営業

仕事内容 ⭐━━━━━━━━━ 私たちが大切にする 「正直な家づくり」 ━━━━━━━━━━⭐ 例えば、断熱性能を上げるために 窓ガラスをトリプルサッシにする 選択肢もありますが、 環境によってはペアサッシで 十分な場合もあります。 利益優先のご提案ではなく、 「これだけで十分温かいですよ」と 正直にお伝えするのが 日沼工務店のスタイル。 この誠実な姿勢が成約率と、 お客様からのご紹介に繋がっています。 ・ ・ ・ ✅未経験をプロに育てる 3ヶ月〜半年間の 集中カリキュラムで 自信を育てます 。 上司へのプレゼンを経て、 自信を持ってデビューできます。 ✅100％反響営業 展示場来場や資料請求への 対応が中心で、 飛び込み・テレアポは 一切ありません 。 ✅努力が年収に直結 固定給＋明確なインセンティブ ＋ボーナスで、 30代でマイホームを建てる 社員も珍しくありません。 ✅正直な家づくり 地域に最適な高性能住宅を 顧客目線で提案。 過剰な性能で価格を吊り上げず、 本当に必要な性能を 適正価格で提案します。 無理に売る必要がなく、 紹介も絶えません 。 ✅一生涯のパートナー 建てて終わりではなく、 メンテナンスや将来の相談まで、 お客様と家族のような 長いお付き合いが続きます。 ＼✨先輩インタビュー✨／ ＿＿＿＿＿＿＿＿ 20代・Oさん／前職・お酒の販売 ￣V￣￣￣￣￣￣￣ ■営業未経験から着実に自信をつけ、約半年で2件成約！ 研修内容が想像以上に充実していて、構造の基礎から図面の描き方まで、マンツーマンで教えてもらいました。デビュー前の上司とのロープレに合格し、スタートラインに立てた実感が湧きました。 初めての契約。何度も足を運び、誰よりも真摯にお客様と向き合いました。サインをいただいた瞬間、「これから長いお付き合いになりますね」と言われ、この仕事の重みと喜びを肌で感じました！今の目標は、家族にかっこいいと言ってもらえるような、誰からも信頼される営業になることです。 ＿＿＿＿＿＿＿＿ 30代・Mさん／前職：自動車リース営業 ￣V￣￣￣￣￣￣￣ ■売るスキルよりも、寄り添う姿勢で選ばれる！ 前職ではどれだけ実績を上げても給与に限界があり、地元・秋田に腰を据えながら頑張った分だけ家族を豊かにしたいと思い、飛び込んだのが当社です。 注文住宅は、形のない夢を売る仕事。お客様の熱量をどう引き出し、一緒にワクワクできるか。一軒一軒、土地探しから資金計画まで伴走し、1棟目が決まったとき、サポートしてくれた上司が「おめでとう！」と自分のことのように喜んでくれた光景は、一生忘れません！家づくりというカタチでお客様に喜ばれ、しっかりと頑張りも還元される環境で、より仕事を楽しめるようになりました。 【仕事の概要】 モデルハウスへ来場された お客様やWebからのお問い合わせに対し、 理想の住まいを形にする提案営業です。 飛び込み営業や新規テレアポはなく、 興味をお持ちのお客様への 反響営業が中心となります。 お客様の土地探し、資金計画の策定、 間取りのプランニング （専用ソフトでのパース作成）まで 幅広く担当します。 ～業務の流れ～ ▼出会いとヒアリング 展示場へお越しのお客様や お問い合わせいただいた お客様へ対応します。 家族構成やライフスタイル、 夢をじっくり伺い、 信頼関係を築くことから始まります 。 ▼プランのご提案 ヒアリング内容をもとに、 土地探しから スタートすることもあります。 最初は営業自身が 間取りのベースを考え、 設計士と協力して お客様に最適な プランを作成・提案します。 ▼資金計画のサポート 住宅ローンや将来の返済計画など、 大切なお金の話も一緒に行います。 ▼ご契約〜お引き渡し 最終合意を経てご契約。 着工中も現場の 写真をお送りするなど、 進捗を丁寧に見守ります。 ▼アフターフォロー 完成後も定期的に訪問し、 末永いお付き合いを 続けていきます。 この寄り添う姿勢が、 次の紹介へと繋がることも。 ～大体の期間・件数～ お客様リストは一人150件程度。 2回目の商談で依頼をいただいたり、 入社5ヶ月で初めてご成約をいただいたり、 確度が高いのも私たちの特徴です。 ハイプレーヤーの場合、 年間12棟前後のご成約をいただいています。 【研修・サポート体制】 業界・職種未経験からでも 自信を持ってお客様の前に立てるよう、 3ヶ月〜半年間の研修を整えています。 入社後は、まず建築の 「構造」や「法律」を 学ぶことからスタート。 現場に足を運び、 柱一本の役割から理解を深めます。 ～研修の流れ～ ▼STEP1（1ヶ月目） 建築・自社商品の基礎知識習得 ■構造の勉強 └木材の種類や建物の構造など、建築の基礎を座学で学びます。 ■現場見学 └実際に施工中の現場に足を運び、図面がどのように形になるのかを自分の目で確かめます。 ■自社性能の理解 └顧客目線の性能とコストのバランスについて深く理解します。 ▼STEP2（2〜3ヶ月目） プラン作成・システム操作の習得 ■間取り図の手書き練習 └方位や日当たり、家事動線を考慮した間取りの書き方を手書きから学びます。 ■専用ソフトの操作 └顧客の要望を反映させる間取り作成ソフトや、3Dで完成イメージを提示するパース作成ツールの基本操作を学びます。 ■資金計画の策定 └住宅ローンや付帯工事費を含めた、お客様に無理のない予算提案のシミュレーションを学びます。 ▼STEP3（3ヶ月目～） 接客実践・同行研修 ■先輩の接客同行 └上司や先輩のモデルルーム案内を横で聞き、お客様の熱量をどのように引き出すのか、その「伝え方」を学びます。 ■マンツーマン指導 └メンターがつき、日々の活動や疑問点をその都度解消できる体制があります。 ■ロープレ └接客の練習を繰り返し、想定される質問に自分の言葉で答えられるまで磨き上げます。 最終試験・ひとり立ち ▼上司チェック └最後に上司がお客様役となり、案内・提案のロープレを行います。 ■合格・営業デビュー └上司からのOKが出たら、お客様を担当できるようになります。 ⭐未経験でも安心の理由 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ マンツーマンで先輩がつく メンター制度があります。 建物の構造、材料の理解、 図面の描き方など、 プロとして必要な知識を 一つずつクリアしてから 営業デビューとなります。 上司の前でのロープレに 合格したらデビュー。 しっかりと自信をつけて、 ひとり立ちするまで 会社がバックアップします。 ⭐自由度の高い働き方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 指示待ちではなく 「自分で考えて動く」スタイルを 重視しています。 自分のやり方で成果を出せば、 正当に評価される環境だからこそ、 プロ意識を持って 楽しく働くメンバーばかりです。 平均的な日常のルーティンは守りつつ、 お客様の予定に合わせて 直行・直帰も利用できるなど 柔軟な働き方が可能です。

