高速道路の補修・メンテナンススタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、土木設備メンテナンス、その他道路交通/陸運 「頑張っても、誰にも見てもらえない」 「人間関係に気を遣うばかりで、 仕事そのものに向き合えない」 「この先も続けられる仕事なのか、 少し不安がある…」 そんな思いを抱えている方にこそ、 知ってほしい会社です。 【当社のアピールポイント】 ＊毎日現場で業務を見てくれる社長がいます ＊「分からない」を置き去りにしません ＊1カ月かけて安全の基本を丁寧に教えます ＊早く終わっても日給は変わりません ＊希望の休日や働き方を相談してください ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 高速道路の補修は、あまり知られていない仕事です。 「危険そう」「職人の世界は厳しそう」と思うのも無理はありません。 だから当社は、入社後すぐに一人で作業を任せず、安全の基本から教えています。 困ったときに声を掛けられ、頑張りを見てもらえる環境です。 ～～ 具体的には 高速道路のコンクリート壁や柱を補修する仕事です。古い塗装をはがして、新しく塗り替える作業です。コンクリートの落下や鉄筋のさびを防ぎ、道路を利用する方の安全を守ります。 ～～ 入社後について 最初の約1カ月は、安全を覚える期間。カラーコーンの外へ出ない、周囲を確認するなど、基本について社長や先輩が現場で教えていきます。質問にもその場で答えます。そこから先輩の作業を見ながら、簡単な作業から始めてもらいます。分からないまま、危険な作業を任せることは絶対にありません。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【必ず、仲間と一緒です。】 当社が迎えたいのは、まっさらな状態だからこそ、“安全”に敏感になってもらえる未経験の方。現場では作業する人だけでなく、周囲の安全を見守る担当も配置します。 声を掛け合い、危険があれば作業を止めることが当たり前。まずは全員が安全であることを優先し、一人に責任や不安を背負わせることはありません。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【第二の父親のような社長。】 社員が社長のことを下の名前で呼ぶほど、距離の近い会社です。威張ることなく、仕事の相談にも生活の悩みにも耳を傾ける人柄から「第二の父親」と慕う仲間たちも。現場の提案も受け止め、安全や働きやすさを追求しています。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【早く終わっても日給はおなじ。】 仕事は、時間内に決められた範囲を仕上げるチーム作業。役割分担がうまく進み、予定より早く終わった日も日給は同じです。安全や品質を省いて急ぐのではなく、仲間と確実に終えた成果をきちんと還元しています。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【働き方を押しつけません。】 収入を増やしたい方も、家族や自分の時間を大切にしたい方も、希望に合わせた働き方をしてください。休日や連休についても相談でき、出勤を一方的に押しつけることはありません。今の暮らしも将来も大切にしながら、長く続けられる働き方を一緒に考えましょう。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ～～ 当社について 私たちは、高速道路のコンクリート壁や柱を補修し、誰かの移動や暮らしを見えないところから守っています。まだ広く知られていない仕事ですが、道路がある限り必要とされる技術。社長自身も現場に立ち、社員の声や頑張りをすぐそばで見守ります。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 気になる社長の人柄や 会社の雰囲気を知りたい方は 下記採用サイトへ！ ＜https://xxxxxx.recruitsite.net＞

求めている人材 【必須】 ・安全のルールを守れる方 ・周囲と声を掛け合える方 ・体を動かす仕事に取り組める方 【歓迎】 ・人間関係の穏やかな職場で長く働きたい方 ・未経験から技術を身につけたい方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・30歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

日給1万円～3万5000円 給与詳細 基本給：日給 1万円 〜 3万5000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※できる作業が増えた段階で、日給を500円単位で上げる場合があります ※昼勤と夜勤の両方に勤務した日は2日分の日給を支給します ※天候などにより仕事が中止となる場合があります 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ※期間中は契約社員として雇用します 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 日給 9000円 〜 1万2000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与例】 給与例 ＜年収例＞ 年収500万円／入社5年目 日給2万円×月20日×12カ月＋賞与

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり1時間 〜 4時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 【昼勤】 8:00～16:00の間 （実働1～6時間程度） 休憩30～60分 【夜勤】 20:00～翌3:00の間で下記シフト例 （実働2～4時間程度） (1)21:00～翌0:30頃 (2)23:30～翌3:00頃 (3)翌0:30～3:00頃 ※夜勤が中心です ※現場や交通規制の状況により、 勤務時間は前後します ※月平均20日程度の勤務です ※月1回程度、処分場での軽作業や ミーティングを行う日があります

休日休暇 シフト制／月8日以上休み ※週1日の固定休あり ※希望休は原則10日前までに申請 ※土日休みや連休も相談可能 【その他休日】 ・GW休暇 ・お盆休暇 ・年末年始休暇 ※年間休日120日以上の働き方も相談可 ※日給制のため休日数により給与は変動

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・昇給あり ・賞与年2回 ・退職金制度 ・健康診断 ・資格取得支援制度 （費用全額会社負担） ・作業着、防護服、安全靴の支給 （全額会社負担） ・忘年会 ・転勤なし

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ※期間中は契約社員として雇用します 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 日給 9000円 〜 1万2000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• バイク通勤OK
• 早朝
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 午前
• 経験者歓迎
• 夜間
• 夕方
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 深夜
• 長期休暇あり
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• ひげOK