ビルの設備管理

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、建築設備メンテナンス、土木電気設備設計 【新着】正社員急募！ ービルの常勤設備管理員ー ＼異業種からの転職、大歓迎！／ 「数字に追われる毎日に少し疲れた」 「将来に役立つ資格を取得したい」 そんな想いをお持ちなら、 東急グループの安定基盤のもとで 「設備管理」デビューしませんか？ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅安定の東急グループ！ └当社ならではの 109シネマズ鑑賞無料制度などあり✨ ✨充実の研修制度！ 経験ゼロからプロへじっくり育成 ✨20～30代活躍中！ ✅昇給あり＆賞与年2回！ ✅残業ほぼナシ！ ✅月収例：26万円～！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 施設内のインフラ（電気・空調・給排水・消防・昇降機）が 正常に動いているかを 日々確認していくお仕事です。 【具体的なお仕事内容】 ◆巡回・監視 └設備が正常に稼働しているか 館内の定期巡回・メーター検針を行います。 ◆設備トラブルの一次対応 └「エアコンが効かない」「水漏れ」などの 連絡を受け、現場確認。 電球交換や簡易的な調整などの 応急処置を行います。 ＊規模の大きな修繕などは 業者に対応を任せます。 ◆点検・工事の管理 └専門業者による法定点検や 改修工事の際、現場への案内や 作業が安全に行われているかの 立ち会いを行います。 ◆軽微な修繕（営繕） ドアノブの緩みや壁紙の剥がれなど 建物内の簡単な手直し・修理に対応します。 ＊経験やスキルに応じてお任せします ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 異業種からの転職大歓迎◎ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 現在、活躍しているメンバーの多くが、 あなたと同じ 未経験からのスタートでした。 私たちは東急グループの 安定した経営基盤のもと 新しい一歩を踏み出す方を 「育成」する土壌を整えています。 実際に販売や飲食など 異業種から転職してきた先輩が活躍中です。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 月の稼働日数は約13日前後！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 勤務は宿直・明け休み・公休を 組み合わせたシフト制。 宿直の翌日は明け休みとなり、 その後に必ず公休が続く勤務サイクルです。 ＊宿直後は必ず2連休 月の稼働日数は約13日前後。 仕事だけでなく、自分の時間や 趣味、友人・家族との時間も大切にできます。 ※勤務シフトによります。

求めている人材 20～30代活躍中！ ――――――――――――― ✅高卒以上 ✅無資格・未経験者歓迎（経験不問） ✅ブランク歓迎 ✅定年60歳 ＊深夜勤務があるため 18歳未満の方は就業不可です。 ――――――――――――― 【こんな方も大歓迎！】 ・未経験から専門的な仕事に挑戦したい方 ・将来に役立つ資格を取得したい方 ・手に職をつけて長く働きたい方 ・今の仕事から新しいキャリアに挑戦したい方 ・仕事とプライベートを両立したい方 ・安定した会社で正社員として働きたい方 ＊PCの簡単な操作ができる方 （Mail・Word・Excel） ＊工業高校・専門学校などの機械・電気系出身者 ＊資格勉強中の方（無資格歓迎） ＊第二新卒・フリーター歓迎 ＊異業種からの転職歓迎 └営業・接客経験者も活躍中！ ＊ハローワークで求職中の方

月給22万円～27万円 給与詳細 基本給：月給 22万円 〜 27万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与一律べースアップ】 社会情勢を鑑み不定期実施 ＊2023年～2026年の 直近4年間は毎年6月に実施しています。 資格保有者・経験者の方は記載給与に 資格手当プラスや前社給与も 検討対象となりますので、 面接時お気軽にご相談ください！ 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 【入社1年目：月収例】 月収：26万円～ (月給22万円＋宿直手当) 【年収例】 25歳男性／入社2年目／月収28万円（宿直手当・時間外手当含む） 30歳男性／入社4年目／月収34万円（宿直手当・時間外手当・資格手当含む） 32歳男性／入社6年目／月収38万円（宿直手当・時間外手当・資格手当含む）

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり171時間 【日勤】 9:00～18:00（実働8h/休憩1h） 【宿直】 9:00～翌9:00（休憩2h/仮眠6h） 【シフトサイクル】 宿直⇒明休⇒公休…月に9回 ＊他、日勤が月に2～3回 ＊シフト制勤務 ＊フルタイム歓迎 ＊長期歓迎 ★月の残業時間は平均10時間以内です ――――――――――――――― 【宿直時の1日の流れイメージ】 ◆9時： └出社、前日からの引継ぎ事項など確認 ◆10時～： └巡回・点検・修繕作業など ◆12時： └休憩(1h) ◆13時～： └巡回・点検・事務・修繕作業など ◆18時： └休憩(1h) ◆19時～： └日報作成や電力などの簡単なデータ集計 ◆20時～： └夜間巡回など ◆0時～： └仮眠時間(6h) ◆6時～： └起床、朝の点検、日報送信など ◆9時： └引継ぎ後、退勤！ ＊随時、客室などでの 作業が発生したら対応します。 ＊深夜は基本待機時間ですが 突発的な作業が 発生する場合もあります。 作業が発生した場合は 宿直手当のほかに 時間外手当も支給されます。 ＊深夜の待機時間で仮眠中であれば ホテル側から連絡が入ります◎

休日休暇 月9日休み（週休2日制） ＊前月に希望を出して勤務予定表を作成 ＊お休み調整可 【各種休暇】 有給休暇 産前産後休暇 育児休暇 ＊有給取得率高め！ 年に5日以上を確実に取得できます。 ――――――――――――――― 【勤務日・休日の一例】 日・月・火・水・木・金・土 ◇・☆・▲・▼・☆・▲・▼ ☆・▲・▼・☆・▲・▼・◇ ◇・☆・▲・▼・▼・☆・▲ ▼・☆・▲・▼・☆・▲・▼ ☆・▲・▼ ◇：日勤 ☆：宿直 ▲：明休 ▼：公休 ＊月の稼働日数は13日前後です。 月の半分以上はお休みで プライベートの時間も しっかりと確保できます。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆社会保険完備 ◆昇給あり ◆賞与あり（年2回） ◆交通費支給（全額） ◆宿直手当（3400円/回） ◆残業代全額支給 ◆退職金制度（勤続3年以上） ◆WELBOX:共済サイト ◆109シネマズ鑑賞無料 （同行者含め2名分/月4回まで） ◆財形貯蓄制度 ◆社員持株会制度 ◆共済会制度 ◆東急グループ団体保険制度 ◆自己啓発支援制度 ◆選択制確定拠出年金制度 ◆慶弔見舞金制度 ◆東急グループと親会社の 東急レクリエーションの福利厚生活用 ◆資格取得手当 └取得数による支給額上限などはありません✨

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 業界未経験歓迎
• 転勤なし
• 賞与あり
• 学歴不問
• 交通費支給
• 通勤交通費全額支給
• 月平均残業時間20時間以内
• 介護休暇あり
• 育休あり
• 第二新卒歓迎
• 退職金あり
• 原則定時退社
• 残業なし
• ブランクOK
• フリーター歓迎
• 経験者歓迎
• 中途入社50％以上
• 資格取得支援あり
• 資格取得手当あり
• 職場見学可
• ノルマなし
• 社割あり
• 早朝
• 午前
• 夜間
• 研修あり
• 夕方
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 深夜