フィールドセールス(法人向け)/ITS2079

仕事内容 どんな仕事? ★この仕事の魅力 MEO支援事業の新規立ち上げメンバーとして活躍できるチャンス ・新規事業のスタートアップ段階から関与できるため、サービス仕様の設計にも携わりながら、営業の戦略を形作る経験ができます。 ・クライアントのGoogleビジネスプロフィール運用を支援し、上位表示を実現する施策を提案しながら、実際に店舗ビジネスの集客課題を解決するやりがいのある仕事です。 営業活動の自由度が高く、創造的にアプローチできる ・過去接点のある顧客やインバウンド営業、リスト営業など柔軟な営業方法で新規クライアントにアプローチできます。 ・営業手法を自分のスタイルで構築し、プロジェクトの成長に貢献する実感を得られます。 ★仕事内容 店舗ビジネスの集客支援を通じて顧客の成長に貢献 ・飲食店、美容室、整骨院、クリニックなどの店舗オーナーへのアプローチ ・MEO（Map Engine Optimization）の課題ヒアリング、改善提案、プラン設計 ・社内ディレクターと連携し、コンテンツや口コミ対策を実行支援 ・データ分析を行い、改善提案を実施（レポート作成） 立ち上げフェーズにおける営業手法の設計にも関与 ・サービス仕様や営業手法の設計段階から携わり、事業成長に大きな影響を与えるポジションです。 ★成長できるポイント 新規事業の立ち上げに携わることでスキルアップ ・MEOという新しい領域での知識を深め、営業のプロフェッショナルとして成長できます。 ・データ分析や改善提案のスキルが身につき、営業戦略を設計する能力も高まります。 クリエイティブな営業活動ができる環境 ・クライアントの課題に合わせて柔軟にアプローチし、成果を上げていく過程で新しい営業手法や戦略を実践できます。 オススメPOINT (1) 事業・サービスの魅力 成長市場の“最前線”： Googleマップ集客に特化したMEO市場は、特にローカルビジネス（飲食・美容・医療）でニーズ急増中。コロナ以降、店舗集客はWeb前提になっており、今まさに“売りやすく・役立ちやすい”サービスです。 「困っている人に届く支援」： 広告に高額投資できない中小店舗にとって、MEOは現実的かつ即効性のある打ち手。地域医療、介護、個人事業主など社会貢献性の高い支援も多数あります。 ノウハウとデータを武器にできる： 独自のレポート分析・改善提案など、売って終わりではない“支援型営業”ができるのも魅力です。 (2) ポジションの魅力（営業職） 新規事業立ち上げメンバー： ゼロイチの立ち上げに関われるので、営業手法・提案資料・サービス設計にも裁量あり。将来的に「このサービスをつくったのは自分」と言える立場です。 インサイド／フィールド両方経験可能： 最初はテレアポ・オンライン商談を中心に、ゆくゆくは訪問・代理店開拓・業界イベント参加など、攻めの営業に挑戦可能です。 成果がキャリアに直結： 成果に応じて、早期にチーム立ち上げ・マネージャー任命のチャンスあり。最短半年でリーダー登用の実績も。 (3) 社風・環境の魅力 ベンチャーフェーズならではのスピード感： 「やってみたい」がすぐ実行に移せる文化。提案→即実装→検証→改善が週単位でまわるスピード感は、スキルも成長も早い。 若手が活躍する現場： 年功序列ではなく実力主義。20代でマネージャー・事業責任者になった社員も多数。良い意味で“未完成な環境”を楽しめる人には最適。 風通しの良さ・コミュニケーション重視： Slack・Zoom・Notionなどを使いながら、社内コミュニケーションも活発。営業だけでなく、マーケやディレクターとも連携するチーム文化。 (4) 成長機会の魅力 営業力＋マーケ脳が身につく： Googleのアルゴリズム理解、口コミ対策、コンテンツ改善提案など、MEO営業にはマーケ視点も必須。営業スキル＋マーケ知見がWで身につきます SaaS・広告・SEOなど幅広いキャリアへ展開可能： 将来的にはWebマーケ職、プロダクト改善、代理店展開などキャリアの幅を広げることも可能です。 営業未経験でも“成果が出やすい”モデル： マニュアル・トークスクリプト・事例集が揃っており、未経験からでも成果を出しやすい仕組みがあります。 (5) 社会的意義・やりがい 地域ビジネスの「デジタル格差」を埋める： 「良いサービスなのに人が来ない」をなくしたい。そんな店舗の“見つかる機会”をつくる仕事です。 「ありがとう」が直接届く： 「検索順位が上がって来店数が増えました」「自分じゃどうにもできなかった」など、オーナーさんから直接感謝される瞬間があります。 自分の提案が“売上”に直結する実感： 広告や大きなPRに頼れないお店だからこそ、あなたの提案のインパクトが大きい。“数字で証明できる”支援ができます。 グロップならではの徹底サポートで、転職の不安をゼロへ！ ◎最短で当日面談もOK！ 履歴書の作成や面接対策などフォロー体制も万全で、 安心して転職活動を進められます♪ ◎夜20時まで面談対応！ お仕事帰りにも参加しやすく、服装も普段着のままでOK♪ リラックスしてご参加いただけます。 ◎全国に130店舗展開・案件多数！ 「土日祝休み」「年間休日125日以上」「残業なし」など、 ご希望に合った求人をご提案可能です。 理想の働き方を一緒に考えながら、ぴったりの職場探しをお手伝いします！ ＃RMSSCP-284449

