庄原市の森林を育てる森林管理職員

仕事内容 ⭐未経験者大歓迎！ 入社後3年間の手厚い研修でプロに育てます！ ⭐頑張りは収入に直結！ 賞与は昨年度実績4ヶ月分＆昇給あり！ ⭐職能手当(2.5万円)や皆勤手当(1万円)など 各種手当が充実！ ⭐広島の豊かな自然があなたの職場！ 体を動かして健康的に働ける！ ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 苗を植え、草を刈り、 木を育てる「育林作業」や、 地域の方からの依頼で行う 草刈り・伐採など、 庄原市の森林を守り育てるお仕事です。 高所での特殊伐採など、 専門的な技術も身につきます。 自然が好き、体を動かすことが 好きな方にぴったりです。 【具体的な仕事内容】 ■育林作業 ┗植林、下草刈り、間伐など ■請負作業 ┗地域住民からの依頼による 草刈・木の伐採など ■ロープを使用した特殊伐採（高所作業） ■長伐期多間伐施業による 地域ブランド化への取組み ■製材、木工作業（悪天候時および閑散期） 【私たちのモットー】 私たちは、庄原市を拠点に、 社員の安全と健康を第一に考えた 働きやすい環境づくりを モットーとしています。 一人ひとりの長所や意見を尊重し、 全員がやりがいを感じられる 職場を目指しています。 育林や森林整備を通じて 山の付加価値を高め、 未来に繋がる林業に取り組んでいます。 ✅1日の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 08:00〜 出勤・朝礼・作業内容の確認 08:30〜 現場へ移動し、作業開始 12:00〜 お昼休憩 (60分) 13:00〜 午後の作業開始 15:00〜 休憩 (30分) 17:00〜 片付け・退勤 ✅3年かけてじっくり育てる研修制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、道具の名前や安全な使い方から 丁寧に教えます。 まずは先輩社員に同行し、 OJTで仕事の流れを掴んでいきましょう。 当社の特徴は、入社後3年間にわたる 長期的な研修制度です。 焦らず、あなたのペースでじっくりと 専門技術を習得できます。 わからないことや不安なことは、 周りの先輩がいつでもサポートするので、 遠慮なく質問してください。 未経験からでも、 一人前のプロに成長できる環境です。 ✅30代・40代が中心に活躍中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在は30代・40代のスタッフが中心となり、 現場で活躍しています。 体を動かすことが好きな、 気さくなメンバーばかりです。 作業はチームで行うことが多く、 安全を第一にお互いに声を 掛け合いながら進めています。 社員一人ひとりの意見を尊重する風土があり、 風通しの良い職場です。 新人の方もすぐに馴染める温かい雰囲気なので、 安心して飛び込んできてください。 また、レクリエーション等のイベントを設けて リフレッシュできる環境を整えています。 ✅自然を守り、地域に貢献する仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 苗木を植え、育て、森を整備する。 私たちの仕事は、 自然のサイクルに寄り添いながら、 庄原の豊かな森林を未来へと 繋いでいくスケールの大きな仕事です。 地域の方から直接「ありがとう」と 感謝されることも多く、 社会に貢献している実感を日々得られます。 また、除伐・間伐作業や作道作業を 主にしているため、 森づくりに関する経験とスキルを 高められます。 専門的なスキルが身につくことも大きな魅力。 自然の中で体を動かし、 自分自身の成長も感じられる やりがいのある仕事です。

求めている人材 ＜必須条件＞ ■普通自動車運転免許（MT） ※AT限定の方はご相談ください ⭐こんな方、大歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・協調性があり、チームワークを大切にできる方 ・積極性を持って仕事に取り組める方 ・体を動かしながら働きたい方 ⏩学歴不問 ⏩未経験者歓迎 ⏩第二新卒の方歓迎 ⏩Uターン歓迎 ⏩Iターン歓迎 ⏩ハローワークで求職中の方歓迎

職場環境 ■30代・40代の方活躍中 屋外喫煙可（屋外での就業のため）

727-0025広島県庄原市市町５６９－１ 株式会社FOREST　WORKER 【交通手段】 交通・アクセス 「備北ななつか病院」より 「口和方面」へ車で約5分程度

月給17万5000円～20万円 給与詳細 基本給：月給 17万5000円 〜 20万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＜各種手当あり＞ ●通勤交通費支給（上限15,000円/月） ●職能手当（25,000円/月） ●皆勤手当（10,000円/月） ◎昇給年1回 ◎賞与年2回（前年度実績4.0ヵ月分） ※年齢やお持ちの経験を考慮の上、 当社規定により優遇いたします。

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 ▼8：00～17：00（休憩90分） ※現場や季節により、始業・就業 時間が変動する場合あり

休日休暇 【休日】 ・第2、第4、第5土曜日 ・日曜日・祝日 ・年間休日100日以上 【休暇】 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・出産休暇 ・育児休暇 ・看護休暇 ・介護休暇 ・慶弔休暇 ※その他会社カレンダーによる

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◇通勤交通費支給 （上限15,000円/月） ◇マイカー通勤可 ◇退職金共済制度 ◇社員旅行（年1回）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ※試用期間中職能手当なし 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 17万5000円 〜 20万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 業界未経験歓迎
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし