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正社員

看護スタッフ/住宅型有料老人ホーム/看護師必須 NPN

Panda Care株式会社 MYYケアリング取手

茨城県取手市椚木

月給35万円以上

仕事概要

仕事内容

仕事内容: 月給35万円で安定収入! 賞与年1回・昇給制度あり! 24時間看護師常駐で緊急時も安心! 移動負担なし! 成長企業でキャリアアップ可能! 2025年6施設開設予定! 「看護師としての経験を活かして、じっくり利用者様と向き合いたい」 「緊急対応が不安…チームで支え合える環境で働きたい」 「移動の負担が少なく、プライベートとの両立を図りたい」 ──────────────── \住宅型有料老人ホームで訪問看護!/ 正看護師募集 月給35万円〜 ──────────────── オススメPOINT 月給35万円で安定した収入! 賞与年1回(計1.00ヶ月分)・昇給率5.00%〜15.00%! 24時間看護師常駐体制! 緊急時もチームで対応できる安心の環境! 当社運営施設内の訪問看護! 外部への移動負担がなく、施設内で集中して業務に従事! どんなお仕事? 住宅型有料老人ホーム「MYYケアリング取手」にて、施設内訪問看護業務を行っていただきます。 【業務詳細】 ・利用者様の健康管理・バイタルチェック ・医療処置・ケアの実施 ・利用者様への指導・相談対応 ・医師との連携・報告業務 ・書類管理・記録業務 経験を活かして専門性を発揮! 正看護師としての経験を活かし、利用者様一人ひとりに寄り添った看護ができるお仕事です。施設内での訪問看護なので、移動時間を気にせず看護業務に集中できます。 どんな施設? 「その人らしく生きる、をサポートする」をモットーに、利用者様の尊厳を大切にしたケアを提供している住宅型有料老人ホームです。キレイで快適な職場環境が整っており、スタッフ同士の連携も良好なアットホームな施設です。 * 他の職場と比べて、ここが違います! 当社運営施設内での訪問看護のため、外部への移動がありません! 天候や交通状況を気にせず、施設内で集中して看護業務に従事できます。 ────────────────

求めている人材

求める人材: このような方歓迎! ・利用者様に寄り添った看護をしたい方 ・チーム連携を大切にできる方 ・安定した環境で看護師として成長したい方 応募資格 ・看護師免許(必須) ・正看護師としての経験 ・タブレット操作、簡単なPC入力操作ができる方 その他、ご応募の要件に関する特長 ・普通自動車運転免許(AT限定可)あれば尚可 ・学歴不問 ────────────────

勤務地

茨城県取手市椚木 Panda Care株式会社 MYYケアリング取手 勤務地: MYYケアリング取手 茨城県取手市椚木194-3 ・車通勤:可 ・無料駐車場:あり ・転勤の可能性:あり ・転勤範囲:会社の指定する事業所 ・受動喫煙対策:あり(屋内禁煙) 【交通手段】 アクセス: 最寄り駅からのアクセス ・JR常磐線 藤代駅:徒歩約27分 車通勤の方 ・無料駐車場完備 ・マイカー通勤可能(社内規定あり) 周辺施設からのアクセス ・車での通勤が便利な立地です

給与

月給35万円以上 給与: 【給与詳細】 月給:350,000円 月給 = 基本給 + 各種手当 ・基本給:350,000円 ・各種手当別途支給 その他、別途手当 ・遅出手当:2,000円/回 ・当直手当:4,000円/回 ・オンコール手当:2,000円/回 ・リーダー手当:35,000円/月 ・通勤手当:実費支給(上限なし) 賞与・昇給 ・賞与あり:年1回/計1.00ヶ月分(前年度実績) ・昇給あり:昇給率5.00%〜15.00%(前年度実績) ──────────────── 給与モデル ️ 月収:350,000円 (基本給+各種手当別途支給) ️ 年間賞与:1.00ヶ月分 (前年度実績) ────────────────

