ブランド も ヒト も 育てて組織を強くする統括マネージャー

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 国内外約90店舗 を 展開する ＦＯＮＺ（フォンス）グループ ― その “人事の中核” に。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 順調で堅実な企業・事業成長の中、 店舗数が増え、ブランドが育つほど、 「より」重要なモノ・チカラは “ 人 ” に向き合う人事の役割です。 今回は、そんな当社の 人事部門全体をまとめる 「人事統括マネージャー」の 役割を担ってくださる方の募集です。 ― 現場と経営をつなぐ かけがえのない“人事の中核”として 採用・育成・定着を点ではなく、 線でつなぎ、“ ＦＯＮＺ ” の 未来を描ける人材を大歓迎します。 ■ ＼ What's？ “ ＦＯＮＺ ” ／ FONZという言葉には「泉」「源泉」 という意味があります。 私たちは 「物事の始まりを作る」 と いう想いを胸に、2000年2月2日 軽井沢から会社をスタート。 そして現在、 とりわけ「食」にフォーカスし グループ全体12ブランド 90以上の店舗・施設で 約2400名の仲間（従業員）が 今日も支えてくれています。 現在の人事部は、 全体で20名程のメンバー構成。 「労務」「採用」「人材開発」 「ダイバー」等、店舗運営に 必要なほとんどの部署が 同じオフィス内にあり、日々協力 しあいながら業務に取り組んでます。 https://www.fonz.jp/ ＞『沢村』『THE CITY BAKERY』 『川上庵』をはじめとする 個性あふれるブランドで展開中 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕 事 内 容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 様々なチームを取りまとめ、 組織としての成果を出すこと、 組織全体を成長させること、 そしてバックオフィス全体、 会社全体をリードしていくことが ミッションです。 以下のような 各チームを取りまとめ、 人事部全体の統括・マネジメントを お任せします。 ―――――――――――――――――― ■ 労 務 勤怠管理／各種保険手続き／年末調整 健康診断受診管理／法令改正の対応等 ■ 採 用 各店の人員状況把握／採用戦略の立案 採用人数・職種・スキル要件の定義 面接 etc. ■ ブランド人事 店舗状況の把握／人事・労務情報の 提供／店舗のトラブル対応／ 各店舗MTG etc. ■ レイバー FL管理／各店舗の人件費管理／売上 予測のチェック／適性なシフト組みの 維持 etc. ■ 総 務 BCPの構築／寮管理／備品管理／防災・ 安全管理／契約書の管理 etc. ■ ダイバー 人材紹介会社・登録支援期間との連携 外国人採用フローの構築／障がい者・ 外国人雇用の制度づくり etc. ■ 組織人材開発 講習制度の体系化／評価制度の構築・ 改善／店舗MTG推進／面談フローの 整備 etc. ■ ＼ 採用担当者より “メッセージ” ／ FONZグループは、飲食店として本質的な 価値を追求しつつ、事業拡大を通して より多くのお客様の笑顔を増やすことを 目指す企業です。成長する変化を愉しみ ながら、新たな仕組みを構築し、業界の 新たなスタンダードをともに作り上げて くださる方をお待ちしています！ （お問合せ・ご質問もお気軽にどうぞ） 「 社風・特徴 」―――――――――― ✅社歴・年齢・肩書に囚われない、 フラットで風通しの良い社風です ✅マニュアルやルールが全てではなく、 柔軟性、多様性を大切にしています ✅店舗第一主義で、主役の店舗を本部が 支える、という想いが基本です！ 「 組織体制 」―――――――――― 完全な縦割りではなく、時に担当を兼任 したり―と、協力しながら推進してます。 また、虎ノ門のオフィスは、店舗同様に 洗練されたデザインが特徴。 大きめの会議室や、zoom用プライベート ルーム…と、スタッフの「働きやすさ」 凝縮した自慢のオフィスですよ。 ■

求めている人材 【必須】 ■人事部長など人事統括ポジションでの実務経験 ■管理職orマネジメント経験 【歓迎】 ■飲食・サービス業界の経験

105-0002東京都港区愛宕1‐5‐3愛宕THビル2F 株式会社フォンス 【交通手段】 交通・アクセス 日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」徒歩4分

月給45万円～70万円 給与詳細 基本給：月給 45万円 〜 70万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※試用期間3ヶ月（期間中も同条件) ※給与額はこれまでのご経験能力に応じて決定 ※昇給あり ※賞与年2回（2年目より査定対象／業績連動） ※一般クラスでの採用の場合は20時間の固定残業代45,620円～を含み、超過分は別途支給 交通費： 交通費支給 日額1000円まで／月額2万円まで

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 [1] 09:00～18:00 [2] 10:00～19:00 ※上記ベースでますが、業務内容に応じてご自分でコントロールいただけます ※月平均残業20時間程度 ◎出社が基本ですが在宅も相談可

休日休暇 月8～12日（土日祝相当数） ※曜日固定ではありませんが、土日祝にお休みするケースが現状多いです ・有給休暇制度 ・リフレッシュ休暇制度（年4日支給） ・産前産後休暇 ・育児休暇（男女ともに取得実績あり） ・慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◎各種社会保険完備 （雇用保険・健康保険・厚生年金・労災保険） ◎賞与年2回／入社2年目から査定対象（業績による） ◎交通費支給／社内規程あり ◎家族・扶養手当（入社後に出産した子一人につき：月1万円） ◎結婚祝い金 ◎出産祝い金 ◎私服勤務可 ◆社員割引あり◆ ベーカリー商品・グッズ10%、 レストラン30%割引で ご利用いただけます！

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 午前
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 夜間
• 有資格者歓迎
• 夕方
• 在宅OK
• 賞与あり
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 社割あり
• 服装自由
• 固定給35万円以上