タワマン室内清掃等の既存顧客担当営業(リピート受注対応)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃管理/運営、その他営業、建築法人営業 ＼営業経験を活かして、既存顧客とじっくり向き合える！／ ✅月給30万円～40万円✨ ✅新規開拓・飛び込み営業なし ✅年間休日125日＆土日祝休み ✅有給休暇は前年度平均15日取得 ✅将来の管理職候補として キャリアアップ可能 タワーマンションなどの 高級レジデンスを中心に、 原状回復工事を手掛ける当社。 マンション管理会社や オーナー様からの ご依頼に対応する 既存顧客営業をお任せします！ ＊＊＊ 【 仕事内容 】 ・原状回復工事の受注対応 ・物件の現地調査、退去立会い ・修繕、内装・設備工事の提案 ・見積書、契約書の作成 ・施工部署や協力業者との調整 など 新規開拓・飛び込み・ テレアポはありません。 長年お取引のあるお客様に対して、 信頼関係を大切にした 営業活動を行います。 入社後は先輩社員との 同行からスタート。 不動産・建築業界の経験がない方も、 ご安心ください。 ＊＊＊ 【 1日の流れ（例） 】 出社・朝礼 ▼ 現地調査・打ち合わせ ▼ 退去立会い・顧客訪問 ▼ 見積作成・メール対応 お客様との打ち合わせから現地調査、 見積作成まで幅広く携わるため、 着実にスキルを高めていけます。 ＊＊＊ 【 入社後について 】 入社後は先輩社員との同行を通じて、 業務の流れや原状回復工事に 関する知識を身につけて いただきます。 不動産・建築業界での 経験は問いません。 営業経験を活かして ご活躍いただけます。 将来的には管理職候補として、 組織を支えるポジションを 目指せます。 ＊＊＊ 【 当社について 】 2005年の設立以来、 管理会社やオーナー様との 信頼関係を大切にしてきた当社。 継続的なご依頼が中心のため、 飛び込み・テレアポはありません。 お客様との信頼関係を 大切にする営業に 挑戦してみませんか？ ぜひ私たちと一緒に働きましょう！

求めている人材 ＜必須条件＞ （1）普通自動車運転免許（AT者限定可） ※業務には社有車の運転を伴います。 （2）業種は問わず営業職の経験3年以上 ＜こんな方にぴったりです＞ ・これまでの営業経験を 活かして働きたい方 ・既存顧客との関係構築を 大切にできる方 ・お客様の要望を丁寧にくみ取り、 提案できる方 ・周囲と連携しながら業務を 進められる方 ・将来的に管理職を目指したい方

月給30万円～40万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 25万9400円 〜 34万5900円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万600円 〜 5万4100円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 月給30万円～40万円 ※基本給＋固定残業代20時間分を含む ※経験・能力を考慮の上、決定します ■各種待遇 ・通勤交通費・営業交通費：全額支給 ・昇給：年1回 ※実績・会社業績による ・賞与：年2回 ※昨年度の全社平均支給実績：基本給2.5ヶ月分 ・昇格：随時 ・役職手当 主任：月2万円 係長：月3万円 課長以上：役職に応じた職責給制度 試用・研修期間：6ヶ月間 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 ＜入社年度別の年収例＞ ■入社2年目／一般職 年収：約540万円 （月給38万5,500円＋年間賞与75万6,700円） 【月給の内訳】 ・基本給：30万2,700円 ・固定残業代20時間分：4万7,300円 ・固定超過残業代15時間分：3万5,500円 ・年間賞与：75万6,700円 ―――――――――― ■入社6年目／係長 年収：約630万円 （月給45万8,450円＋年間賞与82万5,000円） 【月給の内訳】 ・基本給：33万円 ・係長手当：3万円 ・固定残業代20時間分：5万6,250円 ・固定超過残業代15時間分：4万2,200円 ・年間賞与：82万5,000円 ―――――――――― 【入社8年目／管理職】 年収：800万円 （月給50万円＋年間賞与200万円） 【月給の内訳】 ・基本給：50万円（役職手当込）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 ※実働8時間／休憩60分 ＜時間外労働＞ 月平均残業時間：30時間程度 ※固定残業代として20時間分を支給。 20時間を超えた残業については、 超過分を1分単位で別途支給します。

休日休暇 ✅完全週休2日制（土日）＋祝日 ✅年間休日125日 ＜その他休暇＞ ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇（初年度10日） ※入社後最初の4月または10月に付与 ※昨年度の全社平均取得日数：15日 ・育児休暇 ・介護休暇 ・慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■交通費全額支給 ・通勤交通費 ・営業交通費 ■資格取得支援制度 ・安全衛生・技術関連資格の 取得費用を補助 ■定期健康診断

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月間 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 早朝
• 中途入社50％以上
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 午前
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 固定給35万円以上