仕事内容 | 仕事内容 雇用形態:正社員 職種:販売/営業部門責任者/CSO/Chief Sales Officer、不動産個人営業、不動産法人営業 株式会社KIZUNAでは業界未経験者の採用を行うこととしました。 この採用を行うに至った経緯は、当社のミッションに定めている【どこよりも不動産をわかりやすく】から来ています。 当社は横浜市を拠点に、不動産の仲介・販売を行っている会社です。 不動産というと、知らない方からすると難しいもの、ややこしいもの、という印象を持たれがちです。 実際お客様もそうで、事実、不動産は「難しい」ものです。 ただ、どのような方も不動産と関わらずにはいられません。買うか借りるかは別として、生活に必ず必要なものだからです。 全ての人にニーズがあり、それにも関わらず難しい。 だからこそ私たちは【どこよりも不動産をわかりやすく】することで、関わる人々の幸せを追求できる、と思っています。 そして「わかりやすく」できるのは、実は“詳しい人”ではありません。 つい昨日まで、わからない側にいた人です。 お客様がどこでつまずくのか、何が不安なのかを、いちばん近くで知っている人。 だから私たちは、知識ゼロの方を採用します。 ■まず、働き方の話からさせてください 不動産営業と聞いて、朝が早くて夜も遅い、と思われたかもしれません。 当社は違います。 ・勤務時間は10時〜19時(休憩1時間を含む) ・1ヶ月の総労働時間は160時間 ・シフト制ではなく、固定時間制 ・完全週休2日制(火・水) ・年間休日120日(有給を含みません) 朝は10時から。満員電車のピークを避けて通勤できます。 シフトが毎月組み替わることもないので、来月も再来月も、同じリズムで働けます。 友人との約束を直前で諦めることもありません。 GW・夏季・年末年始の休暇もあり、 まとまった休みが、制度として毎年確保されています。 休みが火・水なので、役所も病院も銀行も美容院も空いています。 人気のお店も並ばずに入れます。平日休みの快適さは、一度覚えると戻れません。 産前産後休暇、育児休暇、生理休暇も制度として用意しています。 ご家族の誕生日やお子様の運動会・授業参観に使えるKIZUNAサポート休暇もあります。 「制度はあるけれど、誰も使っていない」という休暇ではありません。 なお、給与には固定残業代として月5万円(27時間分)が含まれています。 残業がまったくない仕事だとは申しません。 それを超えた分は、別途きちんと支給します。 お伝えできるのは、隠すところがない、ということだけです。 長く働いてほしいから、長く働ける条件にしています。 ■必要なのは、2つだけです ひとつは、人の話をちゃんと聞けること。 不動産は、お客様が人生で一番高い買い物をする場面です。 必要なのは強く押すことではなく、 不安を聞き出して、わかりやすく整理して、並べて見せること。 声の大きさではなく、聞く力の仕事です。 もうひとつは、普通自動車免許(AT限定可)。 社有車(最新のアルファード)でお客様のご案内が可能です。 重い物を運ぶような力仕事はありません。 どこを、どの順番で、どう話すか。 「売れる」までの流れは標準化され、仕組みとして用意してあります。 ゼロから自分で考える必要はありません。 ■【未経験から不動産のプロフェッショナルになれるカリキュラム】 当社では、不動産業界の経験はもちろん、営業職の経験がない方でも、 安心してステップアップできる研修カリキュラムをご用意しています。 中途採用でここまで充実した研修は珍しい、と驚かれることもよくあります。 3ステップ・24項目に細分化されたカリキュラムは、 横浜の駅名と土地を知るところから始まります。 そこから電話対応や名刺交換といった社会人としてのマナー、社内ツールの使い方を学び、 合わせて、より具体的な不動産の知識へと進んでいきます。 ・ステップ1(2週間の目安) 駅名、地名の学習 〜 不動産の基礎知識 ・ステップ2(1ヶ月の目安) 地域の物件の相場 〜 より実践的な不動産業務について ・ステップ3(1.5ヶ月〜3ヶ月の目安) 先輩の同行を交えた、実際のご提案まで 進捗に合わせた研修なので、無駄なく、成長を実感できます。 座学だけで身につきにくい形式上の研修ではない、超実践的な研修内容です。 ひとりで放り出すことはありません。 ステップ3では先輩の同行のもとで実際のご提案まで進むので、 いきなりひとりで現場に出ることもありません。 今回の採用予定人数は5名。あなたひとりを採って終わり、という採用ではありません。 ■正直にお伝えします 不動産営業は、営業としての難度はもちろん高いです。 不動産営業の中で稼げているのは一握り、というのも事実です。 事実ですが、【どこよりも不動産をわかりやすく】というミッションを掲げている当社が、 「不動産の販売は難しいものだから」と言うわけにもいきません。 そこで当社は、どこよりも充実した研修制度、どこよりも効率を優先した働き方、 どこよりも標準化した“売れるの仕組み化”を実現し、 不動産のファーストキャリアとして育成をする会社、という立ち位置で採用を行って参りました。 その結果、2年目以降の従業員の平均年収は1,200万円以上。 トップの1人だけが稼いでいる数字ではなく、平均です。 ここまでお読みいただいた通り、これは休みを削って得た数字ではありません。 10時出社、完全週休2日、年間休日120日のままで、この数字です。 長く働ける条件と、しっかり稼げること。 どちらかを諦める必要はない、と私たちは考えています。 未経験から入社された方でも、大半の方が研修期間中に初受注が生まれています。 売上の5%〜40%は、即座に給与に反映されます。 自分のあげた成果が、その月のうちに数字で返ってきます。 |
