仙台【営業】人材コーディネーター/第二新卒・未経験 /インセンティブ充実 建築法人営業

企業名 株式会社ワールドコーポレーション 求人名 仙台【営業】人材コーディネーター／第二新卒・未経験◎／インセンティブ充実 仕事の内容 建設業のお客様への技術者（施工管理）派遣の法人営業をお任せします。技術者の派遣先や案件の開拓をはじめ、長期目線での既存顧客との関係構築、技術者の派遣先の選定、アフターフォローまで幅広い業務をお任せ。 ■派遣先の開拓 ■技術者の派遣 ■就業フォロー 【営業スタイル】エリア担当制を敷いていない為、一度契約をいただいたお客様とは長期的に関係がございます。 【入社後の流れ】入社後は手厚い営業研修あり◎基本的なOJTに加え同行営業やロープレなど一人立ちできるようになるまで、サポートいたします。 募集職種 仙台【営業】人材コーディネーター／第二新卒・未経験◎／インセンティブ充実

必要な経験・能力等 《第二新卒・未経験OK！頑張る意欲がある方を応援します》 営業へのキャリアチェンジ歓迎！基礎から丁寧に教えます！◆何かしら目標を持ち、達成に向けて経験のある方歓迎！ 【歓迎】■営業の実務経験 ■新規開拓や企画提案営業の経験 ■架電、飛び込み営業経験 【やりがい】建設業界は人手不足(就労人口が直近15年で15万人減少)が深刻な課題で、助けを求めている企業で溢れています。また、当社にはこれからキャリア形成したい前向きな求職者が大勢います。人手不足の企業とキャリア形成したい求職者の双方をマッチングし、救えるのは『営業』しかできない仕事です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

配属先情報 コンストラクション事業部

宮城県仙台市宮城野区鉄砲町西1-21シャンソンビル仙台4階 株式会社ワールドコーポレーション 予定勤務地 宮城県仙台市宮城野区 勤務地 勤務地① 事業所名：東北支店 所在地：宮城県 仙台市宮城野区 鉄砲町西1-21 シャンソンビル仙台 4階 最寄駅： 喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 備考：＜就業場所の変更の範囲：会社の定める就業場所＞ 転勤：無

月給25万円以上 想定年収 350万円～600万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥250,000～ 基本給￥191,000～ 固定残業代￥59,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回（毎年7月・12月） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

固定時間制 就業時間 09:00～18:00（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：40.0時間/月

休日 休日：120日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（GW/夏期/年末年始/慶弔休暇） 有給休暇：有（10日～）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：ベネフィット・ワン加入、定期健康診断、慶弔見舞金

試用期間あり 試用期間6ヶ月。

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■技術者アウトソーシング事業(施工管理/作図/CADオペレーション/事務) ■建築関連作図事業 （一般建築施工図/竣工図/各種CAD化トレース/ 各種製作図/仮設計画図/設備設計図/設備施工図） ■一級建築士事務所 設立：2008年11月 代表者：代表取締役 小林 良 従業員数：2,800人 平均年齢：27.0歳 資本金：10百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒102-0084 東京都千代田区 二番町３－５ 麹町三葉ビル３階 本社以外の事業所：■キャリア開発オフィス ■東北支店 ■関西支店 ■中部支店 ■九州支店 ■北海道支店 関連会社：株式会社ATJC ／株式会社ナレルグループ 株式会社コントラフト その他備考・企業からのフリーコメント：【クライアント】 ※敬称略・順不同 鹿島建設株式会社・大成建設株式会社・清水建設株式会社・株式会社竹中工務店・株式会社大林組・株式会社長谷工コーポレーション 東急建設株式会社・東洋建設株式会社・大和ハウス工業株式会社・京王建設株式会社・大東建託株式会社・ポラス株式会社 TOTOアクエア株式会社・菱和設備工業株式会社・株式会社きんでん etc. 【小林社長メッセージ】 日本の建設業界は、90年代後半から産業人口が減り続けています。今や3人に1人が55歳以上だという技術者の 高齢化も、他の業界に比べると深刻であり、産業の基盤が揺らぎ始めています。しかし、日本の根幹であり、インフラである建設業界の 人手不足をどうにか解消したい。そして未来につないでいきたい。ワールドコーポレーションは、そんな思いから生まれた会社です。産 業人口が減り続けているとは言っても、建設業界に対する社会のニーズは、決してなくなることはありません。人材を必要とする声に応 え続けていくことを使命として、私たちはチャレンジを始めたのです。 決算情報： 決算期2021/10 売上高11,000百万円 決算期2022/10 売上高13,000百万円 ※決済単位：単体

• 転勤なし
• 完全週休2日制
• 土日祝休み