福祉用具の営業

仕事内容 【福祉・介護用品レンタルのルート営業】※ノルマなし ・居宅介護支援専門員（ケアマネジャー）への営業活動 ・介護用品（介護用ベッド、車いす、歩行器、杖、手すり等）のレンタル・販売 ・住宅改修工事（手すりの取り付け、段差の解消等）の提案から申請業務、施工立ち会い ＜一連の業務の流れ＞ ①ケアマネジャーとの関係構築 居宅介護支援事業所や地域包括支援センターなどを定期訪問し、商品紹介や情報交換を通じて信頼関係を築き、ご利用者をご紹介いただきます。 ②ご利用者宅への訪問、福祉用具の選定・提案・納品 紹介を受けたご利用者宅を訪問し、身体状況や住環境をヒアリング。最適な福祉用具を選定・提案し、納品・設置まで行います。 ③契約手続き 介護保険制度に基づく契約内容を丁寧に説明し、署名・捺印をいただきます。ご利用者やご家族の不安を解消することを大切にしています。 ④サービス担当者会議への参加 ケアマネジャーや他のサービス事業所の担当者と定期的に会議を行い、利用状況の共有や福祉用具の見直しを行います。 業務内容：介護用品レンタルのルートセールス 変更の範囲：会社の定める業務

応募資格 【活かせる資格・スキル等】 ・普通自動車免許（AT限定可）必須 ・福祉用具専門相談員資格保有者歓迎（無資格OK 入社後に全額会社負担で取得可能） ・パソコン、タブレットの基本操作 【求める人物像】 ・誠実にご利用者様に向き合うことができる方 ケアマネジャーさんや介護施設、病院等の営業先と信頼関係を築いていくために 大切な要素となります。 ・バイタリティのある方 福祉用具は多彩な種類があり、ご利用者様に快適に使用していただくために 知識や経験が必要となります。新しいことを前向きに学んでいける方が向いています。 まずは先輩に同行し、学んでいただけます。 研修等もしっかりありますので、やる気次第で知識ゼロからスタートしていただけます。

〒4338118静岡県浜松市中央区高丘西3丁目45番23号 株式会社トーカイ　浜松支店 【交通手段】 通勤情報 ＪＲ「浜松駅」バスターミナル16番乗り場遠鉄バス【41】葵・高丘・花川運動公園行き「瑞穂神社西」下車徒歩約3分

月給24万6700円以上 給与 月給246,700円〜 【給与の内訳】 基本給：1ヶ月あたり246,700円〜 【給与補足】 ※経験・能力などを考慮し、給与を決定します。 【モデル年収】 ※残業代・家族手当等は含まれておりません 25才・一般職：380万円 30才・一般職：年収400万 35才・係長：年収450万 40才・課長代理：年収530万

変形労働時間制 勤務時間 08:30〜17:30（実働：8.0時間、休憩：60分） 平均所定労働時間：1ヶ月あたり163時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 【勤務時間補足】 ※残業1日平均1時間程度

休日・休暇 ※年間休日120日 ・土・日・祝日（会社カレンダーによる） 業務上振替出勤の可能性がありますが、 振替休日を取得いただけます。 ・年末年始休暇（12/31～1/3） ・誕生日休暇 【その他休暇】 ・有給休暇（初年度10日） ・慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 ・昇給年１回（４月） ・賞与年２回（６月・12月） ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・交通費規定内支給（上限150000円/月） ・マイカー通勤可（駐車場代2000円/月） ・地域手当 ・家族手当 （配偶者：11000円/月、配偶者以外１人につき4000円/月） ・保育手当（会社規定による） ・時間外手当 ・役職手当 ・退職金（確定拠出年金制度） ・育児休業制度、介護休業制度、看護休暇 ・試用期間３ヵ月あり（給与変更なし） ・病児・病後児保育利用料補助制度 （対象児１名につき、5000円/月を上限として支給） ・福利厚生倶楽部 （飲食・レジャー等の各種割引サービス） ・従業員持株会 ・労働組合 【社会保険】 ・厚生年金 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 【受動喫煙対策】 ・屋内禁煙

試用期間あり 試用期間：3ヶ月 試用期間中の雇用条件は、本採用と同条件です。

• 未経験者歓迎
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 交通費支給