施工管理・工事監理者【建築】

仕事内容: 災害に強い家づくり・街づくりで大切な人の笑顔を守りたい。 今日の笑顔を明日へ、未来へ。みんなが安心して暮らせる街をつくりたい。 ■業務概要： 建築工事の現場管理、現場事務所において工程管理業務、現場での下請業者への指示、管理業務を行っていただきます。 ※病院・保育園・福祉施設や、商業施設・マンション・アパートのような大型建造物から一般住宅の新築・改修、また、古民家や神社・仏閣、土木・河川工事など、さまざまな建設業務に携わっています。 ■組織構成： ・全社員数＝70名・男女の割合…8：２・年齢構成＝20代…13名、30～40代…10数名、50代…19名、60代…20数名 ■業務エリア： 基本的に大分県内一円。 建築は大分市・別府市・竹田市が中心。その他、豊後大野や臼杵市・佐伯市 取引先・顧客は民間が90%以上です。

求める人材: ■必須条件 ・建築現場で施工管理経験のある方

大分県竹田市188 株式会社松井組 勤務地: 敷地内禁煙 【交通手段】 アクセス: なし

月給29万1000円～33万3000円 給与: 通勤手当：※会社規定に基づき支給 家族手当：補足事項なし 住宅手当：I・Uターンの方は応相談いたします 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし 賞与：年2回(8月・12月、3-5ヶ月分） ※業績によって決算賞与あり。

固定時間制 勤務時間・曜日: 7:45～17:00 （所定労働時間：7時間33分） 休憩時間：102分 時間外労働有無：有

休暇・休日: 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数105日 日・祝日 ※土曜日は会社カレンダーによる GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇 産前産後休暇、育児休暇、親の介護休暇制度、子の看護休暇制度

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 資格取得支援制度（会社指定の資格を受験する際、2回まで費用補助制度あり） 社会保険完備、退職金制度、家族手当、扶養手当、通勤手当、携帯電話手当、パソコン手当（持込の方）、産休・育休制度あり、定期健康診断、ストレスチェック制度、インフルエンザ予防接種費用負担、共済会、表彰制度、慶弔見舞金、パソコン・制服貸与、社内イベント(慰安旅行・忘年会・歓迎会・親睦会など)、誕生月に粗品支給　他

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: この求人は株式会社松井組の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 291,000円 - 333,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給