YP2506PWD01B　制御アルゴリズム開発　メンバー 組込/制御設計/開発(PLC/ラダー/シーケンス制御)

企業名 横河電機株式会社 求人名 YP2506PWD01B 制御アルゴリズム開発 メンバー 仕事の内容 制御理論や、データマインニングを駆使し、紙や包装Film、あるいはリチウムイオン電池の材料となる電極板など、私たちの生活を支える多くのシート状工業製品の品質や生産性を高める制御ソリューションを開発する 仕事です。これまで完成した制御アルゴリズムは、シート関連業界の進化に大きく寄与し、また省エネ／温暖化といった地球規模の課題解決にも貢献することができるやりがいのある仕事です。 【詳細】顧客へのヒアリングやデータマイニングから、顧客の生産プロセス上の課題を把握／課題に対し制御理論を用いて解決策を検討・提案／ソフトウェアを開発し、解決策を実現／顧客の工場で、提案をした解決策を実践しその効果を確認 募集職種 YP2506PWD01B 制御アルゴリズム開発 メンバー

必要な経験・能力等 【必須】学生時代に制御工学の研究室に在籍した方または学内外で制御工学の論文発表の経験がある方or制御工学を応用した技術開発の実務経験がある方(目安：計5年以上)or制御工学を応用した商品開発または知財権 を取得した経験がある方(目安：計5年以上)/伝達関数、ボード線図、むだ時間＋1次遅れ系、PID制御など、古典制御理論の基礎知識を有している方【歓迎】組織のメンバーとして、共に知識・スキルを高めあうことができる協調性/英語力(目安TOEIC500点以上） 【魅力】国内外の紙パ・フィルム業界から注目されているプロセス制御技術で貢献/お客様の課題抽出から、改善策の提案・実践まで幅広い経験が積める 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

配属先情報 横河プロダクト本部P&Wソリューション統括部技術部

東京都武蔵野市 横河電機株式会社 予定勤務地 東京都武蔵野市 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：東京都 武蔵野市（JR中央線『三鷹駅』徒歩7分） 最寄駅：JR 中央線 三鷹駅 徒歩7分 喫煙環境：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 備考：新宿駅→三鷹駅は中央線快速で18分 転勤：当面無

月給32万円～44万円 想定年収 620万円～770万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥320,000～￥440,000 基本給￥320,000～￥440,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

固定時間制 就業時間 08:30～17:15（1日あたり所定労働時間07時間50分） 休憩：55分 残業：有 備考：

休日 休日：123日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季5日 その他（メーデー/調整休日/GW※下記参照） 有給休暇：有（10日～）（有給休暇入社直後から付与あり。下記参照）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：■施設:体育館、人工芝グラウンド、社員食堂、診療所、保養所

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■制御事業 ■エネルギー＆サステナビリティ事業 ■マテリアル事業 ■ライフ事業 ■測定器事業 ■新事業他(産業用IoTのハード、ソフト、クラウド環境提供など) ※従業員数は連結の人数です。 設立：1920年12月 代表者：代表執行役社長 重野 邦正 従業員数：17,670人 平均年齢：44.9歳 資本金：43,401百万円 株式公開：プライム市場 主な株主：日本マスタートラスト信託銀行 24.4％ 株式会社日本カストディ銀行 5.9％ 第一生命保険株式会社 5.8％ 本社所在地：〒180-8750 東京都武蔵野市 中町２－９－３２ 本社以外の事業所：《事業所》小峰/甲府/駒ヶ根/金沢 関連会社：■横河ソリューションサービス(株)■横河マニュファクチャリング(株)■横河計測(株)■アムニモ(株)他 ※関連会社数：国内11社、海外：117社 その他備考・企業からのフリーコメント：※1次面接合格後、最終面接前にコンプライアンスチェックを行います。 【当社について】 ■1915年（大正4年）に電気計器研究所として創業。各種プラントの生産設備の制御・運転監視を行う分散形制御システム、電子機器の開発や環境計測に欠かせない測定器等を提供し、ビジネス拡大を図ってきました。今日では、バイオ領域やITソリューションにも注力し、幅広い領域のお客様に対して、社会課題の解決に貢献しています。 【働きやすい環境づくり】～2021年11月に「働きがいのある会社(Great Place to Work)」に認定されました～ ■テレワーク、時間単位休暇制度、フレックスタイム制度、育児時間制度 等を整え、福利厚生面でも住宅手当や契約保健所、診療センター、社員食堂等の設備を整えています。 ■参考URL:https://www.yokogawa.co.jp/recruit/careers/environment/index.htm ※2021年2月に次世代育成支援認定マーク“プラチナくるみん”を取得いたしました。 決算情報： 決算期2024/03 売上高540,152百万円 経常利益84,098百万円 決算期2025/03 売上高562,404百万円 経常利益85,351百万円 ※決済単位：連結

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