物流事務スタッフ(配車業務)

仕事内容 ■物流事務＜配車担当＞｜物流の司令塔として経験を活かせるポジション 大手アパレルメーカーの物流を支えるセンターにて、配車担当としてご活躍いただきます。 物流を止めないために欠かせない重要ポジションです。 これまで培った配車経験やドライバー経験、運行管理の知識を活かし、物流現場の中核メンバーとして活躍しませんか？ ＜主な業務内容＞ ・配車計画の作成および運行管理 ・ドライバーへの指示、連絡対応 ・点呼実施および点呼記録簿の作成 ・荷主や取引先との各種調整業務 ・各種書類作成、データ管理 など ■配車経験者歓迎 即戦力としてお迎えします 配車担当は、物流センター全体の運行をコントロールする「司令塔」。 車両の状況、配送先、時間指定、道路状況など、さまざまな条件を考慮しながら最適な配送計画を組み立てます。 経験者の方であれば、 ・効率的な配車組みのノウハウ ・ドライバーとの円滑なコミュニケーション力 ・突発対応やイレギュラー時の判断力 など、これまでの経験を存分に発揮していただけます。 物流全体を俯瞰しながら業務を進めるため、現場を支える大きなやりがいを実感できる環境です。 ■元ドライバーのキャリアチェンジも歓迎 「長距離運転が体力的に厳しくなってきた」 「現場経験を活かして内勤へキャリアチェンジしたい」 そんな方も大歓迎です。 配送現場を知っているからこそ、ドライバー目線に立った配車が可能です。 あなたの経験は大きな強みになります。

応募資格 年齢制限あり：例外事由1号・60歳未満(定年のため) ■未経験OK ■長期歓迎 ■経験者歓迎 ■学歴不問 ■経験不問

月給26万8780円～36万7500円 給与 月給268,780円〜367,500円（固定残業代、一律支給手当を含む） 【給与の内訳】 基本給：1ヶ月あたり200,000円〜240,000円 固定残業代：1ヶ月あたり62,520円〜112,500円 固定残業時間：1ヶ月あたり40時間分 ※固定残業時間を超えた場合の追加支払いあり 一律支給手当：1ヶ月あたり6,260円〜15,000円 【給与補足】 基本給：200,000円～240,000円 みなし残業手当：62,520円～112,500円（40～60h分） みなし深夜手当：6,260円～15,000円（20～40h分） ※超過分全額支給 ※研修期間：2ヶ月を想定 研修期間中給与：基本給＋実残業手当 ※試用期間：6ヶ月（条件変更なし） 賞与あり 通勤交通費全額支給 定期代実費支給（上限なし）もしくは ガソリン代実費支給（距離計算・上限10000円/月） ○無料駐車場・駐輪場あり ○車・バイク・自転車通勤OK

固定時間制 勤務時間 08:00〜17:00（実働：8.0時間、休憩：60分） 平均所定労働時間：1ヶ月あたり160時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日

休日・休暇 休日：シフト制（土日祝を含む） 年間休日126日（2026年度）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 ○通勤交通費全額支給（定期代もしくはガソリン代距離計算） ○無料駐車場・駐輪場あり ○昇給あり（年1回） ○賞与あり（年2回） ○退職金あり ○確定拠出年金あり ○研修あり ○資格取得支援あり 資格取得支援制度は、本人が希望して承認された場合、資格の受験費用を会社が負担する制度です。 フォークリフト免許、物流技術管理士、倉庫管理主任者など、様々な資格を取得出来ます。 働きながらスキルアップを目指しましょう 【福利厚生も充実】 頑張るスタッフをしっかり評価し、還元していく制度も万全 永年勤続表彰（5年・10年・15年…）、センター毎の会長表彰など、社内の表彰制度が整っています。 結婚や出産ではお祝い金支給。退職金制度もあり、末永く働いていただける環境を整えています。 その他、安心して長く働ける福利厚生をご用意しています◎ 保健師在籍 全Crewの健康管理のため、当社には保健師が2名在籍しています。 新入社員の方には、入社1～6ヶ月に定着フォローの面談を行い 安心して勤務いただけるサポートを行っています 健康を応援 生命保険、収入保障保険に会社負担で全Crewが加入しています。 また、健康促進としてインフルエンザ予防接種とがん検診の補助も行っております。 社用携帯貸与 業務連絡での使用はもちろん、社内ポータルサイトやチャットで交流を深めることが出来ます 【社会保険】 ・厚生年金 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 【受動喫煙対策】 ・内定時までに開示

試用期間あり 試用期間：6ヶ月 試用期間中の雇用条件は、本採用と同条件です。

勤務期間 長期勤務できる方歓迎

• 未経験者歓迎
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 交通費支給
• 週4日以上OK