リクナビNEXT
転職・求人トップ/東京都/立川市/小児訪問看護ステーションの看護師

NEW

正社員

小児訪問看護ステーションの看護師

株式会社トヤマ

東京都立川市栄町

月給29万円~40万円

仕事概要

仕事内容

仕事内容: 訪問看護ステーションの看護師業務 <不登校の子ども達> 生活リズムや体調管理のサポート 知的障がいのあるお子さまの支援(食べる、寝る、排泄など) 発達障がいのあるお子さまの支援(遊びを通して様々なサポート) 心理的な不安や孤立感への寄り添い 在宅でできる学習・活動支援、学校や福祉との連携 <産後のお母さん> 産後の体調不良(腰痛・疲労・睡眠障害など)への看護ケア 授乳・育児に関する不安の相談 孤独感や産後うつの予防につながるメンタルサポート <児童のお母さん> 不安障害のスクリーニングとケア 母子の健康監視とアドバイス 家庭環境の評価とサポート 親子関係の構築とコミュニケーション支援 地域リソースへの案内 など ◆ご利用者様となる子どもや産後のお母さんなどのご自宅などに1日5~6件(勤務時間によって変動)訪問し、上記サービスを提供した後、訪問記録を作成します。 ◆訪問時間は1件約30分程度です。 ◆小児科や訪問看護未経験でも、半年間かけて勉強会があるので、学びながら働くことができます。 ◆定期的な情報交換や外部研修も提携していますので安心して業務にあたる事が出来る環境です。 ◆業務に必要なスマホなどは貸与いたします。仕事もプライベートも充実させられます。 ◆社用車(軽自動車)を用意いたします。またご自身の車を利用して訪問する場合にはガソリン代・自動車保険料別途規定支給致します。 悩んでいる子どもたちやお母さまたちと信頼関係を築き、目的地を一緒に決めて進んでいくやりがいのあるお仕事です。 訪問看護未経験の方も大歓迎です。

求めている人材

求める人材: 【必須資格 】 正看護師必須 業務上自動車運転免許がある方、運転出来る方が望ましいです。 ベテラン看護師歓迎 子育て経験のある看護師歓迎 小児科、精神科勤務経験ある看護師歓迎 子どもの精神科訪問看護経験ある方歓迎 発達や不登校に想いのある看護師歓迎

勤務地

東京都立川市栄町3-41-32 たまケア訪問看護ステーション 勤務地: 受動喫煙対策:館内全面禁煙 【交通手段】 アクセス: JR中央線 立川駅から 立川バス・西武バス 栄町3丁目から徒歩4分 多摩モノレール 立飛駅から徒歩で21分 車通勤可 【弊社規定内駐車場補助による】

給与

月給29万円~40万円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥290,000 〜 ¥400,000は1か月当たりの固定残業代¥11,000(5時間相当分)を含む。5時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与内訳 28万円の場合、試用期間中】 ■基本給 :220,000円 ■職務手当: 40,000円 ■資格手当: 10,000円 ■固定残業代:10,000円(約5時間分/超過分は別途支給) 備考:通勤手当支給 (公共交通機関使用の場合は全額支給) 【試用期間】 ・試用期間:6か月 ( 雇用条件変更あり ) 【試用期間終了後給与 】 ■基本給 :227,000円 ■職務手当: 42,000円 ■資格手当: 10,000円 ■固定残業代:11,000円(約5時間分/超過分は別途支給) ・昇給:昇給あり 実績:年一回(ただし事業所業績による) ・賞与:賞与あり 実績:年二回(ただし事業所業績による) ※施設管理者には別途管理者手当として月30,000〜50000円支給いたします。 →経験や管理・営業スキル等により! ・緊急訪問時の代休あり ・弊社運営施設では全社員残業の平均時間は月2時間以内。

