コンサルティング営業・HR Tech企業

【仕事内容】 ＼提案力を採用戦略まで広げる／ ～顧客成果に深く向き合うコンサルティング営業募集～ 【マネージャー候補/正社員】 ▶応募条件 60歳未満の方(例外事由1号/定年のため) 法人営業/コンサルタント/カスタマーサクセスいずれかの経験3年以上 ▶優遇条件 リクルート代理店/インディードリクルートパートナー/Indeed広告代理店の経験者 【募集背景】 設立5年で取引企業2,400社を突破！ 紹介のみで顧客を拡大し、顧客継続率95％を維持しています 現在は上場・大手企業の案件も増加中です！ 自社SaaSとIndeedなど複数媒体を掛け合わせ、 採用支援の幅をさらに拡大中です 事業拡大に伴い、次の組織を担うマネージャー候補を増員募集！ 【コンサルティング営業の仕事内容】 経営者・人事責任者の採用課題をヒアリングし、 採用戦略の立案から求人広告の運用・改善まで一貫して支援します！ 求人広告を提案して終わるのではなく、 応募数・採用数などのデータをもとに改善を重ね、 顧客の採用成功まで継続して伴走する仕事です ■採用課題のヒアリング・採用戦略の立案 ■Indeed等の広告運用・効果分析 ■求人原稿の企画・ディレクション ■既存顧客への改善提案 ■チームメンバー2～6名の育成・マネジメント 担当クライアントは30社前後 中小企業から大手企業まで幅広く担当し、 月間広告費100～800万円規模の案件にも携わります ＼魅力POINT／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅年収550万～800万円/高収入 ✅反響営業 ✅2年半でMG昇格実績あり ✅残業少なめ(平均月20時間程度) ✅土日祝休み・年休125日 ✅AI・マネジメント研修あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【年収例】 年収550万～800万円(初年度は12か月計算) ※2年目以降は業績・貢献度に応じた評価 【キャリアパス】 ・スペシャリストコース 営業や運用、求人作成など各分野の専門性を高め、プレイヤーとして活躍の幅を広げる！ ・ゼネラリストコース 幹部候補としてマネージャー職へ。チーム→グループ→事業部へとステップアップ！ ・新規事業開発コース 市場と課題を見極める先見性を活かし、新しいHRサービスを社長、役員直結で開発！ ・独立コース GSグループの関連企業を創出する際の社長候補やパートナー契約も可能！ 〇所属チームメンバーが皆スペシャリストなら、どの場所(国)でもお仕事可能(リモート50％導入可) 《企業について》 株式会社ジーエスパートナーズは自社SaaS＋Indeed等の広告媒体を掛け合わせ、 「お客様の人事担当者」として採用成功に伴奏するHRコンサルティング企業 ●毎年成長率150％～200％ ●顧客継続率95％/離職率3.6％ ●平均年齢31.4歳/フラットで挑戦的な組織文化 ●グループ8社のシナジーで事業領域を拡大中(ホールディングス経営) 【vision】 “安心して働ける社会の仕組みをつくる”を使命に、採用に悩む中小企業を支援 次の目標は社会課題の解決を軸にしたグループ50社体制の実現 採用支援の枠を超え、“働くを幸せにする仕組み”を広げていきます 【Mission】 「Growth Support Partner」 企業と人の出会いを通じて、価値の最大化を実現します これまでの営業・コンサル経験を活かしながら、 採用戦略・マネジメントまで仕事の幅を広げられる環境です 次のキャリアに挑戦したい方をお待ちしています！

【応募資格】 《必須事項》 60歳未満の方(例外事由1号/定年のため) 法人営業/コンサルタント/カスタマーサクセスいずれかの経験3年以上 《優遇条件》 リクルート代理店/インディードリクルートパートナー/Indeed広告代理店の経験者 【求める人物像】 ・裁量を持って顧客成果を追求したい ・経営に近い立場で事業を動かしたい ・将来的にマネジメントや新規事業にも挑戦したい 《BOXID-SP01》 【メリット】 #昇給あり #賞与あり #リモート面接OK #交通費支給 #社会保険完備 #資格取得支援あり #住宅手当あり #転勤なし #駅近5分以内 #経験者歓迎

月給45万8400円～60万円 【給与】 月給 458,400円〜600,000円 ★昇給(年2回)・決算賞与あり、他手当あり 固定残業代：あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり83,650～109,672円(固定残業時間1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

固定時間制 【勤務時間】 9:30～18:30(所定労働時間8時間/休憩60分) 総労働時間：1週あたり40時間 平均残業時間：20時間(残業少なめ)

【休日休暇】 土日祝休み（年間休日125日） ★GW・夏季休暇・年末年始・有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【加入保険】 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) 【福利厚生】 ・昇給あり(年1～2回) ・決算賞与あり(年1回） ・交通費支給(規定あり) ・住宅手当(規定あり） ・資格手当(キャリアコンサルタント：1万円) ・研修制度あり(定期勉強会/OJT研修/外部研修:AI・MBA・若手向け研修) ・資格取得支援あり(規定による) ・産休育休制度(取得・復職100％) ・子育て支援制度 ・提携している企業主導型保育施設あり(優先的に入園相談可能) ・携帯/パソコン 貸与 ・健康診断(年1回) ・社内イベント(ビアガーデン/新年会/社員旅行 など)※自由参加 ・セミナー参加料会社負担

試用期間あり 試用期間：6ヶ月 試用期間の条件：本採用と同じ

【雇用形態】 正社員 【契約期間】 正社員のため無期雇用 【その他】 #カスタマーサクセス経験者 #コンサルタント経験者 #法人営業経験者 【コンサルティング営業を新着募集】 広告代理店や人材業界でコンサルティング営業や法人営業職に携わることができる職場です。採用コンサルタントやHRソリューション営業として働きたい方活躍できます。HR業界のコンサルティング営業やカスタマーサクセスに挑戦したい方。キャリアコンサルタントやBtoB営業経験者も活躍。平均残業20時間以内や住宅手当ありの整った環境でコンサルティング営業の正社員として働けます。現在、コンサルティング営業の正社員を新着急募しています。年間休日125日の人材業界で正社員のコンサルティング営業として働ける求人です。 求人ID【G-SP57】

• 資格取得支援あり
• 転勤なし
• 住宅手当あり
• 経験者歓迎
• 賞与あり
• 交通費支給
• 駅近5分以内