就労移行支援事業所のサービス管理者

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福祉/介護サービス提供責任者、福祉/介護事業責任者/施設長 ＜エフィラグループについて＞ 「一人ひとりの人生を後押しするきっかけに。」 これがエフィラグループが目指す姿です。 私たちは神奈川県内で190拠点以上を展開する 【誰ひとり取り残さない街をつくる】ことを 目指している会社です。 オリオンはその中で就労移行支援事業所を 運営しています。 一般企業への就職を希望しながら何らかの理由で 不安を持っている方に、 働くために必要なスキルを身につけていただき、 就職から定着までをサポートします。 利用者さまの「働きたい気持ち」を支えられる仕事です。 ぜひ、下記をお読みになり、お仕事内容と当社の想いを知っていただけると嬉しいです。 ＜お仕事内容＞ 利用者さまの「働きたい気持ち」を支えるお仕事です。 ■人材育成・職員面談 ■勤怠管理・シフト作成 ■営業活動 ■利用者様の見学対応・面談 ■記録管理、法令遵守、行政対応（報告書作成・監査対応など） ■事業所運営に関するマネジメント業務全般 ■その他付随する業務 ＜アピールポイント＞ 一般企業への就職を希望するも何らかの理由で不安を持っている方々に、働くために必要なスキルを身につけていただき、就職から定着までをサポートする福祉サービスです。 ＜募集背景＞ 『神奈川県全域にサービスを届けたい！』 事業拡大に伴いスタッフを募集！ 身近な人たちが困っているとき、何かしらの形で手を差し伸べられる企業でありたい、グループ内のどこかの事業でその「コマッタ」を解決できるようになりたい、という想いで、たくさんの拠点をつくり、たくさんの事業を生み出しています。 ＜研修や福利厚生＞ ・年間300回を超える研修があるので、 未経験からでも着実にスキルアップできます ・神奈川県外への転勤はありません ・資格取得支援制度で、働きながら資格を目指せます

求めている人材 【必須】 ・普通運転免許（AT限定可） ※福祉資格不要・未経験OK 【歓迎】 ・マネジメント経験（業界・年数・規模不問） ・営業経験 ・接客経験 【こんな方を歓迎します】 ・利用者さまの可能性を信じ、寄り添った支援ができる方 ・職員と協力しながら事業所をより良くしていける方 ・課題を前向きに捉え、改善に取り組める方 ・コミュニケーションを大切にできる方 ※歓迎条件はどれか一つでも当てはまればご応募いただけます。 ※入社後は年間約300回の研修と資格取得支援があります。はじめての方にも一つずつお伝えします。

月給35万円以上 給与詳細 基本給：月給 35万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給35万円～ 【手当】資格手当 インセンティブ 永年勤続手当 【交通費】支給※規定あり ※月末締め翌月28日支払い 試用・研修期間：6ヶ月（条件変更なし） 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり40時間 8時00分〜19時00分の間で実働8時間程度／シフト制 ※法定通り ※1ヶ月単位の変形労働時間制 （平均週40時間） ※月平均残業時間 1.0時間 【契約期間】無期 ※定年66歳

休日休暇 シフト制／4週8休〜 ■有給休暇（法定通り） ■年末年始 ■産前産後休暇（取得実績あり） ■育児休業 ■介護休業 ■特別休暇（慶弔休暇を含む）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 資格取得支援あり

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月（条件変更なし） 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 未経験者歓迎
• 経験不問
• 介護休暇あり
• 月平均残業時間20時間以内
• 固定給35万円以上
• 育休あり
• 資格取得手当あり
• 資格取得支援あり
• 職場見学可
• オープニングスタッフ
• インセンティブあり
• 長期歓迎
• 長期休暇あり