老人保健施設のケアワーカー(正職員)C00333-ca-kh-f-nor

仕事内容: ■仕事内容 「老人保健施設ひらの」にて、入所者様の日常生活を支える介護業務全般をお任せします。 【具体的には…】 ・食事、入浴、トイレの介助 ・お着替えや移動のサポート ・レクリエーションの企画・運営 ・日々の生活記録の作成 ※約100名の入所者様を、常時30名程度のスタッフで手厚くサポートしています。 ❤️仕事のやりがい 利用者様の「生活の場」を支える老健では、日々のコミュニケーションを通じて深い信頼関係を築けるのが魅力です。✨「子育てが落ち着いたから、正社員として腰を据えて働きたい」というブランクがある方も大歓迎！人事評価制度により、日頃の頑張りがしっかり給与に反映されるため、高いモチベーションを持って取り組めるやりがいのある職場です。❣️

求める人材: ■求める求人 ✅️ 介護福祉士の資格をお持ちの方（必須） ✅️ 施設等での介護実務経験がある方 ⭕️ ブランクがある方、子育て後の復職希望の方も歓迎！✨ ⭕️ 64歳以下の方（定年65歳のため） ⭕️ 夜勤（当直）を含むフルタイムで活躍したい方。❣️

兵庫県神戸市西区平野町大畑6番1 特定医療法人誠仁会 老人保健施設 ひらの 勤務地: 老人保健施設 ひらの 屋内原則禁煙（喫煙専用室あり） 【交通手段】 アクセス: ✅️ 神姫バス 大畑バス停より 徒歩 5分 ✅️ 神戸市営地下鉄 西神中央駅より 車 20分 ✅️ JR山陽本線 明石駅より 車 25分 ⭕️ マイカー通勤可能！通勤手当の上限もありません。

月給20万5700円～29万4000円 給与: ⭐️月給：205,700円〜294,000円 （※処遇改善手当 4〜5万円、資格手当 1万円、一律住宅手当、調整手当、当直手当4回分を含む総額） ・当直手当：11,000円／回（超過分は別途支給） ・家族手当：あり（規定による）✅️ ・賞与：あり（年2回・計3.50ヶ月分 ※前年度実績）⭐️ ・昇給：あり（人事評価制度に基づき、月最大3,700円アップ実績） ・通勤手当：上限なし実費支給✨

シフト制 勤務時間・曜日: ■勤務時間・曜日 ✅️ 下記時間帯によるシフト制 ・（1）8:45〜17:15 ・（2）10:30〜19:00 ・（3）16:45〜翌9:15（当直：月4回程度） ・（4）7:30〜16:00 ・残業は月平均5時間程度。定時退社が基本です。⭕️

休暇・休日: ■休暇・休日 ⭐️完全週休2日制相当（年間休日116日） ・シフト制（勤務表による） ・有給休暇：10日（6ヶ月経過後に付与）✅️ ・育児休業、看護休暇の取得実績あり❣️

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・退職金制度あり（勤続3年以上）✨ ・人事評価制度あり（頑張りを正当に評価！）✅️ ・定年制一律65歳（長く働ける環境です） ・無料駐車場あり ・制服貸与

試用期間なし

その他: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ この求人は人材紹介会社 キャリアアシスト神戸の紹介求人です。 GW（ゴールデンウィーク）やお盆、年末年始などの 長期休暇中もぜひ気軽にご応募ください♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 205,700円 - 294,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 7時間30分

• 駅近5分以内