建設会社の土木設計

仕事内容: 株式会社長野技研 諏訪支店で、地域を支える土木設計のプロフェッショナルとして活躍しませんか。 信州の美しい自然と人々の暮らしを守る、やりがいのある仕事です。橋梁、道路、河川、上下水道といったインフラの計画から設計、そしてマネジメントまで、幅広いプロジェクトに携わっていただきます。まるで、地域全体の「健康」を維持していくような感覚で、日々の業務に取り組めます。 専門知識を深め、物事を多角的に捉え、発注者の方々と共に課題解決へと導いていく。そんなプロセスは、まるでリハビリテーションの専門家が患者さんの回復をサポートするかのようです。ICTやGIS、地質、防災、環境調査、森林土木、測量といった多様な分野で、あなたの知識や経験を活かし、更なる成長を実感できる環境です。 あなたの知見と技術で、信州の安全・安心な未来を共に創造していきましょう。

求める人材: 応募条件 ・普通自動車免許 ・技術士の有資格者 ≪コミュニケーション能力重視！！≫ 歓迎条件 ・技術士の有資格者で実務経験がある方

月給20万円～43万円 給与: ＜月給＞ 20万～43万円 ※あなたの年齢、経験、能力などを考慮した上で、当社の規定に応じて優遇いたします。 年俸 470 万円～ 740 万円 ＜昇給＞ 年1回（4月） ＜賞与＞ 年2回（4ヶ月）（7月、12月） ※業績に応じて期末賞与　9月（2024年実績） ＜モデル年俸例＞ ◆25歳（経験3年／資格なし／役職なし／月10時間残業想定） ⇒年俸382万円【月収24.3万円+賞与90万円（4.0ヶ月）+各種手当】 ◆30歳（経験8年／資格なし／役職なし／月10時間残業想定） ⇒年俸421万円【月収26.8万円+賞与99万円（4.0ヶ月）+各種手当】 ◆30歳（経験８年／RCCM所持／役職なし／月10時間残業想定／配偶者あり） ⇒年俸441万円【月収28.4万円+賞与99万円（4.0ヶ月）+各種手当】 ◆35歳（経験13年／技術士所持／係長クラス／月15時間残業想定／配偶者あり／子供1人） ⇒年俸564万円（月収37.9万円+賞与110万円（4.0ヶ月）+各種手当】 ◆40歳（経験18年／技術士所持／課長クラス／月15時間残業想定／配偶者あり／子供２人） ⇒年俸637万円（月収43.1万円+賞与120万円（4.0ヶ月）+各種手当】 ※30代平均年俸 ⇒705万円(2022年実績) 諸手当 ■役職手当：役職に応じて ■資格手当：～100,000円/月（例：技術士50,000/月） ■住宅手当（賃貸）：～35,000円/月 ■家族手当：配偶者は10,000円/月、第一子は5,000円/月、第二子以降は2,000円/月 ■現場手当：1,000円/1日 ■時間外手当 ■通勤手当（会社敷地内に通勤用無料駐車場あり）

固定時間制 勤務時間・曜日: 8：30～17：15 上記勤務時間内で実働8時間、休憩：1時間

休暇・休日: ■完全週休2日制：土・日、祝日 ■年次有給休暇：2026年度より入社時10日付与、以降毎年20日付与（付与基準日4月） ■夏期休暇：3日 ■創立記念日休暇：9月1日 ■年末年始休暇：12月29日～1月4日 ■慶弔休暇 ■勤続年によるリフレッシュ休暇：休暇と報奨金を支給 ■計画休業制度：飛び石連休を連続化できる制度（カレンダーに応じて調整）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■社会保険完備 （健康・厚生年金・雇用・労災・企業年金） ■退職金制度 ■弔費支給制度 ■資格取得支援 ■健康診断（40歳未満：一般健康診断、40歳以上：人間ドック） ■会員制ホテルの利用（エクシブ） ■個人旅行補助（共済会加入） ■社員旅行 ■キャリアコンサルティング制度 ■所属長との個別面談 （毎年１回全職員の向上心、やる気、生産性を高めることを目的として個別面談実施）

試用期間なし

その他: 本求人は株式会社IGIeの人材紹介求人です。 雇用形態: 正社員 給与: 200,000円 - 430,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

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