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間・曜日: 勤務時間 (1) 9:00~18:00 (2) 12:00~21:00 (3) 21:00~8:00 ・休憩時間:180分 ・時間外労働:なし ・シフト制での勤務 勤務曜日 シフト制による週休二日制

休日・休暇

休暇・休日: 休日 ・週休二日制 ・年間休日109日 ・シフト制による休日取得 休暇制度 ・年次有給休暇あり(6ヶ月経過後10日) ・育児休業制度(取得実績あり) ・介護休業制度 ・看護休暇制度 ────────────────

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 福利厚生 ・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・通勤手当:実費支給(上限なし) ・無料駐車場完備 ・育児休業制度(取得実績あり) ・介護休業制度 ・看護休暇制度 定年・再雇用関連 ・定年制:あり(60歳) ・再雇用制度:あり(上限65歳まで) ・勤務延長:あり(上限65歳まで)

試用期間

試用期間あり 試用期間:3か月 試用期間中の労働条件:同条件

その他

その他: ❖応募方法 [1] 『応募画面へ進むボタン』よりご応募 [2] ご応募後『栃木・茨城介護求人センター(株式会社P&J)』の担当者よりご連絡致します。 栃木・茨城介護求人センターとは? 栃木県・茨城県に特化して「医療・介護専門の求人を紹介している会社」です。地元の施設を熟知したキャリアアドバイザーによる転職サポートを、完全無料で受けられます。条件が合わなければ、いつでも辞退いただけますので、まずはお気軽にご応募ください。 ──────────────────── 株式会社P&J(ピーアンドジェイ) 323-0032 栃木県小山市天神町1丁目9番9号 有料職業紹介事業許可番号:09-ユ-300331 ──────────────────── 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 350,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間(1か月当たり): 173時間

仕事に関するPR

Image月給35万円! 24時間看護師常駐で安心! 移動負担なし!Image
アピールポイント: Panda Careをおすすめする理由4選! * 安定収入と充実の待遇! 月給35万円の安定収入に加え、賞与年1回(計1.00ヶ月分)、昇給率5.00%〜15.00%と経済的に安心! 遅出手当2,000円/回、当直手当4,000円/回、オンコール手当2,000円/回など各種手当も充実! * 24時間看護師常駐で安心の職場環境! 緊急時もチームで対応できる24時間看護師常駐体制! 経験豊富なスタッフがサポートするので、安心して看護業務に専念できます。 * 移動負担ゼロ! 施設内で集中勤務! 当社運営施設内での訪問看護のため、外部への移動がありません。天候や交通状況を気にせず、施設内で集中して看護業務に従事できます。 * 成長企業でキャリアアップ可能! 2025年に6施設、2026年度にさらに5施設の新規開設予定! リーダー手当35,000円/月などのキャリアアップ制度も整っており、成長意欲をしっかり評価します。 ──────────────── Panda Care株式会社の特徴 「その人らしく生きる」をサポート 創業以来、「その人らしく生きるをサポートする」を理念に、訪問介護、訪問看護、サービス付き高齢者向け住宅運営を行っています。20代〜60代まで多様なスタッフが活躍中! 事業内容 [高齢者福祉サービス事業] ・訪問介護サービス ・訪問看護サービス ・サービス付き高齢者向け住宅運営 ・住宅型有料老人ホーム運営 ────────────────

仕事の特徴

  • 交通費支給

応募について

募集人数

5人

紹介企業情報

社名

株式会社ピー・アンド・ジェイ

事業内容

人材派遣・職業紹介

本社所在地

3230032 栃木県 小山市天神町1丁目9番9号

代表者

宮田直樹

企業代表番号

0285248115

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Panda Care株式会社 MYYケアリング取手

茨城県取手市椚木

月給35万円以上

月給35万円! 24時間看護師常駐で安心! 移動負担なし!
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : 50f789bd67296c49

掲載開始日: 2025/11/02(日)

看護スタッフ/住宅型有料老人ホーム/看護師必須 NPN

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