フィールドセールス(法人向け)

仕事内容 【仕事内容】 【主な業務内容】 ？？ 新規開拓営業（法人） ・上場企業からスタートアップまで、幅広い業界の企業にアプローチ ・課題やニーズのヒアリング、商談アポイントの設定、提案・受注まで対応 ・既存顧客の深耕営業 ・契約後も定例MTGを通して効果検証や改善提案を行い、長期的な取引関係を構築 ？？ 提案資料・営業戦略の設計 ・社内デザイナーやマーケティングチームと連携し、勝率の高い提案資料を作成 ・受注後は営業プロセスの改善やKPI設計も行い、顧客の成果を最大化 ？？ 経営層との折衝 営業部門だけでなく経営陣と直接会話し、経営目線での提案・交渉を実施 【営業スタイルの特徴】 ？ 単なるモノ売りではなく、経営課題から逆算したソリューション提案 ？ 業界・商材問わず通用する汎用性の高い営業力を習得可能 ？ 20代中心の若手組織で、早期に裁量あるポジションを任せられる環境 【アピールポイント】 ？？設立4年で1,000社以上を支援。国から認められた急成長コンサル ・設立からわずか4年で累計1,000社以上の経営支援を実施。 ・経済産業省から「認定支援機関」に選ばれた、若手中心の急成長コンサルティングファーム。 ・営業支援×経営コンサルのハイブリッドモデルで、プライム上場企業から成長中スタートアップまで幅広く課題を解決。 ■キャリアプラン STEP1：法人営業アソシエイト（年収450～550万円） ？ アポイント取得、商談同行、提案資料作成など営業実務を習得 ？ 顧客ヒアリングと課題整理を実務を通して経験 ？ 小規模案件や特定業界のクライアントを担当 STEP2：法人営業（年収550～700万円） ？ 複数の法人顧客を並行して担当し、提案から受注まで主導 ？ 営業戦略やアプローチ方法の改善提案を行い、成果に責任を持つ ？ 経営者層や役員との折衝を任される立場に STEP3：シニア法人営業（年収700～900万円） ？ 2～3名の若手営業メンバーを育成・同行指導 ？ 部署横断の営業戦略立案や大型案件のクロージングを担当 ？ 既存顧客の深耕と追加提案により、売上拡大を推進 STEP4：営業マネージャー・部門責任者（年収900～1,500万円） ？ チームの売上・利益目標を管理 ？ 営業プロセスの仕組み化や再現性構築をリード ？ 新規事業やアライアンス戦略の立案・実行、採用・育成を統括 ※ 昇格スピードは成果次第で変動。成果やMVP受賞に応じて、年2回の昇給・昇格チャンスがあります。 ？？ 完全週休二日×月残業25h前後。挑戦と働きやすさを両立 ・完全週休二日制／年間休日120日以上。 ・残業は月平均20～30時間前後。 ・「やるときは本気、遊ぶときも本気」な社風。 ？？代表は年商10億達成の連続起業家。取締役は全国トップの元・野村證券 ・代表取締役 伊賀正哉：大学在学中に起業。5年で年商10億円を達成。現在も複数事業を展開する連続起業家。 ・取締役 馬健路：野村證券出身。入社初年度で入社3年目までが参加するコンペの優勝経験を持ち、若手時代からトップに立った営業力で事業成長を牽引。 ？？ WEEVAは「挑戦がそのままキャリアになる舞台」 ・未経験からでも、20代で経営層に食い込む実践力を獲得できる。 ・成果主義の評価制度で、年収1,000万超・役員昇格を自らの力で掴める。 ・営業・マーケ・財務を横断し、会社の未来を動かす提案に携われる。 【アピールポイント2】 【20代面接確約条件あり】5年で10億をつくった経営者直下！未経験から年収1500万円も目指せるコンサルティング営業職を募集【未経験歓迎】

資格 ？？必須 ・社会人経験がある方 ※入社者事例：金融機関、人材営業、エンジニア、研究職など業界職種問わず ※ポテンシャル採用が主です

〒160-0023東京都新宿区西新宿３丁目6-4CIRCLES西新宿5F 株式会社WEEVA 勤務地備考 〒160-0023 東京都新宿区西新宿３丁目６ー４CIRCLES西新宿5F 【交通手段】 アクセス 都営大江戸線 都庁前A4口徒歩約6分、京王新線 新宿8番口徒歩約8分、京王新線 新宿8番口徒歩約8分

月給23万円～29万円 給与 月給 23万円～29万円 （一律手当を含む） ▼ STEP1：法人営業アソシエイト（年収450～550万円） ？ 新規・既存顧客へのアプローチ、商談設定 ？ 営業資料作成や提案準備などの営業サポート業務 ？ 上司や先輩との同行で提案スキルを習得 ？ 小規模案件の担当として一人で提案・受注を経験 ▼ STEP2：法人営業（年収550～700万円） ？ 複数の法人顧客を並行して担当 ？ 課題ヒアリングから提案、契約、実行まで一連のプロセスを主導 ？ 経営者層や役員との折衝を通じて大型案件を受注 ？ 顧客成果に責任を持ち、継続的な深耕提案を実施 【給与例】 給与例 ▼ STEP3：シニア法人営業（年収700～900万円） ？ 2～3名の若手営業メンバーを育成・マネジメント ？ 部署横断の営業戦略立案やKPI設計を主導 ？ 既存大手顧客へのアップセルやクロスセルを推進 ？ 組織全体の売上拡大に向けたナレッジ共有を推進 ▼ STEP4：営業マネージャー・部門責任者（年収900～1,500万円） ？ チーム単位の売上・粗利目標を管理 ？ 営業プロセスの仕組み化や再現性あるモデルの構築 ？ 新規事業・アライアンス戦略・採用やブランディング施策を統括 ？ 売上・利益責任を担い、全社的な経営方針の実行に関与 ＜賃金形態＞ 月給制 ※固定給＋賞与＋各種手当 【想定年収】 初年度想定年収：450万～600万 ※経験、能力、スキルなどに応じて決定します。 【雇用形態】 正社員 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（業績に応じて支給）※初年度は提示内容によります。 ■昇給：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

固定時間制 勤務時間 実働時間：8時間/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 ＜勤務時間＞ 10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ 残業：月平均20時間 ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ・就業場所変更の範囲（将来的な可能性含む）： なし

休日 【休日】 土日祝休み 年間休日:125 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ● 年末年始休暇 ● 夏季休暇 ● 弔事休暇 ● 有給休暇 《 特別休暇 》 ● 大型連休振替制度(GW,盆休み等) 大型連休は祝日を振替可能です

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【待遇・福利厚生】 交通費支給,社会保険完備,社員割引制度 通勤手当：交通費全額支給（社内規定による） OJTにて研修 社食 通勤手当：交通費全額支給（社内規定による）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

その他 【ブランド名】 ベアーズナビ 【事業内容】 未経験向けの転職支援サービス「ベアーズナビ転職」の運営 この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。 【職業紹介事業者】 会社名：ベアーズナビ株式会社 所在地：東京都渋谷区桜丘町１８‐４二宮ビル1F 【紹介先企業】 会社名：株式会社WEEVA 所在地：東京都新宿区西新宿３丁目6-4CIRCLES西新宿5F