経理メンバースタッフ(バックオフィス業務)

仕事内容 ⏩MISSION： ￣￣￣￣￣￣￣ 【正社員】「数字でコネクター・ジャパンの意思決定を支援する仲間」 会社を内側からアップデートする総合職｜新橋のピカピカオフィス｜急成長企業を一緒に支える仲間を募集！ ★私たちは現在、急成長フェーズにあります。 経営と数字を繋げられる存在を求めています。 あなたの経理経験は会社と従業員の成長に必ず活かせます！ 力を貸してください！ ✅具体的な業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「バックオフィス支え、経理×ITのコア人材を目指す」 ★経理業務（当社の「数字」に関する仕事） 会社の規模に関係なく、会社にとって数字は経営の重要な要です。 経費の承認や起票といったまずは簡単な仕事をOJTを通じて、会社を理解してもらいます。 経験はなくても会社のルールを覚えてもらうことからスタートです。 自分の仕事が「数字」として現れるとてもやりがいのある仕事です。 １ 基礎理解・定型業務『記録』 ・ 経費の承認 従業員から上がってくる経費関係の承認をしてもらいます。最初は分からないと思いますが、仲間がしっかりとサポートしますので、少しずつ覚えてもらいます。 ・ 仕訳の起票 会社が行う取引を、経理のルールである「仕訳」にしてもらう仕事です。こちらも仲間がしっかりとサポートします。 パソコン操作（Googleスプレッドシート等）が柔軟にできる方は確実に即戦力です！ ２ 月次業務『管理』 ・試算表の確認 月次で仕上がる試算表の数値を正確性をチェックしてもらいます。他部署との連携をしながら月次報告の補助をしてもらいます。 ★総務・オフィス環境整備（「働きやすさ」をクリエイト） 「決まっていることはやる」だけでなく、「こうしたらもっと皆は働きやすいかも？」というアイデアを出して欲しいです！ 総務という仕事ですが、「創夢」という気持ちを叶える仕事です。 １ オフィス環境のプロデュース 備品管理や、リフレッシュできるグッズの選定など。斬新な提案もOK！ ２ バックオフィス業務全般 バックオフィス業務（会社を支えるマルチな役割） 備品発注や来客対応といった庶務から、社内環境の整備まで幅広くお任せします。 中心の業務は「経理×IT」です。管理部という職種柄、オフィス環境（総務）の仕事もお願いします。 いきなり難しい仕事をお願いすることは絶対にありません。 私たちの部署はチームや場所の垣根を越えてサポートし合う風土なので、状況に応じてメンバーと協力しながら、会社全体のバックアップに力を貸して欲しいです。 ✅＼こんな人に向ています／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・管理部門としてパソコンを利用して経理のお仕事をされていた方！ ・「数字」を仕上げていくことにやりがいを感じることができる方！ ・バックオフィス全体から会社を支えることにやりがいを感じることができる方！ ・ ご自身の仕事が経営の意思決定や社員の働きやすさに繋がることにやりがいを感じる方！ コツコツとデスクで仕事することが多いですが、社内のメンバーと雑談をしたり、社員の状況等を把握してベストな環境を準備したい方 ✅メンバー構成（管理部※コーポレート本部） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 全体：10名 本部長：40代男性 人事総務：40代男性1名、30代女性2名、20代女性2名、20代男性1名 経理総務：20代男性1名、20代女性2名 ≪ミスマッチを防ぐために≫ デスクワークが多いですが、以下のようなタイプの方は、少し気になるかもしれません。 拡大フェーズの企業のため、様々な業務の経験ができます。 パソコンを利用した業務効率改善が重要missionですので、パソコンが苦手という方は大変かも知れません。 「決まったルーティンばかりでは嫌」「周りの人と積極的にコミュニケーションをとって仕事を進めていきたい」という人にぴったりです！

求めている人材 ※35歳以下の方 （長期勤続によるキャリア形成のため／例外事由3号のイ） ※基本的なPC操作ができる方（文字入力ができればOK） 【人柄・ポテンシャル重視の採用です】 バックオフィスの仕事（社内の雰囲気を大切）のため、経験やスキルよりも、人物を重視します！ 「オフィスワークしたい」 「人と関わる仕事がしたい」 ──そんな想いを持つ20代の若手メンバーが多数活躍中です。 ◆こんな方を求めています（1つでも当てはまる方はぜひご応募を！） ・社員が働きやすい環境を創ることにやりがいを感じる ・「ありがとう」と言われると燃える （人のサポートをすることに喜びを感じる） 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

月給25万円～30万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 21万4960円 〜 25万9459円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万5040円 〜 4万541円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与改定】 年2回 ※半期（6月と12月）に一度査定があります。 【賞与】 年1回 ※実績に応じて支給します。 通勤手当は実費に応じて支給します（上限5万）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 勤務時間：10:00～19:00（又は9:00～18:00） (内、休憩時間 1時間00分) ⭐残業はほとんどありません （多い月でも10時間未満）

休日休暇 ・完全週休二日制（土日）、祝日 ・有給休暇 ・夏季休暇（最大3日）※入社時期によって変動します ・年末年始休暇（3日） ・慶弔休暇 ・産休、育休

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◎交通費支給（上限5万円） ◎時間外手当全額支給 ◎eラーニングや通信教育の提供・補助 ◎図書購入費補助 ◎資格取得支援・受験料補助 ◎講座・セミナー参加費補助 ◎無料カフェ（水、コーヒーなど） ◎ランチ・飲み会等の費用補助

試用期間あり 試用・研修期間：３ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
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• 学歴不問
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