介護職/小規模多機能ホーム

仕事内容 小規模多機能ホームの介護職員として、ご利用者に係わる生活支援などの業務全般を担当していただきます。 小規模多機能ホームはご利用者やご家族の希望や要望に沿って「通い」「訪問」「泊り」を組み合わせてサービスを提供することで、住み慣れた地域での生活が継続できるようサポートするサービスです。 ＜主な仕事内容＞ ・食事や入浴等の介助 ・見守りやレクリエーション ・トイレ誘導や移乗介助 ・送迎業務 など 無資格の方でもご応募可能です。 無資格の方は費用会社負担で「認知症介護基礎研修」の受講が可能です！ 新卒職員からシニア世代のベテランスタッフまで、幅広い年代の職員が活躍中です♪ 施設見学も対応可能(*^-^*)

応募条件 ・資格不問 ・経験不問 ・学歴 高校卒業以上 ＜以下の資格いずれかあれば尚良し＞ ・ヘルパー2級 ・ヘルパー1級 ・介護職員初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士

〒701-0221岡山県岡山市南区藤田2662-2 小規模多機能ホーム 藤田荘 【交通手段】 アクセス 【駅名】 茶屋町駅 【アクセス】 マイカー通勤可（駐車場あり）

月給22万1000円～24万4600円 給与詳細 月給221,000~244,600円 総支給月額例。通勤手当等は別途支給。 ・基本給月給 160,000円～177,600円（資格経験による） ・処遇改善手当 19,000円 ・特殊業務手当 16,000円～19,000円 ・夜勤手当 24,000円/月（準夜深夜各6回） ・資格手当 2,000円～5,000円（初任者研修～介護福祉士） 固定残業代 無し 試用期間 有り 試用期間 6ヶ月 期間中は同条件 試用期間中の給与：月給221,000円〜 試用期間中の固定残業代：無し 通勤手当 有り

シフト制 勤務時間・シフト詳細 (1)07:30～16:30 休憩80分 (2)08:00～17:00 休憩80分 (3)08:30～17:30 休憩80分 (4)15:00～00:00 休憩80分 (5)00:00～09:00 休憩80分 ※時間外あり 月平均1時間 ※夜勤回数の相談可 ※ローテーション勤務

休日・休暇 ・月9日の休日 ・シフト制(希望休あり) ・年間休日108日 ・有給休暇は法定通り ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績あり ・看護休暇取得実績あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 ・通勤手当 月額上限20,000円 ・処遇改善一時金 年度末に基本給1ヶ月分程度を支給（前年度実績） ・昇給あり 年1回（前年度実績） ・賞与あり 年3回 3.0ヶ月分（前年度実績） ・試用期間あり 6ヶ月（期間中は同条件） ・定年制あり 一律65歳 ・退職金制度あり（共済に加入） ・資格取得支援制度あり ・賃金締日 毎月月末 支払日 翌月15日 ・加入保険等 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

試用期間あり 試用期間　6ヶ月　期間中は同条件

雇用形態 正社員 職種 介護職/小規模多機能ホーム 店舗名 小規模多機能ホーム 藤田荘 勤務地 【住所】 岡山県岡山市南区藤田2662-2 採用担当部署 杉森（スギモリ）TEL：090-7127-0140 求人の取扱いについて こちらの求人募集は、求人企業様よりご依頼を受けて「株式会社プログレス」が取り扱っています。株式会社プログレスは「介護求人ひろば」などの求人サイト運営や、介護系・看護系をメインとした職業紹介や人材派遣を行っている地域密着型の人材サービス会社です。求人募集停止・求人内容変更・新規求人募集などにつきましては、大変お手数をお掛けいたしますが、こちらまでお問い合わせをお願いいたします。【TEL．0120-718-139 株式会社プログレス／求人担当】 掲載開始日 2025/07/26 16:48

• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 未経験者歓迎
• 経験者歓迎
• 残業なし
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 交通費支給
• 第二新卒歓迎
• 寮・社宅あり