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: 9:00~18:00(実働8時間) 土日休み 休憩60分 残業ほぼなし 弊社運営施設では全社員残業平均時間は月2時間以内です。 オンコールなし・免除可 緊急訪問なし 【1日の流れ(例)】 9:00  出社 ミーティング 9:30  訪問看護 (1件目) 10:30 訪問看護 (2件目) 12:00  昼食 13:30 訪問看護 (3件目) 14:30 訪問看護 (4件目) 15:30 訪問看護 (5件目) 16:30 訪問看護 (6件目) 17:30 帰社 ミーティング 18:00  退社

休日・休暇

休暇・休日: 土日休み 週休2日 年末年始 5~6日間 【暦により】 誕生月特別休暇 1日間 夏季休暇 3日間 社内カレンダーに準ずる 年間休暇 113日

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 車通勤可 【弊社規定内駐車場補助による】 副業OK 【弊社規定による】 スマホ貸与あり 提携整体鍼灸優遇制度 有給休暇(入社半年後10日付与) 産休制度(取得実績あり) 育休制度(取得実績あり) 研修制度あり(月1回実施) 受動喫煙対策:館内全面禁煙

試用期間

試用期間あり 試用期間:6か月 試用期間中の労働条件:異なる 試用期間中の給与: 月給 ¥280,000 〜 ¥310,000 固定残業代あり:月給 ¥280,000 〜 ¥310,000は1か月当たりの固定残業代¥10,000(5時間相当分)を含む。5時間を超える残業代は追加で支給する。

その他

その他: 【教育体制・研修】 子どもとお母さん専門の訪問看護を行っている全国の仲間と定期的に情報交換、研修を行っております。 また、週に一回ステーション内での研修も行います。場合によっては外部研修にも行きます。すべて無料になります。 研修は基本的に就業時間内で行います。 【弊社は】 立川で約50年続く医療・福祉を中心に行っている企業になります。 現在障害児童施設3施設を運営しています。 この度自社の強みを活かし為、訪問看護事業を立ち上げる事にしました。一緒に発展していく仲間を募集致します。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 290,000円 - 400,000円 月給 平均所定労働時間(1か月当たり): 170時間 通勤の可否: * 東京都 立川市 栄町 (必須) 言語: * 日本語 (必須) 資格と免許: * 看護師 (必須) * 普通自動車運転免許 (必須)

仕事に関するPR

Image【母子専門訪問看護 2026/4 新規オープン】 子育て世代に抱える精神疾患をサポートImage
アピールポイント: 2026年4月1日に新規開設予定の母子専門の訪問看護ステーションです。 ※実際の勤務開始日は4月1日となりますが、2~3月に研修を行う可能性があります。(参加できない場合は4月以降でも可) 子育て世代における精神疾患は、妊娠、出産、子育て期間において、精神的な健康に関するさまざまな課題や疾患を引き起こします。 訪問看護を通じて子どもを安心安全に育つ事が出来る社会が創生する必要があります。精神疾患の状態は、個々の体験や状況によって異なります。 産後うつ病・産後不安症・ストレス障害・適応障害・過食症や拒食症 注意欠陥多動性障害、うつ病、不安障害、自閉症スペクトラム障害、適応障害 子育て世代を救う訪問看護は、出産後や子育て期における精神的なサポートや医療的なケアを提供し、親としての役割や家族全体の健康を支えるための看護サービスです。この訪問看護が提供されることで、子育て世代のストレスや不安を軽減し、健康な子育て環境を促進することを弊社の目標としています。

仕事の特徴

  • 残業なし
  • 交通費支給

応募について

募集人数

3人

企業情報

社名

株式会社トヤマ

事業内容

教育支援サービス

本社所在地

1900023 東京都立川市柴崎町3-5-1-603

代表者

外山 仁

企業代表番号

0425260461

いま見ている求人へ応募してみましょう!

NEW

正社員

小児訪問看護ステーションの看護師

株式会社トヤマ

東京都立川市栄町

月給29万円~40万円

【母子専門訪問看護 2026/4 新規オープン】 子育て世代に抱える精神疾患をサポート
問題を報告する

原稿ID : 5257334f8f39f462

掲載開始日: 2026/01/01(木)

小児訪問看護ステーションの看護師

株式会社トヤマ

関連条件で探す