仕事内容 | 仕事内容 雇用形態:正社員 職種:土木施工管理、職人/現場作業員、その他ドライバー/乗務員 ◤ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄◥ \\ この求人の魅力 // ⭐資格取得は会社が全額負担! 入社3か月の社員が、 施工管理技士の取得に向けて 学校に通っています ⭐若手が主力の会社です! 現場スタッフ15名のうち 20〜30代が9割 年齢や社歴ではなく、 任せられる人に任せます ⭐外注していた仕事を自社施工に! 協力会社に頼んでいた 園路・広場工事を内製化 ICT建機も現場で導入中 ⭐一人ひとりに役割があります! 小さな会社なので「いるだけ」はなし 全員が現場のどこかを担っています ⭐完全週休二日(土日)&原則17時退社! 年3回、最大9日の大型連休あり 残業は稼ぎたい人の希望制 ⭐無資格・未経験スタートが当たり前! 学歴・経歴すべて不問 先輩がマンツーマンで指導 ⭐単身寮 月1.5万円/転勤なし! 仕事は佐世保市周辺のみ、UIターン歓迎 公共工事7割以上で安定 ◣__________________◢ ✨お電話でのご応募も受け付け中✨ 0956-20-0310 ✨現場のリアルはSNSで公開中✨ Instagram:@yukensetu.1969 TikTok:@yukensetu.1969 ✅具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 道路の舗装工事や土木工事の 現場作業全般をお任せします。 最初は道具運びや清掃などの アシスタント作業からスタート。 教育係の先輩がマンツーマンで 指示を出すので安心です。 ただし、アシスタントのままでは 終わらせません。 資格を取り、重機に乗り、 現場を任される側へ。 それが友建設の「普通」です。 PCや書類の事務作業はありません。 その代わり、ICT建機やタブレットなど 新しい道具は現場で使います。 「机より現場」「機械が好き」 そんな方は楽しめる環境です。 ✅友建設が今、挑戦していること  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・協力会社に依頼していた 園路・広場工事や 土木・舗装工事を自社施工に → 利益率が5〜10%向上しました ・ICT建機(タイヤローラー・ ホイールローダー)を導入し、 ICT施工の工事を3件受注 ・入社3か月の社員が 会社全額負担で資格学校へ 会社が挑戦しているから、 社員も挑戦できる。 そんな会社です。 ✅とある1日の流れ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 08:00 出勤 朝礼後、社用車で現場へ移動 ▼ 08:30 現場到着、作業開始 ▼ 12:00 休憩 ▼ 13:00 作業を再開 ▼ 16:30 片付けを終えて作業終了 ▼ 17:00 帰社。残業なしで退社! ※稼ぎたい方は、希望制で残業も可能です ✅研修・資格取得について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 無資格・未経験での 入社が多い当社。 土木系の資格、大型免許、 車両系建設機械など、 会社支援の下で取得できます。 ■施工管理技士: 日建学院の学費・受験料を 会社が全額負担 ■自動車学校・各種技能講習: 受験料・講習費を会社負担 ■取得後は資格手当を別途支給 入社1年未満でも、 特別教育や技能講習を 受けながら現場に出ています。 「まだ早い」とは言いません。 取りに行く姿勢を見せたら、 会社が支えます。 ✅先輩社員インタビュー  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 無資格・未経験入社 Yさん (20歳/入社3か月) 「入社3か月で、 会社が学校に通わせてくれた」 前職は造船業。 土木のことは何も知らずに 入社しました。 入って3か月で、専務から 「施工管理技士、取りに行くか」 と言われました。 学費も受験料も会社持ちと聞いて、 腹をくくりました。 今は学校へ通いながら、 現場で監督見習いを担当しています。 正直きついです。 でも「俺も無資格から始めた」と 教えてくれる先輩がいるので、 続けられています。 現場スタッフ15名の会社なので、 自分がやらないと回らない場面が 入社3か月でもう来ます。 大手なら、 まだ道具運びだったと思います。 次は実務経験を積んで 二次試験に合格し、 現場を任される側になりたいです。 |
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求めている人材 | 求めている人材 【必須条件】 ■高校卒業以上 ■60歳未満の方(定年制のため) 【歓迎条件】 ■無資格・未経験歓迎 ■ブランク復帰歓迎 ■普通運転免許をお持ちの方 ■車両系建設機械をお持ちの方 ■機械オペレーターの経験がある方 【こんな方におすすめ】 ■デスクワークより体を動かしたい ■未経験だけど、資格を取って現場を任されたい ■年齢や社歴ではなく、仕事で認められたい ■小さくても勢いのある会社で、自分の役割を持ちたい ■佐世保で腰を据えたい/UIターン希望 ■仕事も頑張るし、プライベートも大切にしたい |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 社員32名、平均年齢36歳。30代が7割の会社です。 「専門用語は何もわからない」 「できるか分からないけどやってみたい」 そこから現場の戦力になった先輩が何人もいます。 専務も現場に出る会社です。失敗も次の挑戦も、すぐ近くで見てくれます。 特徴・ポイント お客様との対話が少ない マニュアル通りの仕事 1人作業が多い 立ち仕事が多い 力仕事が少ない 室内の仕事が多い 色んな勤務地で働く |
勤務地 | 857-0852長崎県佐世保市干尽町5-31 株式会社友建設 勤務地 〒8570852長崎県佐世保市干尽町5-31 ※マイカー・バイク・自転車通勤OK(無料駐車場あり) 【交通手段】 交通・アクセス JR佐世保線「佐世保駅」より車で約7分 |
給与 | 月給22万円~36万円 給与詳細 基本給:月給 22万円 〜 36万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ✨昇給あり(年1回) ✨賞与あり(年2回/業績による) ・資格手当別途 ★人事評価制度も新たなものがスタート! 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 【給与例】 給与例 初年度想定年収 264万円〜432万円 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり7時間30分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 22日 【勤務時間】 8:00〜17:00 ※実働7.5時間/休憩90分 ※残業は希望制のため、 稼ぎたい方は手上げで残業も可能 【勤務曜日】 月~金曜日(土日休み) |
休日・休暇 | 休日休暇 完全週休二日制(土日祝休み) ・祝日は当社カレンダーにより出勤となる場合あり ・年間休日121日(年次有給消化5日分を含む) ・長期休暇あり(各最大9連休) └GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇 ・有給休暇(入社後半年経過時点で10日付与) *みんなで協力し合っているので、 有給の取得もしやすい環境です! |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■社会保険完備(法定) ■昇給年1回 ■賞与年2回/業績による ■残業手当別途 ■資格手当別途 ■退職金共済 ■自転車・バイク・車通勤OK └無料駐車場完備 ■社員寮あり(月1.5万円/光熱費別) ■資格取得支援制度充実 ■健康診断(年1回) ■充実の研修制度 ■再雇用制度あり |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス 【応募】 WEBまたはお電話 (0956-20-0310)から ご応募ください。 内容を確認し、担当者より 面接日程調整のご連絡を 差し上げます。 ▽ 【面接】 当日は職務経歴書と 写真付履歴書をご持参ください。 当社の事業内容、 あなたに担っていただきたい 仕事内容を具体的にお話しします。 また、あなたのこうなりたいも 教えてください。 ※遠方の場合はWEB面接も可能です。 ご希望の際はお気軽にご相談ください。 ▽ 【内定】 面接後、速やかに 結果のご連絡をいたします。 合格された方は入社の意思確認を 経て内定となります。 ※入社日は柔軟に対応可能です! |
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社名 | 株式会社友建設 |
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事業内容 | 建設・土木 |
本社所在地 | 長崎県佐世保市干尽町5番31号 |
代表者 | 加山 美千子 |
お問い合わせ先 | 0956200310 |
企業ホームページ | https://www.yu-kensetu.co.jp/ |
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正社員
土木・舗装の現場スタッフ
株式会社友建設
〒857-0852長崎県佐世保市干尽町
月給22万円~36万円
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土木・舗装の現場スタッフ
株式会社友建設
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株式会社友建設