正社員
株式会社介護センターはなたば
〒486-0806愛知県春日井市大手田酉町
月給22万円~27万円
仕事内容 | 仕事内容 介護付有料老人ホーム「サントピア朝宮」において、入居者の生活全般にわたり快適に過ごして頂ける様、介護等のサービスを提供していただきます。(最大入居者数50名) 【業務内容】 ・食事介助 ・排泄介助 ・巡視 ・移乗介助 ・レクリエーションや部屋の模様替えなど入居者の喜ぶことを考える! 【この求人のいいところ】 ・子どもの行事などで休みを取りやすいところ ・階ごとに介護士を配置するので、負担は少ないです(1階と2階で25床ずつ) ・職員同士関係性が良く、つい話に花が咲いてしまいます ・問題はみんなで解決する社風です ・自分で考えて行動に移すことができる職場!! 【その他】 この仕事は利用者様の人生に触れ、笑顔の瞬間に立ち会える、そんな魅力に溢れた仕事です。利用者様の「人生の物語」に触れることができるデイサービスでは、利用者様との会話を通して様々な時代や地域の背景に触れることができます。 「戦争後は食料がなくてウサギや雀を食べていたんだよ」、 「女学校での生活はこんな感じだった」、 「押し寿司はこうやって作るのよ」 など、色々な話を聞かせてもらうことができます。 「世話焼きなタイプで、一人で歩いている小学生を見るとつい見守っちゃう」という様なタイプの方にとっては、利用者様の頑張る姿をそばで見届けるのはこの仕事のやりがいに繋がるはずです。 弊社のHPに詳細が記載されていますので、一度御覧ください! ・この仕事の魅力ややりがい 一言で表すなら、入居者様やそのご家族様からいただく「ありがとう」の言葉です。日々感謝の言葉をかけていただくと、「自分の仕事が誰かの役に立っている」と実感でき、心からやりがいを感じます。これがこの仕事の一番の魅力です。 また、この会社には人間関係の良さがあふれています。唯一の20代の男性職員の方は、周りはみんな「お母さん世代」の方ばかりですが、まるで自分の子供のように優しく接しています。職員同士はとてもフレンドリーで笑いが絶えず、毎日明るく楽しい気持ちで働けることも大きな魅力です。もちろん、大変なこともあります。 入居者様から厳しいことを言われたり、同じ質問を何度も聞かれることもあります。それでも、看護師やケアマネジャーとの連携がしっかり取れているため、困った時にはすぐに相談でき、現場の声がきちんと届く環境が整っています。 このサポート体制があるからこそ、安心して仕事に取り組むことができます。そして何よりも感じるのは、ここで働く人々の温かさです。優しい方が多く、支え合いながら働けるこの環境がこの仕事の最大の魅力であり、続ける原動力になっています。感謝の言葉や笑顔、そして仲間との温かい絆――この会社には、「魅力」と「やりがい」が詰まっています。 |
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求めている人材 | 求めている人材 【必須】 初任者研修以上の資格をお持ちの方 【歓迎要件】 無し 【求める人物像】 チームワークを大事にできる協調性のある方(社内ではチームワークを大事にしています!) 他人に対して思いやりが持て、困っている人がいれば率先して行動できる方 【備考】 介護の実務経験がない方でも歓迎します。 また、社内に初任者研修等の資格が取れるスクール事業の委託受けているため、業務と並行して新たな資格を取得することが可能です。 |
職場環境 | 職場環境 職員同士がよく笑い合う場面がたくさんあり、つられて自然と入居者様も笑顔になることが多いと感じています!喋りすぎて利用者さんに静かにしてくれと怒られた なーんてこともあります笑 喫煙所:喫煙所あり(屋外) |
勤務地 | 486-0806愛知県春日井市大手田酉町1丁目2-5 住宅型有料老人ホーム サントピア朝宮 【交通手段】 交通・アクセス 高山(バス停)から徒歩2分 |
給与 | 月給22万円~27万円 給与詳細 基本給:月給 22万円 〜 27万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ※上記にはショート夜勤5回分含む 賞与 年2回(実績計2.4ヶ月分) 昇給 1月あたり500円〜3,000円(前年度実績) 【給与例】 給与例 介護福祉士資格の場合 年収例 1年目 400万円~ 年収例 5年目 440万円~ 年収例 10年目~(主任クラス) 500万円~ 初任者研修資格の場合、上記の年収から50万前後差があります。 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 23日 6時45分〜15時45分※休憩60分 12時15分〜21時15分※休憩60分 21時00分〜翌7時00分※休憩120分 |
休日・休暇 | 休日休暇 週休2日制(シフト制) 年間休日110日 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 昇給・賞与あり 退職金制度あり 定年制 一律66歳 再雇用 68歳まで 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) マイカー通勤可(無料駐車場あり) 食事補助(一食350円) 社員専用トレーニングジムあり 24時間使用可(小牧市二重堀1662) 資格取得支援制度 (社内に初任者研修等の介護関係の資格を取得できるスクールを併設しており、 働きながら資格を取得することができます。 スクールとシフトの調整も可能なため無理せず自分のペースで資格を取得できます。) |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間の間は処遇改善加算手当なし |
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仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス 応募後、採用担当から電話にてご連絡します。 その後、面接の日程を調整します。 面接時には履歴書等をお持ちください。 持ち物はお電話やメールにて詳細をご連絡させていただきます。 |
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募集人数 | 1人 |
社名 | 株式会社介護センターはなたば |
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事業内容 | 看護・介護 |
本社所在地 | 愛知県小牧市小牧1丁目233 |
代表者 | 伊藤嘉浩 |
お問い合わせ先 | 0568420750 |
企業ホームページ | http://hanatabakaigo.ne.jp/recruit2025/ |
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有料老人ホームのケアスタッフ
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〒486-0806愛知県春日井市大手田酉町
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