経営コンサルタント(経営指導や研修を担当)

仕事内容 ✒オーダーメイドの独自プログラムで 組織の潜在力を最大限に引き出す。 当社は、深層心理学や発達心理学をベースにした体験型プログラム「人間可能力開発講座」をはじめ、50年以上にわたって“人と組織の成長”をサポートしてきました。 独自の研修や組織開発のノウハウが評価され、今では多くの企業から声をかけていただいています。 今回の募集は「経営コンサルタント」 企業の課題解決に取り組んでいただきます。 経営理念づくりや社員教育、組織改善など、企業の成長発展に深く関わる仕事です。 経営課題を発掘し、コンサルティングを通じて組織力を高める。 その結果、「業績が伸びた」「社員の意識が変わった」といった声をいただくことも少なくありません。 独自の育成メソッドと実践的経営支援を通じて、お客様の成長発展をサポートしていきます。 ▼仕事内容 ―――――― さまざまな業界の企業が抱える経営課題の明確化、経営理念の策定、社員教育やコンサルティングを通じ、お客様の業績向上をサポートします。 50年以上にわたり蓄積してきたノウハウを活かし、自分自身も成長させ、お客様の成長発展に貢献します。 大手企業や中堅・中小企業をはじめ、全国のさまざまな業界のお客様を担当。 口コミやご紹介で多くのご依頼をいただき、随時1年先まで予約が入っている状況です。 入社後は先輩の指導・サポートのもと、あなた自身の経験や知識レベルに合わせて徐々に業務を担当していただきます。 お客様企業の業績向上をサポートしていくべく、経営コンサルタント・研修講師を新たに募集いたします。 あなた自身のキャリア・スキルUPにも確実に繋がります。 ▼仕事内容 ――――――――――――――――――――― ⏩経営課題のヒアリング ⏩組織開発・経営指導、財務分析 ⏩経営理念・経営ビジョン・ 中期計画・年度経営計画の策定 ⏩経営管理システムの構築、 社員教育・コンサルティング ⏩オリジナルプログラム研修や企業研修の講師 └管理職・新入社員・営業・接遇など ⏩研修資料の作成、受講者フォロー など 当社の組織開発プログラムでは、「経営の方向性の明確化」「経営管理システムの構築」「人財育成による組織活性化」 の3本柱を重視し、組織力の向上に取り組んでいます。 20代～50代の先輩が活躍しています。 前職は、経営者・経営幹部から営業・財務経理・金融関係・塾講師・人事など経験はさまざま。 あなたの経験や知識を活かしつつ、周囲の声を受け容れて自らも成長し、活躍していける環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅｜“人と組織の成長発展”をサポートする -v- お客様の課題はさまざま。 各社の問題点から経営課題の発掘、経営理念の策定、社員教育やコンサルティングを通して業績向上とさらなる成長発展に貢献しています。 ✅｜“オーダーメイドの教育”を提供 -v- 全国の大手企業から中堅・中小企業まであらゆる業種のお客様に、その企業に合わせ、実務に直結した独自のプログラムで対応しています。 ✅｜“企業再生”にかかわることも -v- 研修・コンサルティングの効果を実感いただき、実績を評価いただいた方からのご紹介でご縁が始まることが多くあります。 大手電機メーカーの新任管理職研修として導入され、その企業様からのご紹介をきっかけに、業績不振のアパレル企業の立て直しへ貢献など多くの実績があります。 ▼勤務地／研修時について ――――――――――――― ✅横浜オフィス 横浜市中区本町2-22 京阪横浜ビル11階 馬車道駅徒歩3分・JR関内駅徒歩7分 ※お客様先で研修を行う際は出張の場合有 ✅真鶴研修センター 足柄下郡真鶴町真鶴1181 真鶴駅～車で約10分 ※真鶴研修センターは車通勤可 ※宿泊を伴う研修もあります ※横浜オフィスで行う研修も有 ※お客様先で研修を行う際は出張の場合有 ▼会社について ―――――――― 1973年の創業以来、当社は「企業人としての意識や能力を高める研修プログラム」や「人の魅力や可能性を引き出すための育成プログラム」の開発に力を注いできました。中でも独自に開発した『人間可能力開発講座』は、紹介や口コミを通じて高い評価をいただき、現在では2年先まで予約が埋まるほどの人気講座となっています。 今回募集する“経営コンサルタント”は、こうしたオリジナルプログラムを活用しながら、人材育成や実践的な経営支援を行うポジションです。企業の成長に直接貢献できるやりがいの大きい仕事であり、あなたの力を発揮できる場が広がっています。ご応募を心よりお待ちしています。 《ホームページ》 https://www.o-d-c.co.jp/index.html

求めている人材 ▼応募条件 ―――――― ✅大卒以上 ✅業種・職種未経験歓迎 【歓迎条件】 ＊基本的なPCスキルをお持ちの方 └Word、Excelの基本的な関数を使用できる程度 ＊簿記2級程度の資格をお持ちの方 ＊財務、・経営企画・管理部門での実務経験（年数不問）、 もしくは、それに相当する知識をお持ちの方 ※ これまでの知識や経験を活かしつつ、周囲の声を素直に受け入れて、新たな挑戦もいとわない方。 ※ 企業の成長発展へ貢献することに意欲的で、そこにコミットし、やりがいを感じられる方。

231-0005神奈川県横浜市中区本町2-22　京阪横浜ビル11F 株式会社組織開発プランニングセンター　横浜オフィス(真鶴研修センター) 【交通手段】 交通・アクセス 横浜オフィス：馬車道駅徒歩3分・JR関内駅徒歩7分（真鶴研修センター勤務時：真鶴駅～車で約10分・／車通勤可）

月給35万円～60万円 給与詳細 基本給：月給 35万円 〜 60万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※給与は経験・能力・年齢考慮 ※経験者優遇 ・昇給年1回（10月／業績による） ・賞与年2回（7、12月／2ヶ月～4ヶ月／業績による） ・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・時間外手当（全額支給） ・交通費（月2万5000円まで）※出張時は別途全額支給 【給与例】 給与例 《年収例》 900万円／入社5年 （月給60万円＋賞与） 600万円／入社3年 （月給40万円＋賞与）

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり173時間48分 ※22時以降深夜手当全額支給

休日休暇 《年間休日126日》 完全週休2日制／土日 ※土日出勤の場合は必ず振替休日取得 ✅祝日 ✅夏季 ✅年末年始 ✅有給休暇 ✅産前産後休暇（取得実績あり） ✅育児休暇（取得実績あり） ✅慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ▼福利厚生 ―――――― ✅交通費月2万5000円迄 └出張時は別途全額支給 ✅家族手当 └配偶者月1万円 └第一子月5000円 └第二子以降月3000円） ✅保養施設 ✅社員旅行／業績による ✅車通勤可／駐車場有 └真鶴研修センターのみ ✅再雇用制度

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※入社後2週間の雇用形態は契約社員となり、真鶴研修センターにて4泊5日の研修を体験し、事業理解を深めていただくことがきます。 ※それ以外の条件面に変更はありません。

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 中途入社50％以上
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 女性管理職登用あり
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 駅近5分以内
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 固定給35万円以上