マンション大規模修繕の施工管理

仕事内容 何をするかより、どう働くか。 ◆夜間勤務なし ◆年休120日以上 ◆夏・冬 9連休実績あり ◆安定収入！年収400～800万 【施工管理ってどんな仕事？】 工事現場の責任者として工事をスムーズに進めるために指揮を執る、とても重要な仕事です。 【大規模修繕工事って何？】 マンションの大規模修繕工事は、老朽化による建物のひび、水漏れ、汚れなどをキレイにして、居住者が快適に暮らすため、また建物の資産価値を保つために行われる工事です。 ･････････････････････････ ＜具体的には…＞ お客様や業者さんとのミーティング ▼ 工事現場の下見 ▼ 工事の計画やスケジュール表の作成 ▼ 協力業者さんへ作業依頼 ▼ 工事スタート ▼ 朝礼で安全・健康チェック 工事の進み具合などを確認 ▼ 書類の記入・現場写真の整理 ▼ 引き渡し ･････････････････････････ ■育成に力をいれています ──────────── いわゆる職人の「仕事は見て覚えろ」というスタイルではなく、しっかりと教育する環境が整っています。 例えば、足場の巡回方法、職人さんとのコミュニケーション、住民への案内、朝礼や昼礼の仕切り方など、イチから教えます。 一人前になるまでは2～3年かかりますが、その間は先輩社員と一緒に現場で学びながら成長できます。 資格取得支援も充実しており、合格すれば3万円～15万円の報奨金あり！ また、外部の建築業の教育セミナーも受講でき、スキルアップの機会が豊富です。 ■未経験入社の8割が年収UP！ ────────────── 未経験で入社した社員の8割が、当社で収入UPを実現しています。！ 例えば、40代未経験スタートでも、初月から月給30万円を支給した実績もあり、安定した高収入を得ることができます。 ● 入社3年目・27歳 年収420万円（月給34万円） ● 入社6年目・44歳 年収800万円（月給66万円） などの例があり、あなたも短期間で高収入を目指せます！ ■お休みも豊富にあります！ ───────────── 年間休日120日以上、夏季・冬季の長期休暇は9連休の実績あり。 住人がいる建物の修繕工事のため夜間作業はありません。 お休みもしっかり取れますので、メリハリよく安心して稼げる環境です。

求めている人材 ＜未経験OK＞ 30代・40代で未経験入社の社員も活躍中◎ 建築系の学校を卒業していない方も歓迎！ ◎建築系の資格をお持ちの方は大歓迎！ ◆こんな方も歓迎◆ □未経験からプロを目指したい □手に職を付けて働きたい ◆スキルアップ支援も万全！◆ 社内勉強会や資格試験の補助制度あり 国家試験に挑戦可能です！ ＼こんな方にもオススメ／ ゼネコンやハウスメーカー、住宅設備機器メーカーでの勤務経験者 電気工事・土木工事・ガス工事の施工管理経験者 現場監督や職人として勤務されていた方 元請け・下請け・請負・とび経験者 戸建て住宅・マンションの建築現場経験者 コーキング・シーリング・内装工事経験者 原価管理や図面作成、測量・積算・設計・CADの経験がある方 解体工事・運送・土木・建設・オペレーター経験のある方 ＼こんな資格を活かせます／ 施工管理技士、土木施工管理技士、電気工事施工管理技士、建設機械施工技士、管工事施工管理技士など ※ほかにも国家資格や免許をお持ちの方は優遇！

職場環境 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

東京都墨田区両国1-15-9 株式会社リニューアルウィングス 【交通手段】 交通・アクセス 【転勤無し／直行直帰OK】墨田区、さいたま市ほか首都圏の各プロジェクト先

月給28万7400円～38万6000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 24万400円 〜 32万4000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万7000円 〜 6万2000円（固定残業時間：1ヶ月あたり25時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 経験や資格を考慮して給与額を決定します。 役職や資格のグレードによって、金額がUPします。 基本給には役職手当+現場手当+資格手当+業績手当が含まれての金額になります。 【給与例】 給与例 800万円／44歳／入社6年目（月給65万円+決算賞与） 420万円／27歳／入社3年目（月給34万円+決算賞与） 550万円／36歳／入社3年目（月給44万円+決算賞与）

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり40時間 8:30～17:30

休日休暇 ・土日休み（現場によっては土曜出勤もあり） ・祝日 ・夏季休暇／連休あり ・年末年始休暇／連休あり ※次の年末年始は9連休の予定です ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給年1回／4月 ・決算賞与／毎年支給実績あり ・交通費支給／月5万円まで ・資格取得支援／合格の場合に報奨金／3万円～15万円 ・借上社宅制度 ・退職金 ・プロ野球年間シート ・定年：65歳（定年後嘱託社員として雇用実績あり※現在3名） ・産業医契約・外部相談窓口設置 ・人間ドック・インフルエンザ予防接種は家族も会社負担で受診可能 ・えるぼし認定取得（2024） ★福利厚生推進法人にも選出されています！（ハタラクエール／2022年・2023年・2024年）

試用期間あり 試用・研修期間：6ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 女性管理職登用あり
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 寮・社宅あり