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求めている人材 | 求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車免許(AT限定可)を取得している方 ・何かしらの営業経験をお持ちの方(人材・保険・住宅・不動産など) 【こんな方とお仕事をしたいと考えています】 ・何事にも真面目にコツコツ取り組める方 ・成長意欲、向上心のある方 ・誰とでも誠意をもって接することが出来る方 ・様々な事に前向きにチャレンジできる方 ・正当な評価をしてもらえる環境で働きたい方 ・手に職をつけたいと考えられている方 ・年収1000万円以上を稼ぎたい方 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 喫煙所:なし(敷地内全て禁煙) 多い年齢層 10 代 20 代 30 代 40 代 50 代 60 代 70 代〜 特徴・ポイント お客様との対話が少ない マニュアル通りの仕事 1人作業が多い 立ち仕事が多い 力仕事が少ない 室内の仕事が多い 色んな勤務地で働く |
勤務地 | 231-0032神奈川県横浜市中区不老町2丁目9番1号 関内ワイズビル2F 株式会社KIZUNA 勤務地 〒2310032神奈川県横浜市中区不老町2丁目9番1号 関内ワイズビル2F 【交通手段】 交通・アクセス 関内駅徒歩2分、伊勢佐木長者町駅徒歩5分 |
給与 | 月給35万円~50万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 30万円 〜 45万円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり5万円(固定残業時間:1ヶ月あたり27時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 月給:経験や能力等を考慮し、当社規程により決定 インセンティブ:売上の5%~40%を即座に給与に反映 家賃補助:家賃の半額を支給(上限あり) 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 30万円 〜 50万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【給与例】 給与例 【モデルケース】 入社2年目:年収1136万円(月給35万円+インセンティブ) 入社5年目:年収1750万円(月給45万円+インセンティブ) |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間:1ヶ月あたり160時間 【勤務時間】 10時~19時(休憩時間1時間を含む) |
休日・休暇 | 休日休暇 年間休日120日(有給を含まない) 完全週休2日制(火・水) GW休暇(5日) 夏季休暇(5日) 年末年始休暇 (10日) 慶弔休暇 有給休暇 産前・産後休暇 育児休暇 生理休暇 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 【福利厚生】 ■KIZUNAこどもサポート手当 子供1人5,000円支給 ※2026年4月~導入 ■KIZUNAサポート休暇(家族の誕生日、子どもの運動会・授業参観など行事) ■401k(企業型確定拠出年金) ※2026年4月~導入 ■駐車場代は会社が半分負担 ■社有車あり(最新のアルファードでお客様のご案内可能) ■資格取得支援制度(勉強会・教材代補助有) ■社員旅行年2回(国内・海外) →投票制で旅行先を決定しています! →昨年は夏:北海道、冬:宮古島に行きました! ■カップラーメン・お菓子無料支給 ■コーヒー・お茶飲み放題の休憩スペース完備 ■ヘルスサポート手当 (非喫煙者、またはスポーツジムの会員になると5,000円/月を支給) ■みなとみらい万葉の湯法人契約 会員価格で温泉、サウナ利用可能 ■トップ賞(月間MVPを獲得すると¥50000支給) ■年間トップ賞 (ディナー・オーダースーツをプレゼント) ■ちかく手当(当社から2km圏内に居住されている方に支給) ■車通勤OK(車手当¥20000、駐車場代折半) ■住宅購入時、賃貸契約時の仲介手数料が無料に ■懇親会費用負担 ■昼寝スペース ■社内BAR |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 30万円 〜 50万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし |
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仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス <採用までの流れ> ①氏名、メールアドレス、 電話番号等を入力して簡単応募 ②書類選考 (書類選考後、 面接日時を設定させて頂きます) ③適正検査 ※約15分 ④面接2回 ⑤内定! ※まずは会社見学からしたいという方もご相談ください♪ ◎直接の電話応募もOK! 電話番号:045-323-9009 KIZUNAの「Indeedを見た」 と 採用担当 / ヤナギハラまで! (受付:10:00~19:00) |
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募集人数 | 5人 |
社名 | 株式会社KIZUNA |
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事業内容 | 不動産仲介 |
本社所在地 | 神奈川県横浜市中区不老町2丁目9番1号 |
代表者 | 酒井 裕行 |
お問い合わせ先 | 0453239009 |
企業ホームページ | https://www.kp-yokohama.co.jp/ |
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正社員
不動産は知らなくていい。未経験限定の不動産営業
株式会社KIZUNA
〒231-0032神奈川県横浜市中区不老町
月給35万円~50万円
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不動産は知らなくていい。未経験限定の不動産営業
株式会社KIZUNA
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