【東京】マーケティング オープンポジション マスマーケティング

企業名 Ｘ Ｍｉｌｅ株式会社 求人名 【東京】マーケティング オープンポジション 仕事の内容 スキルや志向性に応じて、以下のような業務を幅広くお任せします。いずれも「施策を考えて、実行して、結果を見て改善する」まで一貫して担っていただけるポジションです。 ■リード獲得施策の企画・実行・改善（広告運用・SEO・コンテンツ等） ■CRMの設計・運用改善■SNSや事業広報を通じたブランディング活動■各種マーケティングコンテンツの企画・制作■展示会やウェビナーなどイベントマーケの企画・運営■マーケティングデータの分析および施策への落とし込み■上記を推進するチームメンバーのマネジメント・育成 募集職種 【東京】マーケティング オープンポジション

必要な経験・能力等 【必須】■マーケティングの実務経験1年以上(Web広告、SEO、コンテンツマーケ、CRM、イベント集客、SNS運用などいずれかの実務経験)：インターンなどのご経験でも相談可 ■特定のマーケティング領域に限らず、様々なマーケティングの経験を積んでいきたいという意欲がある方■新しい挑戦やスピード感ある環境に前向きに取り組める方【歓迎】■営業など、数字の目標を達成するために全力で仕事をしたことがある方■数字に基づいた改善・PDCAを自走できる方■チームマネジメントやリードの経験がある方■経営視点で事業に関わっていきたいという志向がある方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

配属先情報 （変更の範囲）営業業務、管理業務、企画業務、新規事業開発業務、マーケティング、人事、エンジニア、その他事業に関わる業務全般

東京都新宿区新宿6-27-30新宿イーストサイドスクエアW7F X　Mile株式会社 予定勤務地 東京都新宿区、東京都23区内 勤務地 勤務地① 事業所名：東京本社 所在地：東京都 新宿区 新宿6-27-30 新宿イーストサイドスクエア W7F 最寄駅：東京メトロ 副都心線 東新宿駅 徒歩1分、都営地下鉄 都営大江戸線 東新宿駅 徒歩1分、東京メトロ 丸ノ内線 新宿三丁目駅 徒歩6分 喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 備考：（変更の範囲）会社が指定する場所 転勤：無

月給32万1429円以上 想定年収 450万円～700万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥321,429～ 基本給￥244,898～ 固定残業代￥76,531～を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

固定時間制 就業時間 10:00～19:00（所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：40.0時間/月

休日 休日：124日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（） 有給休暇：有（10日～）（毎年1月1日一斉付与(入社時に3日分割付与)）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：インセンティブ制度あり（半期ごと支給）

試用期間あり 試用期間6ヶ月。

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■物流キャリア事業：物流事業者とドライバーをつなぐHRプラットフォームを運営、転職者の紹介を全国運営中 ■物流プラットフォーム事業：業界の非効率な仕組みを大きく変える、SaaS・プラットフォームを開発 設立：2019年02月 代表者：代表取締役 野呂 寛之 従業員数：200人 平均年齢：28.5歳 資本金：1,940百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒160-0022 東京都新宿区 新宿６－２７－３０ 新宿イーストサイドスクエアＷ７Ｆ その他備考・企業からのフリーコメント：私たちは「令和を代表するメガベンチャーを創る」というミッションから逆算して、どの業界よりも市場が大きくまだ開拓されていないノンデスク業界に軸足を置き、ビジネスを展開しています。その為、業界に興味を持ってご入社された方より、「競合が少なく、大きな市場で業界で1番を目指していけること」、「会社の成長が早いことで、スピード感を持ってキャリアアップしていけること」を求めてご入社される方がほとんどです。また幅広い知識をつけることを目的として総合領域の人材企業を選択される方もいらっしゃいますが、本当に市場価値を上げたいのであれば業界の知識よりもどんな業界でも通用する汎用的なポータブルスキルの方が大事です。 『物流の2024年問題』を契機に、荷主・運送会社共に危機感が生まれ、人材採用とデジタル化への投資を積極的に進める会社が増えています。また、コロナによって非対面を前提としたオペレーションが増えた結果、デジタル化も進んできています。人口減少する日本におけるDXの最後の砦と言われる、ノンデスク産業に対して、人材採用と業務管理のデジタル化を急速に推し進めており、時流に即した黒子の成長企業となっています。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 転勤なし
• 完全週休2日制
• 土日祝休み