求めている人材 ＼業界・職種未経験歓迎／ 「誰かの役に立ちたい」 「家族のために稼ぎたい」という、 意欲を重視しています。 入社後3ヶ月間は基礎知識を学ぶ研修があるため、 現状での知識は一切不要です。 お客様の人生最大の買い物に立ち会う仕事です。 初めての契約が決まった時、 上司と手を取り合って喜んだ瞬間は 一生の宝物になります。 お客様が「家を建てる」という 高い壁に不安を感じる時、 半歩前を歩く伴走者として、 その不安をワクワクに変えていく。 「あなたに任せて良かった」 と言われる瞬間の感動は、 何物にも代えられません。 【必須】 ・高卒以上 ・普通自動車免許（AT限定可） ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPointの操作） ＊未経験歓迎 ＊第二新卒歓迎 ＊UIターン歓迎 ～このような方に～ ・お客様と長く深く関われる仕事がしたい ・地元で腰を据えて働きたい ・おせっかい焼きと言われたことがある ・人と話すことや喜ばせることが好き ・頼られる仕事がしたい ・商材よりも自分で選ばれたい ・地域や地元に貢献したい ・チームワークや人間関係を大切にしたい ・家やインテリアに興味がある ・ものづくりに携わりたい ・一生モノの知識やスキルを身につけたい ・頑張っただけ稼げる仕事がしたい 【先輩の前職】 リース営業、お酒の販売など「人と接する仕事」の経験者が活躍しています。

職場環境 ベテランも多く、未経験で入った新人を放っておくことはありません。午後は自由に外回りをしたりSNSで情報を発信したりと、個人のスタイルを尊重する自由度の高さも魅力ですが、壁にぶつかった時は上司や先輩が経験に基づいたアドバイスを惜しみなく注いでくれます。

016-0014秋田県能代市落合字古悪土150 株式会社日沼工務店　能代本社 勤務地 車通勤可 【交通手段】 交通・アクセス 能代駅から車で8分

月給23万円～45万円 給与詳細 基本給：月給 23万円 〜 45万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・能力考慮 ※インセンティブあり（成約1件あたり6万円～） 【賞与】 年2回（半期ごとの成約金額に応じた査定） 【昇給】 年1回（前年度実績：月5000円～2万円） 【給与例】 給与例 【年収例】 ・住宅業界経験者 年収520万円（月給30万円＋インセンティブ＋賞与）

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 9：00～19：00（実働8時間／休憩2時間） 【休憩】 10：00～10：30 12：00～13：00 16：00～16：30 ※残業は月平均20時間程度

休日休暇 ・完全週休二日制（火・水定休） ※会社カレンダーによる ・年間休日115日 ・有給休暇 ・夏季休暇 ・冬季休暇 ・産前、産後、育児、介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 社会保険完備 定年60歳 退職時給付金制度（確定拠出年金） 再雇用あり（65歳まで） 資格取得支援・資格手当あり 車通勤OK ※仕事には自家用車を使用し、通勤を含めガソリン代は全額支給します。

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 歩合給あり
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 午前
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 女性が活躍中
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし