家具メーカーの社内DX推進 RPAエンジニア

仕事内容 弘益はオフィス・公共施設・商業空間からホームユースにいたるまで、幅広い家具を企画・製造・販売している総合家具メーカーです。 また、自社工場での生産だけではなく、他メーカーから商品を仕入れて販売する、商社機能も持ち合わせています。 創業以来50年以上、着実に事業・業績を拡大させてきました。 当社では積極的にDXを推進しており、社内要望をさらにスピード感を持って推進するために、今回増員募集を行います。 営業や事務の作業効率を上げたり、より精度の高い提案を行うためのツールを開発したり・・・といった全社の事務作業を自動化・標準化するポジションです。 各部門のヒアリングから要件定義、RPA/ローコード開発、運用、効果測定まで一気通貫で担当します。 【具体的には】 ・課題ヒアリング、業務フローの可視化（As-Is/To-Be、簡易BPMN等） ・RPA開発：UiPath（歓迎：Power Automate Desktop 等）の設計・実装・運用 ・ローコード開発：AppSheet／Power Apps／Google Apps Script 等での社内アプリ構築 ・データ連携：CSV/Excel整形、REST/SOAP API連携、Looker Studioでの可視化 ・運用設計、ドキュメント整備、利用部門トレーニング、効果測定（時間・ミス削減） 上記が主な業務となり、プログラミング知識・経験は不要です。 ※担当外（やらないこと） サーバー／ネットワークの設計・構築・監視、Webサイト制作（HTML/CSS/JavaScript中心）、大規模なフルスクラッチ開発 会社としてDX・RPAへの投資は惜しまずに行っており、提案すれば即検討・導入のスピード感があります。 現在社内に4名のエンジニアが在籍しており、28歳の若手のリーダーがチームを率いています。 スピード感を持ってどんどん手を動かし、改善していきたいという方を歓迎します。 開発環境（例） UiPath／Power Automate Desktop、AppSheet／Power Apps／GAS、n8n／Make、Google Sheets／Excel／Looker Studio ※すべてを経験している必要はありません、 入社後にどんどんキャッチアップしていきましょう！

求めている人材 【必須要件】 ・RPA または ローコードで、業務を本番運用まで落とし込んだ経験（いずれかで可） ・ヒアリング→要件整理→設計→実装→運用までの自走経験 ・データ取り扱いの基礎（Excel/スプレッドシート活用、SQL基礎） ・APIやCSV/Excelでのシステム間連携の基礎理解 【歓迎要件】 ・UiPathでの標準化・例外処理・ログ設計・資産管理の経験 ・AppSheet／Power Apps／GAS のいずれかでの業務アプリ構築 ・業務プロセスのモデリング／効果指標（KPI）設計 ・n8n／Make／Power Automate などのiPaaS活用 こんな方に向いています！ ・小さく作って素早く回す→数値で改善、が好きな方 ・部署横断のコミュニケーションに前向きな方 ・内製化を進め、仕組み化・テンプレ化が得意な方

職場環境 喫煙所：喫煙所あり（屋外）

452-0932愛知県清須市朝日愛宕119番地 株式会社弘益 勤務地 マイカー通勤OK！ 【交通手段】 交通・アクセス 清洲駅から徒歩25分

月給24万円～34万円 給与詳細 基本給：月給 24万円 〜 34万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・通勤手当（当社規定により支給：上限30,000円／月） ・禁煙手当（10,000円／月）※試用期間6か月終了後から支給（元々喫煙していない方を含めて非喫煙者に支給） 【給与例】 給与例 想定年収：375万～525万円

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 8:50～18:00 （所定労働時間：8時間） 休憩時間：70分 ※会社全体で残業しない文化が根付いており、定時で退社することがほとんどです。

休日休暇 ◆年間休日128日（2025年度実績） ・完全週休2日制（土日） ・祝日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・GW休暇 ・年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・退職金制度 ・インフルエンザ予防接種補助（3,000円） ・企業型確定拠出型年金制度 ・マイカー通勤可（駐車場あり） ・リモートワーク相談可 ・昇給：年1回（10月） ・賞与：年2回（6月、12月）

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 基本給は試用期間中も変更はありません。禁煙手当は試用期間終了後から該当者に毎月支給します。

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験者歓迎
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 土日祝休み
• 服装自由
• 原則定時退社