資格 【必須条件】 ・新しいことに挑戦する意欲がある方 ・困難な状況でも諦めずにやり抜く力がある方 ・スピード感のある環境で成長したい方 ・目標に向かって粘り強く行動できる方 ・チームで成果を出すために積極的に動ける方 職種未経験OK 業種未経験OK ※高卒以上

〒153-0042東京都目黒区青葉台３丁目1-19青葉台石橋ビル6-7階 株式会社For A-career 勤務地備考 〒153-0042 東京都目黒区青葉台３丁目１ー１９青葉台石橋ビル6-7階 【交通手段】 アクセス 本社オフィス：東京都目黒区青葉台3-1-19 青葉台石橋ビル6-7階（雇い入れ時）

年俸370万円～700万円 給与 年俸制 370万円～700万円 （一律手当を含む） 給与は能力や経験を考慮したうえで決定します。 ※上記月給は固定残業代（月45時間分／6万9000円～13万100円）を含む ※超過分は別途支給 業績連動型賞与あり 年2回（7月、12月） 給与査定 年2回（4月、10月） 試用期間6ヵ月（期間中の条件変更なし） ※試用期間は有期契約（3ヵ月ごとの更新）となります。 ※契約更新に関しては業務量、勤務成績、勤務態度により判断し、終了1ヵ月前に面談の上で決定致します。 ※試用期間終了時の更新時に、正社員（無期雇用）への転換可能。 ※2024年度の正社員転換の実績は95％以上となりました。 交通費：交通費支給 【給与例】 給与例 〈キャリア例〉 ・未経験（元アパレル店長）から入社1年目で当社初の女性リーダーに昇格。3年目には人材紹介の事業部からmedicaに異動しコンサルグループのマネージャーとして活躍中。（当事業部は女性の活躍が際立っている） ・新卒1年目からチームリーダー。2年目にむかえる現在はマネージャー候補として事業を牽引中 ・未経験から（元警察官）から入社2年で約10人の組織をまとめるマネージャーへ昇格。これまで経験を踏まえ新規事業にチャレンジ中

シフト制 勤務時間 実働時間：8時間/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 9:00～18:00 夜間作業：なし ＜勤務時間詳細＞ 【変更の範囲】 東京支社オフィス：東京都目黒区青葉台4-7-7 住友不動産青葉台ヒルズ5階 大阪オフィス：大阪府大阪市北区堂山町1-5 三共梅田ビル3階 大分オフィス：大分県大分市都町1-1-23 TKフロンティアビル13階 その他会社が指定する場所 【勤務時間】 実質8時間

休日 土日祝休み 年間休日125日以上 完全週休2日制（土日祝） 有給休暇（入社6ヶ月後に10日付与） 年間休日：125

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 交通費支給,住宅手当,健康診断,役職手当,社会保険完備 交通費支給（上限3万円／月） 家賃補助制度（条件あり東京3万／月、大阪2万／月） 確定拠出年金制度 時間外手当 副業OK（申請必要） オフィスグリコ・ウォーターサーバー完備 フィットネスジム制度（スポーツジムの会費を5000円まで会社が支給） バースデープレゼント制度 部活動制度（サッカー、野球、ゴルフ、グルメ、キャンプetc…） ダンスチームのスポンサー（ダンスリーグの観戦無料）

試用期間なし

その他 【ブランド名】 株式会社グロップ この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。 【職業紹介事業者】 会社名：株式会社グロップ 所在地：岡山県岡山市中区さい東町２丁目２番５号 【紹介先企業】 会社名：株式会社For A-career 所在地：東京都目黒区青葉台３丁目1-19青葉台石橋ビル6-7階

• 年間休日120日以上
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