フランチャイズ事業部のフィールドセールス

仕事内容 フランチャイズ事業部にて、加盟検討オーナーへの提案・クロージングをお任せします。 インサイドセールスが獲得した商談アポイントを引き継ぎ 経営者・投資家層に対してビジネスモデルの提案、契約締結までを 一気通貫で担うことで会社の売上拡大に直結する成果を生み出すことがミッションです。 ・インサイドセールスが獲得したアポイントの商談実施(平均30件/月) ・オンラインでの商談およびビジネスモデルの提案 ・新規加盟検討オーナーへの契約締結に向けたクロージング ・1契約から複数店舗展開へ繋げる追加提案・営業機会創出 【ポジションの魅力】 ・契約金額300万～2000万の高単価商材×契約成果に連動したインセンティブ支給で 20代で年収1000万円を現実的に目指せる ・商談相手は経営者・投資家層 事業投資の意思決定に踏み込む提案を重ねることで、営業力に加えて事業設計力・経営視点が磨かれる ・設立3年で200店舗を突破した高成長事業のコアフェーズに、契約数=事業成長を左右するポジションで参画できる サポーターズ株式会社が仲介する株式会社Limeの求人の紹介案件です。

求める人材/能力 【必須条件】 高単価商材(2~300万円以上)の営業経験をお持ちの方 【歓迎条件】 成果に対して貪欲に取り組める方 オーナー様との関係構築に粘り強く取り組める方 定量的な成果を創出した経験がある方(売上No.1、継続的なKPI達成など) 無形商材×法人or投資家向けのご経験

月給30万円～40万円 給与 月給300000円〜400000円 想定年収3,360,000円～4,200,000円＋インセンティブ ※給与は選考を通じて決定いたします ※FC契約成立時、契約金額×1~3%インセンティブ支給あり ※月間平均契約数：2~3件目安 給与改定：年2回 残業時間：月平均20時間 ■昇給実績（2025年度実績）※インセン除いたベース給 ・年収成長率：平均129％（昨対比） ・年収伸長実績：＋113万円（月給換算＋9.4万円） ・最大月給昇給額：＋30万円（年収換算360万円アップ相当）

フレックスタイム制度 勤務時間 ■フルフレックス制（コアタイムなし） 勤務時間は原則、9:00〜22:00の間で自由に設定可能です。

休日・休暇 月間の総労働時間（年間平均173時間）を基準とし、働く時間・休む日を自由に調整できます。 週平均1日以上の休日を確保していただければ、土日祝を含め自由に休みを設定可能です。 （土日休みの社員が多いです） 年間カレンダーに基づき、月ごとの所定労働時間を満たす範囲で柔軟に働けます。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 ■キャリア形成支援 ・昇格・査定制度：個人の貢献を正当に評価し、四半期に一度の給与査定に加え、毎月昇格を審査。 ・新規事業提案制度：全社員が新規事業のアイデアを提案可能。事業化の支援やインセンティブを付与。 ・独立支援制度：将来の起業を志す方を、事業立ち上げからサポート。 ■スキルアップ支援 ・ナレッジシェア制度：部署横断の勉強会や食事会を実施。 ・経営者講演会：定期的に社外の経営者を招き、学びの機会を提供。 ■ウェルネス・ビューティー ・健康促進サポート：スポーツジムの会費全額補助、現役トレーナーが体づくりをサポート。 ・美容・ウェルネス補助：ピラティス、エステ、眉毛サロンなどの費用を月1万円まで補助。 ・美容クリニック手当：美容施術費の一部を補助。 ・社内研修モデル制度：オフィスで実施されるエステ・眉毛研修にモデルとして参加し、業務時間内に施術を受けることができます。 ▮ワークライフバランス ・産前産後休暇・育児休業：取得実績多数（2024年度3名）。 ・住宅補助制度：会社規定に基づき、家賃の一部を補助。 ・交通費支給：最大月3万円。 ・服装自由：規定に沿って自由な服装で勤務可能。 ・快適なオフィス環境 ・備品完備：個別ロッカー、PCモニターを一人一台完備。冷蔵庫、電子レンジ、炊飯器なども利用可能。 ・ドリンク補助：オフィス内の自販機で飲み物を通常より安価に購入可能（2台配置 50円～/1本）

試用期間なし

雇用形態 正社員