医療システムの導入保守を担う技術職

仕事内容: 当社が開発・販売している医療関連システムの新規導入および更新業務、導入後サポートを担当 主に定期点検や不具合発生時の対応を行います。 【具体的には】 ■新規導入および更新作業 ■問題なく稼働しているかの定期点検 ■不具合発生時の対応 など 訪問による対応のほか、リモート保守や電話によるトラブルコール対応も行います。 お客様との距離が近いため、質問やご要望を受ける窓口になることも。 それらを営業などへフィードバックし、解決案を提示することで、さらなる信頼が生まれます。 詳細は面接時にお伝えします。

求める人材: 学歴：■専修・専門学校卒以上（高等専門学校卒の方は対象外です） ■普通自動車運転免許 ■情報系の学校卒やITの基礎知識がある方、またはITシステムサービス経験がある方 ＜歓迎要件＞ ■医療ITシステムのサービス、開発経験者 ■医療情報技師の資格または準ずる知識 ■診療放射線技師の資格または準ずる知識

年俸300万円～660万円 給与: 年収： 300万円 ～ 660 万円 【年俸制】 ■300万円～660万円 ※学歴・年齢・経験等により、実際の給与額を決定します。 ※上記年俸額を12分割し、支給いたします（目安：25万円～55万円） ※固定残業代30時間分（4万7,000円～10万4,000円/月）含む。超過分は別途支給。 ■給与改定：年1回（業務評価による） ■通勤手当：上限100,000円／月 ■残業手当：固定残業代30時間分47,000円～104,000円 ※超過分別途支給

固定時間制 勤務時間・曜日: 【フルフレックスタイム制】 標準労働時間／1日8時間 【月平均残業時間】 ■30時間以内

休暇・休日: ■完全週休2日制（土日休み） ■祝日 ■夏季休暇（3日） ■年末年始休暇（12/29～1/4） ■有給休暇 ■特別休暇（結婚・出産・育児・慶弔等）など ※産育休の取得実績あり ※年間休日：123日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災保険） ■退職金制度 ■永年勤続表彰制度 ■資格支援フォロー ■福利厚生サービス（リロクラブ・さぽーとさっぽろなど）

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ①職業紹介の求人であることの案内 この求人は[クロパス　職業紹介事業様]（求職者と雇用関係を結ぶ企業）の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 ①お問合せ(応募) 就職・転職支援を受けるにはお申し込み（無料）が必要です。WEBまたは電話でお申し込みください。 ②求人情報の提供 専任のコーディネーターよりご連絡します。対面または電話で、転職やキャリアプランに関するさまざまな情報提供やサポートを行い求人情報をご提供します。 ③企業への推薦 ご紹介した求人より、応募する企業を一緒に検討・決定し、企業へ推薦します。必ずご本人の意志を確認した後に、応募手続きを行います。あなたの「キャリア」や「個性」をしっかり把握し、応募企業や職種に対してより効果的に履歴書などの書き方もアドバイスします。 ④選考 書類選考の後、面接となります。スケジュール調整はもちろんのこと、面接時のポイントや注意点についても細かくアドバイスします。 ⑤内定・入社 入社日・給与・採用条件について、クロパスが交渉します。また、円満退社に向けたご相談も受け付けています。 ⑥入社後フォローアップ 入社後に質問や不安があるときには、電話やメールでいつでもご相談ください。 雇用形態: 正社員 給与: 3,000,000円 - 6,600,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間