ITエンジニア※未経験OK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、web/オープンプロジェクトマネージャー、web/オープンプロジェクトリーダー ◇◇◇◇◇ IT経験やプログラミング経験は問いません。 お客様の課題を聞き、チームで考え、 システムとして解決していく仕事です。 採用で重視するのは“成長意欲”。 今年入社した未経験社員をご紹介します。 ★-★ 知らない世界へ飛び込んだら、 半年後、舞台はスイスになった。 (未経験入社1年目) ★-★ 26歳。前職は大手企業の営業事務。 得意の英語が活かせる仕事に 不満はありませんでした。 でも、心の中で 「私、本当はもっとできるんじゃないか」 という気持ちがあったのも事実。 自分の意見や行動で成長したい。 もっと仕事の幅を広げたい。 転職活動中にプログラミングを学び始め、 出逢ったのがテクノクレアです。 AIや海外へ挑戦する会社の話を聞き、 「ここなら違う景色が見られる」 そう思い、未経験から飛び込みました。 入社後も自分から学び、 分からないことを調べ、 できることを増やしていきました。 半年後、社長から 「スイスのサマースクールに行ってみない？」 と突然声をかけられました。 「行きたいです」とその場で即答。 私は今、スイスにいます。 研修費用や渡航費は会社負担。 世界各国の参加者と学ぶ毎日。 大きな刺激を受けています。 決して楽ではありません。 それでも、昨日までの自分より 成長している実感があります。 ここは「挑戦したい」気持ちに 本気で応えてくれる会社。 チャンスをつかむのは自分次第です。 ★-★ 大切なのは、最先端技術じゃない。 困っている人の課題を解決すること。 テクノクレア代表・阿部清貴 ★-★ AI、ブロックチェーン、 デジタルツイン、ドローン…… 「名前は聞いたことがある」 くらいでも構いません。 入社後は先輩と一緒に、 打ち合わせや資料作成、 動作テストから始め、 設計や開発にも挑戦します。 テクノクレアの活動テーマは、 社会を動かす“半歩先”をつくること。 医療、教育、交通、地域などが、 直面している課題を解決することです。 困っていたことがちゃんと解決したか。 その仕組みが日常的に使われているか。 「テクノクレアにお願いして良かった」 そう言ってもらえるか。 実装され、使われてこその技術です。 当社は2014年からAI開発に取り組み、 現在は生成AIなどへ領域を拡大。 2025年の大阪・関西万博では、 ドローンの3次元空間情報について 海外の方々を前にスピーチしました。 さらにスイス・チューリッヒ大学との 技術の産学連携も予定しています。 これからは日本だけでなく世界へ、 活躍の舞台は広がっていきます。 ★-★ 採用も、技術と似ている。 未完成だから、面白い。 ★-★ 何でもできる完成された人を 求めているわけではありません。 足りないものがあっていい。 知らないことがあっていい。 専門知識や技術は、 入社してから身につけられるから。 でも、知らない世界へ飛び込む勇気。 自分の考える力。 自分の意見を伝える力。 学ぼうとする姿勢。 そこだけはあなたの持ち物です。 また、お客様との打ち合わせやメール、 資料作成などは日本語で行います。 相手の話を正確に理解し、 自分の考えを日本語で伝えられる コミュニケーション力は必須です。 私は書面上の経歴ではなく、 あなたがこれから どこまで伸びるかを見てみたい。 これまで何をしてきたのか。 これからどうなりたいのか。 なぜテクノクレアに興味を持ったのか。 応募の際には、 うまい文章を書こうとするのではなく、 ぜひあなた自身の言葉で 自分をまっすぐにPRしてください。 AIの時代だからこそ、 人にしかない力を伸ばしてほしい。 次に世界へ飛び立つのは、 あなたかもしれません。

求めている人材 ※大卒以上32歳まで ※未経験・第二新卒歓迎 ※日本語でビジネス会話、 読み書きが可能な方 ※ITの知識や プログラミング経験は不問 ▶︎業務では、顧客との打ち合わせや メール対応、資料の確認・作成など を日本語で行います。 ▶英語力は必須ではありません。 英語力をお持ちの方は、海外研修や 海外企業との連携業務などで活かせます。 ╭━━━━━━╮ こんな方に ╰━━ｖ━━━╯ ・頭の回転が速い方 ・学びたい、成長したい方 ・前向きで明るく元気 ・論理的思考の得意な方 ・自分の意見を言える方 ╭━━━━━━╮ 自由って何だろう？ ╰━━ｖ━━━╯ 起業するとき、 以前からその非凡さに一目置いていた、 京大時代の友人を誘いました。 技術者として稀に見る凄腕です。 ただ、就職せずにフリーター生活を 続ける根っからの自由人。 最初はアルバイトとして参加。 起きたら会社に来るような働き方です。 それでも、ひとたび仕事を任せれば、 とんでもないものをつくる。 起業2年目から正式に社員となり、 今では当社のCTOです。 考えてみれば、当社の自由な社風は、 そこから始まったのかもしれません。 何時に来たか。 何時間机に座っていたか。 そんなことより、 何を考え、何を生み出したのか。 人を会社の型にはめるより、 その人にしかない力を 思い切り発揮してもらった方がいい。 自由とは好き勝手にすることではなく、 自分の仕事に責任を持つことなのです。 代表・阿部清貴 +++–––––––––––––––– ■働きやすく、 学びやすい環境 ––––––––––––––––+++ ✅技術書・デザイン書購入、 社外研修・セミナー費用は会社負担 ※業務時間内の受講もOK 「これを学びたいです」と気軽に 社長に相談ください。 ✅チェア・モニター・ノートPC支給 自分に合った環境を選べます ✅状況に応じてリモートワークも可能 ✅残業は月平均10時間以内 男性の育休実績あり ✅オフィスには 本格的なマッサージチェア、 卓球台・ビリヤード台、 ダーツ、ランニングマシンを完備。 自由に使ってください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・32歳まで（長期勤続によるキャリア形成のため））

月給24万円以上 給与詳細 基本給：月給 24万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※社会人経験、システム開発経験などを考慮して決定します。 【昇給】 年1回（4月） 【賞与】 年2回 （6・12月） 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※試用期間の短縮あり 【給与例】 給与例 ＜年収例＞ ■450万円／27歳 入社5年目 ■360万円／24歳 入社2年目

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり150時間 9:30～18:00（実働7.5時間） ※残業は月平均10時間以内

休日休暇 完全週休2日制 (土日)祝日休み 【年間休日】 125日 ・夏季休暇（3日） ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ★男性の育休取得実績 （半年）あり！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・交通費規定支給（月上限あり） ・時間外手当 ・出張手当 ・社員旅行 ・私服可 ★チェア・モニター・ノートPC支給。 自分にあったものが選べます。 ★必要なスキルや知識を学ぶ技術書や デザイン書の購入費、社外研修やセミナー 受講（業務時間内OK）費は会社が負担。 ★ビリヤードや卓球台、 マッサージチェア、 ランニングマシンあり！

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ※試用期間の短縮あり

• 業界未経験歓迎
• ランチタイム
• 主婦・主夫歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 英語
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 午前
• 経験者歓迎
• ネイルOK
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 在宅OK
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• ピアスOK
• 土日祝休み
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 友達と応募OK
• ひげOK
• 髪型・髪色自由