【東京/経営企画】三井住友FLグループ/転勤ほぼ無し/経験者歓迎/残業20時間程度 経営企画

企業名 ＳＭＦＬレンタル株式会社 求人名 【東京/経営企画】三井住友FLグループ/転勤ほぼ無し/経験者歓迎/残業20時間程度 仕事の内容 入社後は、ご経験に応じて業務をお任せします。 【業務一例】経営目標の策定や中長期経営計画の策定、予算管理、業務戦略管理、KPI管理/規定、社内ルールの策定等、経営管理業務等 ■上記の仕事内容の他に当社企画では広報/保険（動産総合保険管理・賠償責任）/安全保障管理、認証（Pマーク等）/入札などもお任せします。 【キャリアパス】 ■将来的には管理職としてご活躍していただくことを期待しております。■経営管理業務以外の経営企画業務に携わることができ、経営企画としての幅広いキャリアをつむことができます。 募集職種 【東京/経営企画】三井住友FLグループ/転勤ほぼ無し/経験者歓迎/残業20時間程度

必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■会計の知識をお持ちの方 ■企画部・経営企画部でのご経験 ■組織再編など会社の仕組みを変えたご経験のある方 【尚可】■管理会計経験 ■積極性、柔軟性のある方■周囲への働きかけや交渉が得意な方■問題解決能力や変革意識のある方 【展望】お客様がモノを所有から使用するという考え方に変わりつつあり、代表例がサブスクです。世の中の変化からレンタルの拡大の余地があり、今後取り扱い商材を増やしていく意味でも事業としてまだまだ拡大していく可能性が十分あります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 専修学校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車 日商簿記検定2級

配属先情報 企画部 企画チーム計7名：部長1名（50代）―副部長１名（４０代前半） －【★今回募集のポジション★】メンバー4名―スタッフ1名

東京都千代田区一ツ橋2-1-1 SMFLレンタル株式会社 予定勤務地 東京都千代田区 勤務地 勤務地① 事業所名：東京本社 所在地：東京都 千代田区 一ツ橋2-1-1 最寄駅：東京メトロ 東西線 竹橋駅 徒歩4分、都営地下鉄 都営三田線 神保町駅 徒歩4分 喫煙環境：屋内全面禁煙 備考：都営地下鉄都営新宿線・東京メトロ半蔵門線「神保町駅」徒歩4分 転勤：当面無

月給26万3000円～32万4000円 想定年収 500万円～670万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥263,000～￥324,000 基本給￥263,000～￥324,000を含む/月 ■賞与実績:年2回支給 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間07時間30分）フレックスタイム制あり（コアタイム無） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：125日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季5日 年末年始6日 その他（※年間休日は120日以上） 有給休暇：有（10日～）（※制度備考参照）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 リモートワーク可 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：フレックスタイム制度/産前・産後休暇/育児休暇/育児短時間勤務/リロクラブ等

試用期間あり 試用期間6ヶ月。

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■パソコン/ワークステーション等IT機器のリース及びレンタル、中古品売買、IT機器 導入支援・保守等オプションサービス ■電子計測器のリース及びレンタル、 中古品売買及び受託校正等メンテナンス業務 他 設立：1978年12月 代表者：代表取締役社長 大村 尚之 従業員数：310人 平均年齢：42.0歳 資本金：499百万円 株式公開：非公開 主な株主：三井住友ファイナンス&リース(株) 93.0％ 三和ホールディングス(株) 7.0％ 本社所在地：〒101-0003 東京都千代田区 一ツ橋２－１－１ 如水会ビルディング 本社以外の事業所：■大阪拠点 ■市川塩浜テクニカルセンター ■計測器事業部(仙台/名古屋) 関連会社：■三井住友ファイナンス&リース株式会社 ■三井住友フィナンシャルグループ その他備考・企業からのフリーコメント：【当社について】三井住友ファイナンス＆リース（SMFL）グループにて、レンタル事業を展開しているのが当社です。2013年10月に現体制となって以来、「時代を先取りし、付加価値の高いレンタルソリューションを提供することにより、 社会の持続的な発展に貢献する」を経営理念に掲げ、レンタルサービスという存在のさらなる普及に力を入れてきました。 【レンタルの需要】最先端の製品を開発する場合や、故障、修理の間突発的にその機器が必要になりレンタルが必要となる場合等、様々 な需要があり、その顧客の声に応えることができます。移り変わりが激しい現代、機械設備も高速で入れ替わる為、短期間でも可能な「 レンタル」提供が需要拡大しています。 【ワークライフバランスを重視できます】頻繁に有給を取れる制度があり、9連休の長期休暇も取得できます。最近ではフレックスタイム制、テレワークを導入する等、社員が働きやすい環境を整えることに注力しています。 決算情報： 決算期2022/03 売上高25,928百万円 経常利益2,194百万円 ※決済単位：単体

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 退職金あり
• 完全週休2日制
• 土日祝休み