製造・物流業界向けの人材コーディネーター

仕事内容: 手厚い研修のある人材コーディネーター ✨分業化で業務に集中できる 事務員やアシスタントが在籍し 丁寧な顧客対応に専念できます ✨飛び込み営業は一切なし 製造や物流企業への連絡が中心で 無理な飛び込みはありません ✨約3週間の手厚い研修あり マナー研修や先輩との同行など 安心してスタートできる環境です ◆仕事内容◆ 求職者と企業を提案でつなぐ 人材コーディネーターのお仕事です。 【具体的な業務内容】 ✅️法人対応 ・企業への定期連絡や課題ヒアリング ・求職者スタッフの提案とマッチング ・就業中スタッフの契約更新フォロー ・新規開拓営業や商談 ✅️個人対応 ・登録スタッフの募集や面談および採用 ・希望条件に合わせた求人情報の紹介 ・現場見学や就業先への同行サポート ・入社手続きや就業後のアフターフォロー

求める人材: 【必須条件】✨ ・普通自動車免許 （AT限定可） 【こんな経験活かせます】✨ ・人材業界での営業経験 （派遣・紹介・BPOなど） ・ベンチャーでの就業経験 【こんなKWでお探しの方必見】✅️ 人材営業・派遣営業 紹介営業・BPO営業 法人営業・ルート営業

月給40万円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥400,000は1か月当たりの固定残業代￥92,320（40時間相当分）を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。 ■月給40万円～(固定残業代含む)＋諸手当＋インセンティブ 【月給内訳】 ・基本給：30万7680円〜 ・固定残業代：時間外労働の有無に関わらず40時間分、月9万2320円～支給 ※上記を超る時間外労働分は追加で支給 ※年齢・経験・能力を考慮の上、決定します ＜研修期間中の給与＞ 研修期間中の給与に変更はございません。 ※研修期間中はインセンティブの支給、有給休暇の付与はございません。

固定時間制 勤務時間・曜日: 9：00～18：00（所定労働時間8時間/休憩1時間） 残業時間 固定残業時間40時間0分/月 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 試用期間: あり 試用期間は3カ月、研修期間6カ月 研修期間中の6カ月は2カ月毎更新の契約社員としての雇用、7カ月目に正社員雇用となります。 ※研修期間中はインセンティブの支給はございません。

休暇・休日: ■完全週休2日制（土・日） ■年末年始休暇（1週間前後） ■GW休暇（10日前後） ■夏季休暇（1週間前後） ■産前・産後休暇（取得実績あり） ★5日以上の連続休暇もOK 年間休日 : 115日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 健康診断、社会保険完備、役職手当、交通費支給、資格取得制度 ■通勤手当規定内支給 ■営業交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■独立支援制度 （独立後もバックアップ） ■資格取得支援制度 ■入社時研修 ■役職別研修制度（マネジメント研修など） ■携帯電話貸与 ■PC貸与 ■社用車1人1台支給 ■社員旅行 ■定期健康診断 ■表彰制度 ■出張旅費支給 ■各支店ウォーターサーバー、コーヒーやお茶プレッソあり（飲み放題！）

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: WEBから24時間応募受付中！ ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1）数分でカンタン応募完了 2）担当者から折り返しご連絡 3）選考フロー 4）採用！ ※本求人は『DYM就職』が安心・安全にサポートする取扱求人です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は以下に記載の宛先へご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止が可能です 株式会社DYM TEL：03-5745-0200 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 雇用形態: 正社員 給与: 400,000円 (月給) 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給